01 海外務工的信息(國外務工公司直招的平臺有哪些？)

出國打工有什么渠道？

想出國打工，可以直接找出國勞務派遣公司，或者是直接找一些出國的中介來進行辦理出國打工的手續都可以。

一、通過移民或者留學 通過職業移民的形式出國工作，這其實和工作簽出境很類似，只不過這個是以移民簽證的方式出國。如果你的到國外工作的目的不僅僅是打工，后期也會考慮移民。那么可以找這樣的職業移民公司辦理，這樣的話，可以在國外工作滿一定年限，提出移民申請，這些公司可以代為辦理移民手續。 關于職業移民，根據國家的不同，有不同的要求。目前主要集中在發達國家,比如美國、加拿大、澳大利亞等。發達國家由于其福利待遇好,發展程度高,因此,對于外來人員的要求也相對較高，而且花費也很高，因此職業移民并不是國外就業的首選方式。 如果不能移民也可以選擇出國留學，在網上提前申請學校或者找留學中介機構，去國外上學的同時找機會兼職，畢業后在當地應聘可以辦理工作簽證的公司即可。

二、通過勞務中介公司 隨著越來越多人想要出國“淘金”，各種勞務中介公司如雨后春筍般應運而生。因此通過勞務公司尋找境外工作，也成為我們生活中最常見的出國就業的方法之一。只要交一筆勞務費用，就可以找到適合自己的高薪工作，聽起來非常不錯，但隨之而來的各種騙局，也讓很多想要走出去的人望而卻步。 近年來，我們看到很多關于出國淘金反而被騙的新聞，不僅損失了金錢，也要面對只身漂泊異國的無助和辛酸。在此小編溫馨提示：出國就業一定要選正規的勞務公司。

三、通過國內的公司直接外派 目前我國有很多國內公司招聘員工外派海外工作。 最早出現外派，多見于一些大型國企里。譬如在國外有建設項目的中鐵集團，或者需要深入國外油田與礦井的能源企業。不過隨著企業全球化的發展，除了工程和能源這類國企外，近幾年中國市場化運作的高技術通信、消費電子和新能源等等各行各業的公司也開始派出雇員駐外工作。 除了國內公司直接外派，還有很多外企公司在國內分公司招聘，進入了外企就有很大機會可以去國外工作，也有外企直接招聘外派員工。 每年的3、4、9、10月份，是求職的黃金時期，求職者可以通過電視、報紙、人才市場、國內知名招聘網站等傳統的求職方法進行應聘。這也是去國外工作比較直接、比較安全的一種途徑。

四、通過互聯網招聘網站 近幾年來，互聯網行業的熱度始終未曾衰減，從電商、團購、外賣，再到現在網約車、共享單車，互聯網正越來越多地影響到傳統行業，且影響力愈發深入。出國勞務公司也都漸漸開始發展線上的招聘業務，求職者可以通過登錄招聘網站、投遞簡歷選擇適合自己的崗位。

海外務工有哪些要求和條件？

境外勞務公司發的出國工作信息與國內人力資源公司或勞務公司發布信息是一樣的。但一般境外勞務公司找國內的人力資源公司或勞務公司合作，一起完成出國務工崗位的招聘和辦理出國務工簽證手續，以及出國前培訓，出國行程安排，接機和工作安置。

還要小心被騙，不要輕信國內”黑中介”騙局，誤以為持旅游癥也可前往國外打工，24名中國公民去年5月隨”黑中介”前往塞班島后，護照也被騙走，面臨生存困境。

所以要慎重選擇中介弄清簽證性質，慎重選擇勞務公司，查看該公司是否具備有關部門許可的對外勞務合作經營資格。在正式出國前，還需要了解未來工作單位以及工作地的具體情況

境外務工需要注意什么？

隨著信息交流日益便捷密切，越來越多的求職者開始走出國門，我國已悄然成為海外創收第二大國。但往往很多求職者在買粉絲的過程中會問這兩個問題：出國打工需要什么？為什么明明企業招聘，卻需要我來付費。今天為大家做一一說明。

一、出國打工的流程

想要出國打工必須要有護照簽證（旅游簽，商務簽，打工度假簽，工作簽等等）。出國打工的話，申請出國勞務工作簽證就是一個必要的過程。如果在申請前能事先準備好要用的材料，那么走流程的時候就會簡單很多。至于打黑工的話......額，自求多福吧。

第一步：

首先得先確認自己是否真的有出國意向，然后尋找合適的海外崗位信息。獲得的出國勞務信息應注意以下幾點。

1、去到勞務中介公司買粉絲（比如我們），填寫自己的個人信息及簡歷；

2、根據自身條件選擇合適的崗位和相應的國家地區（腳踏實地不要眼高手低呦：本螞蟻經常遇到國內5000，出國打工張口就要月入2萬以上的，我真的安排不了，太難了我......）；

3、出國勞務的總費用是多少，應該怎么付；

4、到那個國家具體做的是什么工作，簽定的合同是多長時間，簽證是什么類型（日本研修簽證居多，澳洲打工度假簽居多）；

5、工資待遇具體是什么，比如吃住、有無加班等，有沒有保險，什么保險；

6、每天工作多長時間，具體怎么休假，工作環境等

第二步：

辦理護照。不管應聘哪個崗位這一不都是必需的，一般價格150到200，自費，就像在中國要有身份證一樣，護照就是中國人民在國外的身份證。一般護照的辦理都是在面試合格，確定出國打工之后辦理，拿著個人身份證即可辦理。

第三步：

出國打工前要與家里人充分溝通，將事情安排好，并進行簡單的體檢，計劃湊齊出國經費。雖然現在的手續都是勞務中介公司在做，但根據各個國家要求不同，有的還要準備無犯罪證明，還要簽定一份或多份的合同。在完成了以上的流程之后，就只能等待了，根據國家的不同，辦理下來的時間也不同，快的幾天，慢的幾個月，大家一定要耐心的等待。（新加坡最快一般5到20天，日韓歐美60到90天）

出國打工為什么要先交錢？

出國打工與國內有些相反，通常情況下都是需要提前交費的，畢竟在沒有為甲方創造任何利潤之前，出境的相關費用肯定需要個人承擔，當然干到一定年限，很多雇主后期也會進行相應的報銷。而這筆費用通常包含了以下幾個方面：

一、勞務公司的勞務服務費

勞務公司在這里，充當的

我想去國外打工需要辦什么手續嗎？

一、出國打工的程序包括：選擇正規的外派勞務公司——獲得出國勞工信息——報名——面試——體檢——培訓——考試——簽訂合同——繳費——辦理出國手續——赴國外工作。

出國務工需要辦理國內手續和國外手續，國內手續主要包括：護照、簽出境證明、培訓證等，去部分國家和地區還要打預防針，以免患上傳染病。部分國家須在批準入境前辦理個人資料公證。這些手續一般由經營公司統一辦理。

而國外手續包括：入境許可、工作準證等，由外國雇主負責。至于費用方面，需要自己負擔的費用有：體檢費、適應性培訓費、護照簽證費、服務費(勞務經營公司將提供組織和服務管理所發生的費用，不超過你在國外工作期間合同工資的12.5%)等。

二、出國前，自己需要負擔并不再退還的費用有：

1、體檢費：體檢可以由你自己到縣級以上醫院進行，也可統一由經營公司組織進行。費用按醫院實際收取支付，并留下收據;

2、培訓費：培訓費由你直接交給培訓中心，也可以交給經營公司;

3、護照、簽證費：按規定支付;

4、機場燃油附加費：按規定支付;

5、打預防針：按防疫部門實際收取支付;

6、與派遣公司所簽合同的公證費：按收據金額支付。

三、勞務人員的待遇包括哪些內容

出國勞務人的待遇一般應包括以下五個方面:

1、工資待遇(包括基本工資、加班工資、法定和公休假日工資、增加和減發工資規定等);

2、勞動保證和保險待遇(保括勞動保證措施、衛生保健制度、醫療保險辦法、勞保用品標準、工傷事故責任、人身意外保險等);

3、生活待遇(包括住宿標準、伙食標準、交通工具等級等);

4、工作與休假待遇(包括工作時間、休息時間、休假期限、輪班規定等);

5、其他待遇(如家屬探親待遇、培訓待遇等)。

在自己國家有很多人并不能找到合適的工作，出國賺錢有的時候確實能賺得到錢，但是出國打工還需要很多條件，涉及的內容也比較多。工友們在出國打工之前一定要考慮清楚，并且做好出國打工的準備。

有沒有免費出國務工的信息

有的！如果想免費不花任何費用就出國工作，建議您可以從招聘網站上找出國工作的信息，名氣大的有智聯招聘，前程無憂，選擇國外區域就可以顯示出很多海外企業直招的信息，但是這兩個網站并不專業

最專業的還是外聘網！他是專業做出國工作招聘的招聘網站，里面都是企業直招的信息，不花任何費用！

國外務工公司直招的平臺有哪些？

在尋找海外工作的過程中，可以使用許多不同的在線平臺。這些網站不僅提供了大量的職位空缺，還提供了一些有關如何遷移到特定國家的信息。以下是一些最知名和最受歡迎的國外務工公司直招的平臺：

1.LinkedIn

作為全球最大的專業社交網絡，LinkedIn在尋找海外工作中起著重要的作用。在此平臺上，你可以通過搜索全球各類職位、創建在線簡歷并與潛在雇主建立聯系等方式進行工作尋找。許多國際公司都在這個平臺上直接發布他們的招聘信息，并在此進行篩選和招聘。

2.Indeed

Indeed是全球性的職位搜索引擎，涵蓋了許多不同國家和崗位類別。用戶只需輸入關鍵詞和地點，就可以查找到相關的工作職位。Indeed上的工作崗位既有來自招聘網站，也有來自公司自己的網站。

3.Glassdoor

Glassdoor不僅為尋找海外工作提供了平臺，還提供了員工對公司的評價和信息，這對于了解新的工作環境和文化非常有幫助。在這個平臺上，用戶可以查看到各個崗位的薪酬、公司文化，甚至是面試過程的分享。

4.Monster

Monster是全球廣受歡迎的職位搜索網站之一。對于那些尋求海外職位的工作者來說，Monster提供了涵蓋多個國家和行業的大量職位空缺。

5.Jobstreet

Jobstreet是在亞洲地區熱門的求職平臺。在這里，工作者可以找到包括新加坡、馬來西亞、菲律賓等地的工作職位。

雖然上述網站提供了大量的國際工作機會，但在申請工作前，一定要了解清楚自己目標國家的簽證和工作許可的相關政策。同時，也要仔細研究所投遞公司的信息和具體職位要求，以期找到最匹配自己的工作崗位。

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