01 鄭州海外留學生回國人才引進(鄭州市人才引進政策2021)

2022年鄭州市人才引進政策

2022年鄭州市人才引進政策如下：

1、畢業的全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業生（含海外留學歸國人員）和技工院校全日制預備技師（技師）；

2、碩士、本科畢業生年齡應在35歲以下，博士不設年齡限制；

3、畢業三年內落戶我市（本市戶籍未遷出戶口的畢業生不需提供）；

4、與鄭州市域內用人單位簽訂勞動合同（聘用合同）或在鄭州自主創業，并按規定繳納企業職工養老或城鎮居民養老保險，且在鄭州連續繳納社會保險（不含補繳）滿一個月。

需要的資料：

1、身份證；

2、戶口本；

3、社會保障卡；

4、畢業證；

5、學位證；

6、教育部學籍在線驗證報告；

7、營業執照。

法律依據：《中華人民共和國戶口登記條例》第十八條

公民變更姓名，依照下列規定辦理：

（一）未滿十八周歲的人需要變更姓名的時候，由本人或者父母、收養人向戶口登記機關申請變更登記。

（二）十八周歲以上的人需要變更姓名的時候，由本人向戶口登記機關申請變更登記。

鄭州人才引進政策

鄭州人才計劃政策可以分為“人才獎勵”、“項目資助”、“平臺支持”、“引才支持”、“人才評價”、“人才培養”、“服務保障”等幾個方面：

人才獎勵

①高層次人才：

A類（頂尖人才）：500萬元個人獎勵+300萬元首次購房補貼或200平方米免租住房；

B類（國家級領軍人才）：200萬元個人獎勵+150萬元首次購房補貼或150平方米免租住房； C類（地方級領軍人才）：50萬元個人獎勵+100萬元首次購房補貼；

D類（地方突出貢獻人才）：20萬元個人獎勵+50萬元首次購房補貼。

②青年人才：

1、生活補貼：畢業3年內來鄭工作落戶的全日制博士研究生、35歲以下碩士研究生、本科畢業生和技工院校預備技師（技師），按每人每月1500元、1000元、500元的標準發放生活補貼，最長發放36個月。在我市博士后設站單位從事博士后研究的，在站期間，每人每年給予10萬元在站生活補貼，資助期2年。

2、首次購房補貼：申領生活補貼的博士、碩士和“雙一流”高校本科畢業生首次購房分別給予10萬元、5萬元、2萬元補貼；40周歲（含）以下博士后出站3年內在我市企業全職工作的，給予20萬元安家補助。

3、創業擔保貸款：高校畢業生自主創業可申請最高40萬元的創業擔保貸款；合伙經營或組織創業的可獲得最高200萬元創業擔保貸款。

③產業人才：

鄭州市優勢產業、新興產業和現代服務業領域的重點企業中，具有較高技術水平、從事企業核心業務的重點產業急需緊缺人才，依據能力素質、緊缺指數、薪酬水平等指標以積分評價方式擇優認定，2年內給予5萬—10萬元獎勵。

④海外人才：

在享受上述人才獎勵的基礎上，享受下列政策。

1、世界排名前200位知名大學中任副教授以上的優秀青年理工類人才可認定為B類人才。

2、海外優秀青年人才申領生活補貼和首次購房補貼放寬至畢業6年內。

3、世界知名大學畢業的博士，在我市設站單位從事博士后研究的，在站期間，每人每年給予15萬元在站生活補貼，資助期限2年；在國內外從事博士后研究且在出站3年內來我市企業全職工作的，給予30萬元安家補助。

⑤豫籍人才：

享受上述所有人才獎勵，同時要用好分布廣泛的豫籍高層次人才資源，實施“豫才聚鄭”行動，定期在豫籍人才集聚區域開展招才引智對接活動，推動在外人才回鄭創新創業。

一、引進對象：自愿遷入鄭州市行政區域內城鎮地區落戶的中專以上畢業生、職業(技工)院校畢業生、留學歸國人員和技能人才。

二、基礎材料：擬將戶口遷入我市城鎮地區的人才，需提供以下基礎材料：

（一）應屆中專以上院校畢業生(含兩年擇業期內)和職業(技工)院校畢業生，提供畢業證、戶口遷移證和居民身份證;

（二）往屆中專以上院校畢業生和職業(技工)院校畢業生，提供畢業證、居民身份證和戶口簿;

（三）已注銷戶口的留學歸國人員提供出入國(境)有效證照、國(境)外學歷(學位)認證和原戶口所在地派出所出具的注銷戶口證明;

（四）未注銷戶口的留學歸國人員提供出入國(境)有效證照、國(境)外學歷(學位)認證、居民身份證和戶口簿;

（五）技能人才提供國家職業資格證書、居民身份證和戶口簿。

申請上海的人才引進需要哪些材料

1、用人單位申請報告的；

2、上海引進人才申請表；

3、營業執照、組織法、法人登記證等；

4、勞動合同或者三年以上勞動合同；

5、反映政治素質和能力表現的有關材料；

6、學歷證書、專業技術職務資格或者專業資格證書

法律依據：

《人力資源市場暫行條例》第九條

縣級以上人民政府應當將人力資源市場建設納入國民經濟和社會發展規劃，運用區域、產業、土地等政策，推進人力資源市場建設，發展專業性、行業性人力資源市場，鼓勵并規范高端人力資源服務等業態發展，提高人力資源服務業發展水平。

鄭州人才引進政策2021

鄭州人才引進政策2021是，自愿遷入鄭州市行政區域內城鎮地區落戶的中專以上畢業生、職業（技工）院校畢業生、留學歸國人員和技能人才。

擬將戶口遷入我市城鎮地區的人才，需提供以下基礎材料：

1、應屆中專以上院校畢業生（含兩年擇業期內）和職業（技工）院校畢業生，提供畢業證、戶口遷移證和居民身份證；

2、往屆中專以上院校畢業生和職業（技工）院校畢業生，提供畢業證、居民身份證和戶口簿；

3、已注銷戶口的留學歸國人員提供出入國（境）有效證照、國（境）外學歷（學位）認證和原戶口所在地派出所出具的注銷戶口證明；

4、未注銷戶口的留學歸國人員提供出入國（境）有效證照、國（境）外學歷（學位）認證、居民身份證和戶口簿；

5、技能人才提供國家職業資格證書、居民身份證和戶口簿；

擬遷入人才根據落戶地址的不同情形，辦理手續時除提供規定的材料外，還應分別提交下列材料并到相應派出所辦理：

1、落戶在人才交流中心的，提供人才交流中心存檔證明，到人才交流中心集體戶口所在地派出所辦理；

2、落戶在親友戶口所在地的，提供戶主居民身份證、戶口簿和戶主同意入戶證明，到其親友戶口所在地派出所辦理；

3、租賃房屋的（房主同意落戶），提供帶有房主同意落戶條款的房屋租賃證明、房主房產證，并需房主共同到租房所在地派出所申請入戶到租房地址；

4、租賃房屋的（房主不同意落戶），提供房屋租賃合同、房主的居民身份證和房產證，到租房所在地派出所申請入戶到社區集體戶口；

5、已有工作單位且單位有集體戶口的，提供單位同意入戶證明，到單位集體戶口所在地派出所辦理。

【法律法規】

《關于進一步深化戶籍管理制度改革的意見》

第二條 規定，實行積極的人口遷移政策，促進人口合理有序流動。1.公民為城市招商引資達到一定數額或在城市投資興辦實業，生產、經營性固定資產達到一定規模，納稅達到一定年限或數額的，招商引資、投資人及其直系親屬可在該城市落戶。為大力發展民營經濟，對民營企業的職工可適當放寬落戶條件。2.被國家機關、團體、企事業單位正式錄、聘用，具有本科以上學歷或中級以上專業技術職務任職資格的人員，以及我省急需的高級技術工人、技師或其他在技術、管理等方面具有特殊才能的人員，本人及其直系親屬可在工作所在地落戶；具有大專學歷（含高級技工學校學歷，下同）且聘用期滿3年，或具有中專學歷（含技工學校學歷，下同）且聘用期滿5年，按時繳納養老保險金人員，本人及其直系親屬可在工作所在地落戶。雖無一定學歷但聘用期達到當地政府規定年限，按時繳納養老保險金的人員，本人可在工作所在地落戶。各地可根據當地實際情況，適當降低落戶條件。3.公民通過合法方式獲得住宅，并取得房產證書，符合當地政府規定條件的，本人及其直系親屬可在購房地落戶。港澳臺和國外人員購買商品房符合當地政府規定條件的，其內陸近親屬可在購房地落戶。

鄭州博士人才引進政策（2023年）有哪些？

鄭州博士人才引進政策（2023年）有購房補貼政策、生活補貼政策、創業擔保貸款等。

一、購房補貼政策：

明確符合條件的全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業生（技工院校預備技師、技師）、專科（不含中專）畢業生，在鄭州市首次購買住房，可發放購房補貼。

具體標準為博士每人10萬元，碩士每人5萬元，本科畢業生（技工院校預備技師、技師）每人2萬元，專科畢業生每人1萬元。

二、生活補貼政策：

博士、碩士、本科畢業生分別按每月1500元、1000元、500元的標準申領3年的生活補貼，技工院校全日制預備技師（技師）按本科畢業生標準申領。最長發放36個月。

三、創業擔保貸款：

高校畢業生自主創業可申請最高40萬元的創業擔保貸款；合伙經營或組織創業的可獲得最高200萬元創業擔保貸款。

博士人才引進政策的要求：

1、2017年1月1日及以后畢業的全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業生（含海外留學歸國人員）和技工院校全日制預備技師（技師）。

2、碩士、本科畢業生年齡應在35歲以下，博士不設年齡限制。畢業內三年內落戶鄭州。（本市戶籍未遷出戶口的畢業生不需提供）。

3、與鄭州市域內用人單位簽訂勞動合同（聘用合同）或在鄭州自主創業，并按規定繳納企業職工養老或城鎮居民養老保險，且在鄭州連續繳納社會保險（不含補繳）滿一個月。

4、補貼額度：本科、研究生、博士的補貼分別是500元、1000元和1500元。

5、畢業三年內，超過三年沒有申請的不再受理申報。

6、需要有社保卡，因為補貼是發放到社保卡。

7、鄭州市優勢產業、新興產業和現代服務業領域的重點企業中，具有較高技術水平、從事企業核心業務的重點產業急需緊缺人才，依據能力素質、緊缺指數、薪酬水平等指標以積分評價方式擇優認定，2年內給予5萬到10萬元的獎勵。

以上數據出自本地寶和高三升學網。

鄭州市人才引進政策2021

1、等待初審人員本次沒有審核的原因主要是多張卡和參保狀態暫停參保。多張卡的將不用社保卡注銷或掛失后，下次方可審核。暫停參保的只能正常參保后方可審核。

2、公示一般每月初在鄭州市人力資源和社會保障局官網公示。初次申請成功的第一個月補貼會在申請成功后兩個工作日后發放。具體每個人補貼發放到幾月份可以看公示表格標題下“本次補貼計算截止到幾月份”確定。

3、初始兩個月只要參保狀態正常即可審核通過，為初審通過；第三個月進入再審，為避免重復發放，第三個月所有人都不審，暫停一個月，第四個月以后逐月審核。同一個人不會同時出現在初審通過和再審通過表格里。同時補貼發放周期為申請通過后5年內最多發放36個月。人才引

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