01 騰訊海外游戲運營工資一般多少(騰訊游戲運營（技術崗位）主要是干什么的？)

騰訊員工的工資是多少

你好，騰訊作為互聯網大廠，薪資待遇在國內是非常不錯的，雇員福利除了高額工資、各種獎金外，還有班車、早餐、晚餐、工會經費等，具體如下。

1、騰訊營業收入構成

騰訊的營收主要由三部分構成：增值服務、網絡廣告、金融科技及企業服務。

騰訊公布了2020年全年業績中，包括游戲在內的增值服務收入2642.12億元，占總營收55%；網絡廣告業務收入823億元，占總營收17%；金融科技及企業服務板塊實現收入385億元，占總營收29%。

鵝廠這共計近5000億的收入，增值服務創收了一半。無論是《王者榮耀》、《和平精英》還是其海外版《PUBG Mobile》，鵝廠還是那個鵝廠，游戲的吸金能力還是很強的，網絡游戲收入1561億元。在創收如此高額的同時，騰訊作為互聯網大廠員工待遇也是毫不含糊的。無論是2019年的人均年薪84.5萬，還是2020年的人均年薪81.4萬，待遇是傳統行業很難比擬的。

《2020年騰訊全年財報》顯示當年支付的雇員福利開支是696.38億元，員工總人數為85858人，由此計算得知騰訊2020年企業職工平均工資為81萬元。

當然，“福利開支”這一概念并不等同于支付給員工的實際工資，雇員福利開支除工資、獎金外，還有班車、早餐、晚餐、培訓、工會經費等，因此員工的實際薪酬要稍微低一些。但盡管實際薪酬較報道偏低，到手薪資也是一般行業難以企及的。

2、騰訊員工薪資構成

互聯網行業職位類別分為四種：產品類，設計類，運營類和傳統類。其中“技術線”員工薪資是最高的（見下圖），非技術線（如產品、運營、銷售等）以及老員工的情況會和圖中的范圍有所出入。以校招生為例，產品線收入大概是技術線的80%，運營線收入大約是技術線的65%。

騰訊在年報中顯示，2020年鵝廠的研發人員（也就是技術線）占比68%，因此人均年薪達到81.4萬元對于平均水平還是有一定代表性的。

對于技術線員工，鵝廠有一套專門的職級體系設計，由原本的 6 級 18 等（1.1-6.3 級）改為了 14 級 (4-17 級)。騰訊標準薪資是14薪，但是通常能拿到 16-20薪，年終獎看部門盈利情況一般是 3個月，但鵝廠游戲團隊一般年終獎和年薪都比較高，而騰訊云的工程師股票份額要更高。

在鵝廠的招聘中，我們可以看到對于技術線普通崗位員工的要求一般都是比較高的，但對于大數據、云計算等新興職位的要求是比較低的。以前段時間鵝廠的招聘需求為例，此前發布的諸如騰訊視頻大數據分析師、騰訊云后臺開發高級工程師等職位要求，3-5年經驗工程師即開到了高達5萬的月薪，即使在字節、百度等大廠也都普遍在1-3年工作經驗。

據《大數據人才報告》顯示,目前全國的大數據人才僅46萬,未來3-5年內大數據人才的缺口將高達150萬，或許這正是時代的風口。大數據工程師、云計算工程師已經被大廠們迫切需求，這也是為追求高薪的人改變現狀提供的最佳時機。栽樹的最好時機是十年前，其次就是現在，加油吧，祝你早日高薪！

騰訊游戲運營（技術崗位）主要是干什么的？

游戲運營，技術崗位1、運營維護：游戲服務器維護，包括各個服務器數據監控，對服務器問題進行即時維護和處理

定期對游戲服務器進行維護

2、游戲內發獎支持：很多運營活動的獎勵控制后臺的發獎功能是不能實現的，只能通過技術人員修改服務器數據來發獎

3、數據查詢：運營人員需要不時的對游戲運營數據進行分析，而數據提取就是你的工作了

需要對數據庫的熟練操作

4、活動支持：還有一些運營活動中，你需要提供技術支持，比如，玩家角色轉服、PVP跨服戰角色導入等等，你要為此編寫腳本

這樣你也許能夠得到比我這里更清晰的答案，而且也能給同事們先留個好印象

祝你好運啦！

騰訊游戲運營的日常工作有哪些

游戲運營的日常工作會比較繁瑣，打個比方的話，就是保姆，游戲是孩子，運營就是帶孩子

我主要分為三大塊，游戲測試，游戲監測數據，游戲對接，游戲測試是每次游戲更新維護需要你去測試，與研發對接，游戲的運營數據是每天都需要記錄，及時發現問題，游戲對接這塊主要是與研發溝通，讓游戲長期運作下去，變得更好

騰訊游戲運營的日常工作有哪些

運營涉及的日常工作比較多：如內容運營，主要負責的是公司文案和輸入軟文的工作，新媒體運營，主要是負責雙微和媒體網站的形象維護和用戶促活工作，用戶運營，游戲用戶，社區/社群用戶，主要負責維護用戶粘度，收集用戶信息和規劃運營方向制定計劃等

總體來說，運營的工作比較復雜而且多樣，更考驗一個人的綜合能力

很赞哦!（7）