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01 美的海外銷售崗位怎么樣(美的制冷空調海外事業部怎么樣,主要是待遇,我已經通過了美的的面試,準備簽約了)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-29 16:41:47【】1人已围观

简介美的制冷空調海外事業部怎么樣,主要是待遇,我已經通過了美的的面試,準備簽約了首先你做什么崗位?技術?開發?品質?還是其它什么?這里研發、技術待遇相對好一些工資待遇一般是基本工資+季度績效+年終績效,當

美的制冷空調海外事業部怎么樣,主要是待遇,我已經通過了美的的面試,準備簽約了

首先你做什么崗位?技術?開發?品質?還是其它什么?

這里研發、技術待遇相對好一些

工資待遇一般是基本工資+季度績效+年終績效,當然如果你中高層以上就不是這樣了;

技術類、研發類、品質類的季度績效和年終績效都還客觀,一年總體收入約為16個月的工資

其它約14個月的工資,這個看效益,去年就比這個高很多;

呵呵,有時聯系我,我是這里老油條了,我相信你面試的部門老板我會比較熟的。

***

你應聘的是產品研發電子開發部的,不知道是軟件和硬件,待遇都還是可以的,同行里中等偏上;

研發是整個公司待遇里最好的,有年終獎、項目獎,一個工程師甚至要比人家一個部門經理拿的還要多;

***

樓下的這位:業務待遇要看你是哪個區的,有些區不好有些區不錯,整體美的業務是很好待遇的,民營企業都是以銷售為龍頭,這個不是我說的,是上個月美的何老爺子開會時說的

美的微清事業部海外銷售待遇

有五險一金、年終獎等福利,一般薪資在3-5K之間

美的微清事業部海外銷售待遇良好,有五險一金、年終獎等福利,但是需頻繁進行出差,一般薪資在3-5K之間

美的微清事業部是美的集團旗下一家集研發、生產、營銷為一體的現代化企業,擁有微波爐、大烤箱、小烤箱、純蒸爐、嵌入式、微蒸烤復合產品、吸塵器、掃地機器人等產品群

美的集團洗衣機事業部怎么樣

美的集團洗衣機事業部不錯,待遇好,福利也好,只要事情處理的快好,那不錯的選擇。

主要家電產品有家用空調、商用空調、大型中央空調、冰箱、洗衣機、微波爐、風扇、洗碗機、電磁爐、電飯煲、電壓力鍋、豆漿機、飲水機、熱水器、空氣能熱水機、吸塵器、取暖器、電水壺、烤箱、抽油煙機、凈水設備、空氣清新機、加濕器、灶具、消毒柜、照明等和空調壓縮機、冰箱壓縮機、電機、磁控管、變壓器等家電配件產品。現擁有中國最完整的空調產業鏈、冰箱產業鏈、洗衣機產業鏈、微波爐產業鏈和洗碗機產業鏈;擁有中國最完整的小家電產品群和廚房家電產品群;在全球設有60多個海外分支機構,產品遠銷200多個國家和地區。 2012年,美的集團整體實現銷售收入達1027億元,其中外銷銷售收入達72億美元。

美妝行業的前景怎么樣?

美業行業利潤高,收入上不封頂,不會一成不變。

不管是美妝、美甲、美睫、還是半永久紋繡、美容,這也是越來越多女性選擇從事美業的原因。

美業行業是不可被互聯網替代的行業,買東西可以淘寶、唯品會、拼多多,但是我們的技術只在網上交易是不可完成的,也是不會消失的行業,因為只要有人存在愛美之心就不會消失。

.自己的形象氣質也會得到改變,不知道你們有沒有發現有很多女性在從事美業后形象氣質慢慢都會得到改變,美業不僅自己變美,身邊的人也會變美,還能賺錢,兩全其美。

華中科技大學的學生就業怎么樣?

其實普遍華科本科生工資都還可以,即使是知乎黑的專業也沒有很差。

拿材料來舉例:18屆材料科學與工程學院的本科畢業生中,164人選擇國內升學,85人選擇協議就業,24人選擇出國留學,16人選擇靈活就業。就業主要方向是制造業與信息技術服務業,比較多人就業的企業是TP-LINK,華星光電,美的等企業。

另外作為計算機強勢學校,華科在深圳的計算機和軟件產業輻射極為廣泛,同時華科創業氛圍較好,傳統工科就業率極高,同濟的學生也是走遍全國都能挺起胸膛的。

和大多數的理工科大學一樣,華中科技大學保留了他們身上的很多優點,也同樣有著些許不足,比如對英語的不重視,學生自主時間太少等。但是一旦選擇了華科作為自己的目標院校,相信你們已經想好了未來會成為什么樣的人,過著什么樣的生活

“立志、立德、立功,莫要辜負自己,莫要辜負時代。”選擇華科不會辜負你的選擇,你也一定不要辜負自己的努力。

以下是本科生畢業情況買粉絲截圖:

面試老師一般會問什么問題

1、請你自我介紹一下你自己。

2、你覺得你個性上最大的優點是什么?

樂于助人和關心他人、適應能力和幽默感、樂觀和友愛。我經過一到兩年的培訓及項目實戰,加上實習工作,使我適合這份工作。我相信我能成功。

3、說說你最大的缺點?

4、你對加班的看法?

5、你對薪資的要求?

6、在五年的時間內,你的職業規劃?

7、你朋友對你的評價?

8、你還有什么問題要問嗎?

9、如果通過這次面試我們單位錄用了你,但工作一段時間卻發現你根本不適合這個職位,你怎么辦?

(1)如果你確實熱愛這個職業,那你就要不斷學習,虛心向領導和同事學習業務知識和處事經驗,了解這個職業的精神內涵和職業要求,力爭減少差距;

(2)你覺得這個職業可有可無,那還是趁早換個職業,去發現適合你的,你熱愛的職業,那樣你的發展前途也會大點,對單位和個人都有好處。

10、在完成某項工作時,你認為領導要求的方式不是最好的,自己還有更好的方法,你應該怎么做?

①原則上我會尊重和服從領導的工作安排;同時私底下找機會以請教的口吻,婉轉地表達自己的想法,看看領導是否能改變想法;

②如果領導沒有采納我的建議,我也同樣會按領導的要求認真地去完成這項工作;

③還有一種情況,假如領導要求的方式違背原則,我會堅決提出反對意見;如領導仍固執己見,我會毫不猶豫地再向上級領導反映。

11、如果你的工作出現失誤,給本公司造成經濟損失,你認為該怎么辦?

①我本意是為公司努力工作,如果造成經濟損失,我認為首要的問題是想方設法去彌補或挽回經濟損失。如果我無能力負責,希望單位幫助解決;

③總結經驗教訓,一個人的一生不可能不犯錯誤,重要的是能從自己的或者是別人的錯誤中吸取經驗教訓,并在今后的工作中避免發生同類的錯誤。檢討自己的工作方法、分析問題的深度和力度是否不夠,以致出現了本可以避免的錯誤。

12、如果你在這次考試中沒有被錄用,你怎么打算?

第一、要敢于面對,面對這次失敗不氣餒,接受已經失去了這次機會就不會回頭這個現實,從心理意志和精神上體現出對這次失敗的抵抗力。要有自信,相信自己經歷了這次之后經過努力一定能行.能夠超越自我.

第二、善于反思,對于這次面試經驗要認真總結,思考剖析,能夠從自身的角度找差距。正確對待自己,實事求是地評價自己,辯證的看待自己的長短得失,做一個明白人.

第三、走出陰影,要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力,時刻牢記自己弱點,防患于未然,加強學習,提高自身素質.

第四、認真工作,回到原單位崗位上后,要實實在在、踏踏實實地工作,三十六行,行行出狀元,爭取在本崗位上做出一定的成績.

第五、再接再厲,成為軟件工程師或網絡工程師一直是我的夢想,以后如果有機會我仍然后再次參加競爭.

13、如果你做的一項工作受到上級領導的表揚,但你主管領導卻說是他做的,你該怎樣?

14、談談你對跳槽的看法?

(1)正常的"跳槽"能促進人才合理流動,應該支持;

(2)頻繁的跳槽對單位和個人雙方都不利,應該反對。

15、工作中你難以和同事、上司相處,你該怎么辦?

①我會服從領導的指揮,配合同事的工作。

②我會從自身找原因,仔細分析是不是自己工作做得不好讓領導不滿意,同事看不慣。還要看看是不是為人處世方面做得不好。如果是這樣的話我會努力改正。

③如果我找不到原因,我會找機會跟他們溝通,請他們指出我的不足。有問題就及時改正。

④作為優秀的員工,應該時刻以大局為重,即使在一段時間內,領導和同事對我不理解,我也會做好本職工作,虛心向他們學習,我相信,他們會看見我在努力,總有一天會對我微笑的!

16、假設你在某單位工作,成績比較突出,得到領導的肯定。但同時你發現同事們越來越孤立你,你怎么看這個問題?你準備怎么辦?

①成績比較突出,得到領導的肯定是件好事情,以后更加努力

②檢討一下自己是不是對工作的熱心度超過同事間交往的熱心了,加強同事間的交往及共同的興趣愛好。

③工作中,切勿傷害別人的自尊心

④不再領導前撥弄是非

⑤樂于助人對面

17、你最近是否參加了培訓課程?談談培訓課程的內容。是公司資助還是自費參加?

18、你對于我們公司了解多少?

19、請說出你選擇這份工作的動機?

20、你最擅長的技術方向是什么?

21、你能為我們公司帶來什么呢?

①假如你可以的話,試著告訴他們你可以減低他們的費用——“我已經接受過近兩年專業的培訓,立刻就可以上崗工作”。

22、最能概括你自己的三個詞是什么?

我經常用的三個詞是:適應能力強,有責任心和做事有始終,結合具體例子向主考官解釋,

23、你的業余愛好是什么?

24、作為被面試者給我打一下分。

25、你怎么理解你應聘的職位?

26、喜歡這份工作的哪一點?

27、為什么要離職?

②我希望能獲得一份更好的工作,如果機會來臨,我會抓住;我覺得目前的工作,已經達到頂峰,即沒有升遷機會。

28、說說你對行業、技術發展趨勢的看法?

29、對工作的期望與目標何在?

30、說說你的家庭。

企業面試時詢問家庭問題不是非要知道求職者家庭的情況,探究隱私,企業不喜歡探究個人隱私,而是要了解家庭背景對求職者的塑造和影響.企業希望聽到的重點也在于家庭對求職者的積極影響.企業最喜歡聽到的是:我很愛我的家庭!我的家庭一向很和睦,雖然我的父親和母親都是普通人,但是從小,我就看到我父親起早貪黑,每天工作特別勤勞,他的行動無形中培養了我認真負責的態度和勤勞的精神.我母親為人善良,對人熱情,特別樂于助人,所以在單位人緣很好,她的一言一行也一直在教導我做人的道理.企業相信,和睦的家庭關系對一個人的成長有潛移默化的影響。

31、就你申請的這個職位,你認為你還欠缺什么?

32、你欣賞哪種性格的人?

誠實、不死板而且容易相處的人、有"實際行動"的人。

33、你通常如何處理別人的批評?

①沈默是金.不必說什么,否則情況更糟,不過我會接受建設性的批評;②我會等大家冷靜下來再討論。

34、你怎樣對待自己的失敗?

35、什么會讓你有成就感?

36、眼下你生活中最重要的是什么?

37、你為什么愿意到我們公司來工作?

38、你和別人發生過爭執嗎?你是怎樣解決的?

39、問題:你做過的哪件事最令自己感到驕傲?

這是考官給你的一個機會,讓你展示自己把握命運的能力.這會體現你潛在的領導能力以及你被提升的可能性.假如你應聘于一個服務性質的單位,你

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职业:程序员,设计师

现居:山东烟台长岛县

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