01 退休干部海外養老(正國級退休后每個月有多少退休金)

境外退休人員如何網上認證

品牌型號：HUAWEI Mate 40E Pro

系統版本：HarmonyOS3.0.0

軟件版本：中國領事2.2.0

境外退休人員可以通過中國領事APP進行認證，具體操作如下：

通過中國領事認證

1、下載中國領事APP

首先用戶需要先下載并打開“中國領事”APP。

2、注冊賬號

接著注冊自己的賬號并完成實名制。

3、點擊養老金資格

在APP首頁點擊“養老金資格（海外居住人員審核）”功能模塊進入下一界面。

4、閱讀須知

閱讀“養老資格認證聲明”并點擊立即申請。

5、填寫申請表

填寫業務“申請表”，最后申請業務確認。

法律依據

根據《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

軍隊退休干部基本養老保險補肋

《關于移交政府安置的軍隊離休退休干部及離休干部無經濟收入家屬、遺屬醫療保障有關問題的通知》

[2004]政干字第286號

二、軍隊退休干部無經濟收入家屬、遺屬的醫療補助

（一）、經組織批準隨軍無經濟收入的軍隊退休干部家屬、遺屬的醫療費用，由軍隊退休干部安置管理單位給予適當補助。補助的具體標準和辦法，由各省、自治區、直轄市及計劃單列市人民政府制定。其醫療用藥范圍、診療項目和醫療服務設施標準參照安置地城鎮職工基本醫療保險的規定執行。

（二）、各地安置管理部門對于已經經接收的軍隊退休干部的無經濟收入家屬、遺屬要統一進行核實確定。"無經濟收入”是指個人沒有任何勞動報酬來源生活費用完全依靠軍隊退休干部負擔，領取定期生活補助費、定期撫恤金，領取當地政府規定的最低生活保障金或國家規定的失業保險金的人員。軍隊退休干部無經濟收入家屬、遺屬主要包括：隨軍隊退休干部移交政府安置的無經濟收入的配偶（含安置后再婚的配偶）；末滿18周歲的子女；已滿18周歲，經鑒定確實喪失獨立生活能力和勞動能力的子女；經原部隊師級以上單位干部部門批準隨軍供養的無經濟收入的父母。軍隊退休干部無經濟收家、遺屬由縣（市）民政部門逐級審核，報省級民政部門審批。

2004年1月1日以后移交政府安置的軍隊退休干部，其無經濟收入家屬、遺屬，由部隊師級以上單位干部部門審核后向軍隊退休干部安置地安置管理部門移交有關手續。

三、軍隊退休干部隨軍遺屬的生活補助

（一）、軍隊退休干部隨軍遺屬，符合《軍人撫恤優待條例》規定享受定期撫恤金條件的，在領取定期撫恤金后，參照總政治部、總后勤部《關于調整隨軍遺屬和1955年前后復員女同志生活補助標準的通知》（〔1997〕后財第22號）的標準給予適當補助。

（二）、軍隊退休干部去逝后，從去逝的下月起，給其遺屬繼續發6個月的軍隊退休干部生前退休費。軍隊退休干部遺屬符合享受生活補助費條件的，從第7個月起領取生活補助費。

（三）、享受生活補助費的軍隊退休干部隨軍遺屬去世后，一次性發放生前6個月的生活補助費，作為喪葬費，包干使用。

四、補助經費的保障

軍隊退休干部及隨軍家屬、遺屬的醫療、生活補助和喪葬所需經費，中央財政根據其實際開支情況給予適當補助，不足部分由地方財政解決。

軍隊退休士官（含志愿兵）及隨軍家屬、遺屬的醫療和生活補助，參照軍隊退休干部隨軍家屬、遺屬的辦法執行。

武警部隊移交政府安置的退休干部、退休士官及隨軍家屬、遺屬的醫療和生活補助，按照本通知規定執行。

本通知從2004年1月1日起執行。

民政部

財政部

總政治部

總后勤部

二00四年七月九日

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正國級退休后每個月有多少退休金

法律主觀：

針對職工對于養老保障的需求，國家關于 退休金 的政策是怎樣的呢，老人 退休 后領多少退休金呢以下就來為您詳細介紹。 普通工人的退休金 按 工齡 ，每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。 (一)按月領取基本 養老金 的條件： 參加了基本 養老保險 繳納的人員，男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，特殊工種男年滿55周歲，女年滿45周歲，且1997年12月31日以前參加工作，繳納養老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年，1998年1月1日以后參加工作，繳納養老保險費年限累計滿15年;退休后按月享受基本養老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規定年限的，退休后不享受按月領取基本養老金待遇。其個人賬戶儲存額，一次性支付給本人，同時終止養老保險關系。 (二)基本養老金的計發辦法： 1、1998年1月1日以后參加工作，繳費年限累計滿15年的，基本養老金由：基礎養老金、個人帳戶養老金兩部分組成。 2、1997年12月31日以前參加工作，1998年1月1日后退休，且繳費和視同繳費年限累計滿15年的被保險人，退休后按月領取基本養老金。基本養老金由：基礎養老金、個人帳戶養老金、綜合性補貼、過渡性養老金四部分組成： (1)、基礎養老金：退休上一年本市職工月平均 工資 20%; (2)、個人帳戶養老金：本人帳戶儲存額的1/120; (3)、綜合性補貼：125元; (4)、過渡性養老金： a=職工退休時本市上年職工月平均工資 b=職工本人平均點工資 c=職工97年底前繳費年限 過渡性養老金=a×b×c×1% 職工本人平均點工資的計算方公式： n=年職工本人月平均工資m=年本市職工月平均工資b=(92n/92m+93n/93m+94n/94m++退休上一年n/退休上一年m)/企業和職工1992年至退休上一年按規定繳納基本養老保險費年限. 新政策確定，從2010年1月1日起，再次提高企業退休人員基本養老金水平，提高幅度按2009年企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定，全國月人均增加120元左右。在普遍調整的基礎上，對具有高級職稱的企業退休科技人員、新中國成立前老工人、1953年底以前參加工作的人員和原工商業者等退休早、基本養老金相對偏低的人員以及艱苦邊遠地區的企業退休人員，再適當提高。對基本養老金偏低的企業退休軍轉干部，按有關規定適當傾斜。 提示：隨著我國對于養老群體的關注，企業退休人員退休金會有所提高，通過綜合考慮各方面承受能力，建立合理的的企業退休人員退休金制度。 為避免參保人員因辦理轉續關系而在兩地往返奔波，暫行辦 法規 定了統一的辦理流程，參保人員離開就業地，由 社保 經辦機構發給參保繳費憑證;在新就業地參保，只需提出轉續關系的書面申請，轉入和轉出地社保經辦機構為其協調辦理審核、確認和跨地區轉續手續。國家將建立全國統一的社保機構信息庫和基本養老保險參保繳費信息查詢服務系統，發行全國通用的社會保障卡。

法律客觀：

《中華人民共和國社會保險法》第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。 基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。 《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

離退休干部養老保險申請

退休人員領取養老金需達到退休年齡，且養老保險繳納15年以上，如養老保險繳納年限達不到15年的需補交余下年限。

退休人員養老金領取流程

(一)事業單位退休手續

經辦人員帶退休人員檔案資料到市人事勞動社會保障局工資福利科審核，再到社保中心窗口辦理養老金領取資格認證，需帶資料：

1、事業單位工作人員退休通知。

2、《職工養老保險手冊》。

3、填寫退休(職)人員增加申報表，需加蓋單位公章。

4、一寸近照1張。

(二)企業退休手續

1、企業人員正常退休手續，到市政府辦事大廳(市人事勞動社會保障局窗口)辦理、審核，需帶資料：

①《職工養老保險手冊》。

②填寫企業退休(退職)人員基礎信息表，加蓋單位公章。

③一寸近照4張。

2、企業兩低參保人員退休手續，到市人事勞動社會保障局社保科審核，需帶資料：

①《職工養老保險手冊》。

②身份證及復印件。

③填寫企業退休(退職)人員基礎信息表，有單位需加蓋公章。

④一寸近照3張。

3、自謀(自由)職業者辦理退休手續，到臨海市就業管理處辦理，需帶資料：

①帶《職工養老保險手冊》、《失業保險手冊》、檔案寄掛單、一寸近照4張、自謀職業證或失業證。

②填寫退休人員申請表、企業退休人員基礎信息表。

③送市政府辦事大廳(人事勞動社會保障局窗口)審核。

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我在國企工作還有一年半就可以退休了,如果想換到私企去上班對退休待遇有影響嗎？

如果現在從國有企業辭職，直接將社保關系轉入民營企業，雖然對養老金的計算沒什么大的影響，但由于是從民營企業辦理的退休，實質上已經不屬于國有企業退休人員，也就不能再享受國有企業人員退休的其他待遇，短期經濟損失也會有一些，比如住房公積金不會像國有企業那樣，給你按照12%來繳納，養老保險、醫療保險的繳費基數和指數都會降低，對養老金有點影響，但是不會太大，但是有利于你順利加入民營企業，減少了不必要的政策障礙，確保退休后既符合干部管理的有關規定，又可以保證自己退休后，除了養老金之外，還有一份高薪，從這個角度講還是劃算的。

第三，國企退休后能否到民營企業需要打問號

這幾年，每年都要對國有企業領導人員退休后從事社會兼職的情況進行清理、整頓。當然是不是屬于禁止到民營企業任職的情況，需要買粉絲單位黨委組織部門，避免了離退休后因為到民企兼職而受到處分，毀了自己清白的一生。為了有效規避處級干部到民營企業兼職任職的風險，退休前在單位辦理辭職手續，將社保關系轉入民企，

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