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01 陜西先鋒買粉絲買粉絲(2023年西安周至縣公開選調公安機關人民警察公告?)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-07 04:35:04【】7人已围观

简介先鋒行動南粵黨旗紅心得體會(精選篇)先鋒行動南粵黨旗紅心得體會(精選篇)先鋒行動黨旗紅心得體會一為切實解決部分機關黨員干部的“軟骨病”“爭利病”“老爺病”“懶散病”“世故病”“推諉病”“享樂病”“守舊

先鋒行動南粵黨旗紅心得體會(精選篇)

先鋒行動南粵黨旗紅心得體會(精選篇)

先鋒行動黨旗紅心得體會一 為切實解決部分機關黨員干部的“軟骨病”“爭利病”“老爺病”“懶散病”“世故病”“推諉病”“享樂病”“守舊病”等八大機關病,陜西省旬陽縣在全縣機關事業單位黨組織和黨員干部中開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動,發揮機關黨建走前頭、作表率作用。

強基礎,用政治生活“固本”。旬陽縣以嚴肅黨內政治生活為根本,讓機關黨員干部固本培元,強基壯骨。提高政治站位。要求黨委(黨組)完善議事規則和決策程序,嚴格按程序決策、按規矩辦事。發揮黨委(黨組)作用,制定黨內監督責任清單,增強黨內監督意識。從嚴組織生活。從嚴要求機關事業單位黨員落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等組織生活制度,黨員領導干部每年帶頭參加所在黨支部組織生活4次以上,講黨課2次以上。集中思想整頓。各級領導干部圍繞“政治上是否看齊、班子上是否團結、工作上是否擔當、作風上是否過硬”,黨員干部圍繞“品行正不正、能力強不強、作風實不實、服務好不好”,采取查找問題、逐個測評、考評問責等手段,開展機關黨員干部思想、作風大整頓。

抓教育,用黨性觀念“健腦”。

該縣堅持以政治教育為重點,讓機關黨員干部精神補鈣,思想健腦。突出教育重點。抓實機關事業單位黨組織和黨員干部“理想信念、奮斗精神、廉潔自律和傳統文化”四項教育,達到補鈣、提神、正身和聚力作用。創新教育方式。通過重溫誓詞、互講黨課,觀看視頻、開展討論等方式,加強機關黨員干部集中學習。每年組織黨員干部到該縣建立的紅軍紀念館、黨風廉政教育基地、烈士陵園、王院村黨員干部教育基地進行實踐培訓,強化機關黨員干部的“四大基地”式教育。每年分批次組織黨員干部到延安、井岡山、紅旗渠、焦裕祿干部學院進行黨性錘煉,強化機關黨員干部的體驗式教育。豐富教育載體。通過主題演講、體育健身、文藝演出等方式,組織機關黨員干部開展有益身心健康的文體活動。經常組織黨員干部奉獻愛心、崇德向善的社會活動,通過黨員參與公益事業、脫貧攻堅結對幫扶等途徑,不斷增強黨員干部的為民情懷。

嚴紀律,用黨員標準“查體”。

要求機關黨員干部把紀律和規矩挺在前面,猛藥去疴,重典治亂。開展提醒談話。嚴格落實函詢、約談、重點提醒等制度,廣泛開展不同層次的談心談話活動,用強有力的談話促進風清氣正、心齊氣順。整頓重點單位。聚焦班子不團結、風氣不正、管理松散、工作平庸等軟弱渙散單位黨組織,分系統分行業采取適當方式確定一批重點單位,由縣委派駐工作組進行集中整頓。聚焦履職不力、鬧不團結、平庸懶散、違規違紀等問題干部,采取待崗學習、考試考核、再次分配等方式,實行“干部召回”,進行轉化提升。嚴格執紀問責。實行工作日志常態化、工作成效周評價、欠賬清單月報備、績效考核年總評,用精細化管理獎勤罰懶、獎優罰劣。突出政治巡察,剎住歪風邪氣。如在領導干部年度考核中,當年度受到黨紀、政紀處分的人員,不得評為稱職以上等次;正在接受紀檢監察機關審查或者涉嫌犯罪尚未結案的,暫緩確定考核等次。

樹榜樣,用正向激勵“強兵”。

堅持用榜樣的力量激勵人,提振機關黨員干部的精氣神和黨組織的凝聚力。多層次樹立榜樣。結合“七一”表彰、年度考核、重點工作評比,分類評選表彰一批先進基層黨組織、優秀單位、優秀黨務工作者、優秀共產黨員、奉獻標兵、服務標兵、創新標兵等不同類型的先進典型,讓黨員干部學有榜樣。全方位宣傳典型。通過電視、網絡、買粉絲買粉絲、大屏幕、燈箱、固定宣傳牌等平臺定期建立“先鋒形象榜”,每半年開展一次“榜樣事跡展”,每月月開展一次“先進事跡說”,讓榜樣受尊重和有榮譽。廣角度激勵先進。重視優秀干部的培養使用,出臺第一書記政治、經濟待遇激勵辦法,出臺各類先進典型的人文關懷具體辦法,使各種尊重和認可落到實處。如在對領導干部的考核中,對工作成績突出且被省委、省政府及以上向全社會對旬陽縣或旬陽縣委、縣政府進行表彰而獲得市對旬陽縣考核加分的部門主要領導,或者本年度被授予省部級以上榮譽稱號的領導干部,直接確定為優秀等次。對脫貧攻堅工作成效特別突出的干部,重點提拔使用。

建機制,用務實考核“服眾”。

堅持把抓黨建作為最大政績,重管理、嚴考核。聚焦實績考核。用好“三項機制”,充分發揮黨建引領作用,樹立鮮明的思想導向、工作導向和考核導向,用務實管用的獎懲機制激發干事創業活力。推行“一諾雙評”。建立黨建工作公開承諾制、黨建工作述職評議和滿意度測評的“一諾雙評”制度。各級黨組織年初圍繞黨建重點任務做出公開承諾,每月開展一次抓黨建履職情況滿意度測評,年終組織抓黨建工作述職考評。全體機關黨員干部就履行黨員義務向群眾公開承諾,每月開展一次工作落實和踐諾情況黨內互評和服務對象滿意度測評。創新評價手段。將開發建設“旬陽先鋒云平臺”,依托平臺對黨員干部進行周清、月結、季評、年考,創新黨建考核評價方式,使考核簡單快捷、效率高、效果實。

先鋒行動黨旗紅心得體會二 近期,旬陽縣交通運輸局黨委掀起了“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動熱潮,該局黨委堅持“抓黨建、促發展,強組織、增活力”的理念,有效推動了交通運輸各項事業高效運轉。

一是以“先鋒行動黨旗紅,交通建設樹標兵”為口號,針對系統存在黨支部建設弱化、支部戰斗堡壘作用發揮不明顯的,通過規范組織生活、創新學習教育、嚴格執紀問責等方式整頓系統軟弱渙散支部,著力提升支部凝聚力、向心力、戰斗力。針對系統黨員黨性修養退化和機關干部普遍存在的“八種病”,大膽探索出“召回”容錯糾錯制和“淘汰”能進能出制,靈活運用,規范黨員干部管理。將機構臃腫,耗人、耗資的縣農管局內設的城區、東、南、北4個分局全部“召回”、撤銷;將2名不適應工作崗位的干部“召回”,安排到交通部干部管理學院教育培訓合格后調崗;將連續兩年考核末位且曠工嚴重的縣運管所干部“淘汰”,解除聘用合同。通過一系列措施,進一步增強全系統黨員干部責任心、事業心,一杯茶、一根煙、一張報紙的時代一去不復返。

二是以“先鋒行動在路上、車上、船上、扶貧上”四大載體同步開展,制定印發了《服務標兵評選方案》,將在交通工程建設領域評選出交通建設標兵30名、優秀道工10名,在道路運輸行業評選優秀駕駛員10名、黨員先鋒崗5名,在水上運輸業評選優秀船員5名、黨員先鋒崗5名,樹標激勵,鼓舞士氣,有效激發黨員干部創業干事熱情。

三是各黨支部帶頭發揮先鋒作用,在完成各單位2016包聯的脫貧村聯建任務的同時,今年又與呂河鎮險灘村開展“統籌農村改革發展支部聯建真扶貧”活動。系統10個黨支部與該村簽訂了目標責任書,明確幫扶任務、時限;各支部制定了詳細的幫扶措施,責任夯實到每名黨員,務求實效;黨委通過三年聯建,計劃總投資6000萬元,把險灘村建成班子強、基礎完善、群眾生活好、村容村貌好、鄉風文明好的和諧宜居新村。目前春季綠化、道路改建等項目已全面展開。

先鋒行動黨旗紅心得體會三 陜南的初春乍暖還寒,在旬陽高新區建設現場,“白柳鎮先鋒突擊隊”的旗幟迎風招展,格外醒目。5名機關黨員干部組成的突擊隊就駐扎在工地上,幫助企業解決施工過程中遇到的難題。這是旬陽縣開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動的一個縮影,也是推動“兩學一做”學習教育長效化制度化的生動實踐。

開年黨課吹響動員號角

“開展‘先鋒行動黨旗紅’主題實踐活動,統攬機關黨建工作全局,旨在解決機關黨建‘燈下黑’問題,立足普遍存在的軟骨病、爭利病、老爺病、懶散病、世故病、推諉病、享樂病、守舊等八大‘機關病’,真正使機關黨建嚴起來、實起來、強起來。……”

2月3日,新年收假第一天,縣委書記梁濤就為全縣黨員領導干部上了一堂生動的黨課。他梳理出影響旬陽黨員干部形象和發展建設的'四大問題和八大“機關病”,剖析其根源是黨建工作的缺失。

該縣把開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動作為深化“兩學一做”學習教育,推進全面從嚴治黨在機關落地生根,推動機關黨建走在前、作表率的實踐探索。計劃用一年時間,通過嚴肅黨內政治生活,用清風正氣“固本”;創新學習教育,用黨性觀念“健腦”;全面落實紀律,用黨員標準“查體”;樹立群體榜樣,用正向激勵“強兵”;嚴格精細管理,用務實考核“服眾”五大舉措,使全縣299個機關事業單位黨支部和5100余名機關黨員全部合格,先進黨支部和優秀黨員達到30%以上。

奮勇爭先掀起活動熱潮

“天下之事,慮之貴詳,行之貴力。”全縣各級黨組織迅速行動,結合中心工作任務,確定了切實可行的活動載體,引導廣大黨員干部主動參與、積極作為,迅速掀起活動熱潮。

旬陽縣衛計局以“健康旬陽我爭先”為載體,推行健康幫扶促脫貧、健康促進創示范、績效評價強管理三項機制,努力爭創國家級健康扶貧試點縣、健康教育促進縣和全國計劃生育優質服務示范單位。市場監管局以轉變機關作風、改進服務質量為目標,創新干部精細管理機制,用制度管干部,用工分評干部。水利局組織機關黨員干部開展“當先鋒、做標兵、樹旗幟”大討論活動,全體黨員紛紛表示,做到“黨員形象一面旗,工作熱情一團火,謀事創業一盤棋”。

白柳鎮啟動黨支部固本強基、黨員對標當先鋒、黨建引領促發展三項行動,實行干部作風日查、先鋒日志周審、任務清單月亮、先進典型定期評等干部精細管理制度,建立“先鋒責任區”,組建了黨員先鋒隊,重點打造冷水河水庫等“十個先鋒工程項目”。呂河鎮以“四亮四比四評四創”為載體,實行“陽光+實績”的積分制、書面提醒、末位淘汰等考核辦法,對工作不稱職干部進行“回爐再造”等措施倒逼干部主動擔當、勇于作為。

莊嚴承諾凝聚追趕動力

“不讓前來辦事的群眾在我這里受到冷遇;不讓群眾提出的問題在我手中遺漏;不讓工作差錯和失誤在我手中發生;不讓需辦的事項在我手中積壓;不讓傳遞的信息在我面前中斷;不讓今天要辦的事拖到明天;不讓領導交辦的工作在我手中延誤;不讓衙門作風在我身上出現;不讓紅軍精神在我身上褪色……”這是紅軍鎮373名黨員在“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動中的公開承諾。

仁河口鎮黨員干部楊品東結合崗位職責,做出書面承諾:全年發展烤煙1500畝,實現農民致富財政增收。說得好不如做得好。他搶抓當前育苗和整地的關鍵時期,走村入戶,苦口婆心地挨家挨戶做工作,動員煙農繼續抓好烤煙這一致富產業,緊張籌備段家溝村一組集中育苗點,為全鎮烤煙生產打好基礎。

行勝于言。當前,全縣各級各部門圍繞建設陜西強縣目標,積極謀劃當前及今后一個時期的發展思路和工作重點,力促在重點項目、縣城建設、高新區、新興產業和交通建設上取得新成效。同時,探索實行“黨建引領、三治融合”基層社會治理機制,全面落實鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”,促使全縣干部正以開局就是決戰、起步就是沖刺的態度實現追趕超越、創先爭優。

2023年西安周至縣公開選調公安機關人民警察公告?

為進一步加強和優化縣級公安機關隊伍建設,按照《公務員法》《人民警察法》等規定,經研究,決定面向全國公安機關為縣公安局公開選調人民警察10名。

現就公開選調有關事項公告如下:

一、選調職位

基層民

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