01 青島國際貿易招聘教師(青島今年教師招聘采用聘任制嗎)

山東青島教師招聘考試有什么學歷要求?

山東青島教師招聘一般要求須具備國家承認學歷的本科及以上學歷或國家承認的海外高校大學本科及以上學歷，部分幼兒教師招聘只要求專科學歷，但會有戶籍要求。非師范類專科生考青島教師就比較困難，想要提高成功率，就需要選擇比較偏遠的地區，同時幼兒教師一般是專科起步報名。青島教師招聘考試的條件還有：

1、基本條件。具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，身體健康，儀表端莊，具有招聘崗位所需的身體條件；

2、年齡條件。青島屬于山東教師招聘的熱門地區，對年齡的要求比較高，一般要求35周歲以下，公告中會說明具體要求出生年月日，例如1985年10月25日以后出生；

3、教師資格證。青島教師招聘一般要求報考人員具有報考崗位相應層次或以上的教師資格證，并且所報學科與教師資格證任教學科一致。

4、專業條件。青島教師招聘大部分要求報考人員的專業要與所報學科相近或相同，比如，報考英語老師，需要是英語、商務英語、英語語言文學、英語筆譯、英語口譯或外語教育（英語）專業的畢業生。

5、其他條件。青島教師招聘考試中，部分招聘存在對報考人員額外的限制，比如，只面向應屆畢業生或者青島戶籍等對象進行招聘，又或者是要求報考人員要具有幾年的教學工作經驗。

2020年山東取消統考，各市區單獨安排教師招聘考試。青島教師招聘的考情比較復雜，既存在區縣聯合進行統考，又有幾個區縣自己單獨安排教招考試。青島教招統考一般在2月份發布簡章，3月中下旬筆試，5月面試，備考時間較充足，筆試內容以教基+學科為主，面試主要考試講、說課。青島單招在統考后至年底，時間有很大不確定性，招聘人數少，多是先面試后筆試，筆試內容主要是教基+公基。

青島教招考情復雜，所以在備考時，要首先去了解備考地區的往年考情，包括報名時間、報名條件、筆試時間、筆試內容等，針對性進行復習。獲取這些信息的途徑，可以是各地人社局、教育局網站、各地區教師招聘買粉絲、高校招聘會等。

青島今年教師招聘采用聘任制嗎

2020年青島教師招聘不是只采用聘任制，部分的教師崗位是有編制的，不能一概而論。

例如：

2020年青島李滄區教育系統招聘中小學教師107人公告中，并未說明本次考試采用聘任制，所以通過本次考試聘用的教師是有編制的；

2020年青島西海岸新區教育體育系統招聘417人公告中明確說明，本次招聘普通中小學事業編制教師80人，招聘職業學校、幼兒園控制總量備案管理人員337人，所以通過本次考試聘用的中小學教師是有編制的，職業學校、幼兒園教師是采用的控制總量備案制。

綜上，青島教師招聘的聘用形式有多種，有辦理入編的形式，也有聘任制的形式，這些形式都可以從官方的招聘簡章中了解到，考生可以多看看公告，了解具體的內容。

2014年山東省青島市薛家島街道辦事處教師招聘公告

薛家島街道辦事處合同制幼兒教師招聘方案

為做好薛家島街道學前教育工作，加強全處幼兒教師隊伍建設，優化教師隊伍結構，促進幼兒園規范、健康、快速發展，經研究擬面向全區公開招聘合同制幼兒教師15名。現就相關事項公布如下：

一、招聘條件

(一)政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，熱愛教育事業，安心幼兒教育工作，具有敬業奉獻精神。

(二)全日制師范類大專及以上學歷或全日制學前教育專業大專及以上學歷 (含2014年應屆畢業生)。

(三)具有教師資格證。

(四)掌握彈、唱、說、跳、畫等專業技能。

(五)普通話水平測試達到二級乙等以上，有音樂、美術、舞蹈等專業特長者優先，有幼教工作經驗者優先。

(六)身體健康，具有原開發區戶口，年齡在30周歲以下(1984年1月1日后出生)，有幼教經歷的可放寬至35歲。

(七)保健醫1名，具有醫學專業專科及其以上學歷，取得相應職業資格證書，年齡在35歲以下。

(八)有下列情況之一的不得報考：

1、受過刑事處罰或勞動教養、少年管教的;

2、近3年內受過黨(團)紀、政紀處分的;

3、曾被開除公職、辭退的;

4、有法律法規規定不宜從事教育工作情形的。

二、報名及資格審查

(一)報名時間：2014年6月10日-13日(上午9:00-11:30)

(二)報名地點：薛家島中心小學

(三)聯系人：張志芳、薛月萌，電話：86879313

(四)報名方式：本人現場報名

(五)報名材料：本人身份證、戶口薄(需復印首頁和本人頁)、畢業證書(應屆生持學校核發的就業推薦表)、教師資格證、普通話證書、獲獎證書等(均需原件、復印件);個人簡歷、報名登記表、近期二寸免冠彩色照片2張。

(六)通過資格審核的人員請于2014年6月20日到薛家島中心小學學前辦領取準考證。

三、考試

考試包括筆試和面試。筆試成績權重30%，面試成績權重70%。

(一)筆試

1、考試形式：閉卷考試，滿分100分。

2、考試內容：幼兒心理學、教育學、幼兒園教育指導綱要等基本理論知識

3、考試時間：2014年6月21日

4、考試地點：薛家島中心小學

5、成績發布時間及查詢方式：2014年6月23日開發區教育信息網發布

(二)面試2014年6月26日、27日

按照筆試成績從高分到低分，按擬聘人數與面試人數1：3的比例確定面試人選;達不到規定比例的，按實有人數確定面試人選。

1、面試地點：薛家島中心小學

2、面試內容：形象氣質、專業技能和課堂教學能力測試。

3、具體要求和分值(滿分100分)：

A、形象氣質(滿分10分);

B、專業技能(滿分40分)，彈、唱、跳、畫四項各占10分：彈：共兩曲，自備樂曲一首，抽簽邊彈邊唱一首(樂曲限于鋼琴);唱：共兩首，自備歌曲一首，現場抽簽試唱一首(限于五線譜);跳：自備舞蹈一段，時間控制在3分鐘以內(內容自選，伴奏帶自備);畫：臨摹畫一幅，在規定時間內完成指定內容;

C、課堂教學能力測試(滿分50分)：課堂教學能力測試采用說課形式，教學方案設計時間30分鐘，說課時間10分鐘。

(三)考試總成績：

考試總分=筆試分數*30%+面試分數*70%

(四)結果公布：

公布時間及方式：2014年7月3日開發區教育信息網發布

四、體檢及考察

根據考試總成績從高分到低分按招聘職位人數1：1的比例提出擬聘用人員名單，組織體檢及考察，出現并列分數的，面試成績高分者進入名單。

(一)體檢

組織擬聘用人員到指定醫療機構(區婦幼保健站)進行體檢，體檢費用自理。體檢標準參照“托幼機構人員上崗前體檢標準”執行，體檢不合格者不予聘用，按照考試成績依次遞補。

(二)考察

組織對體檢合格擬聘用人員進行考察。

五、聘用及待遇

(一)聘用

對擬聘用人員進行7個工作日的公示，公示無異議的，根據規定為聘用人員辦理相關手續。

(二)待遇

1、實行幼兒園合同聘用制，試用期為3個月，期滿由用人單位及主管部門組織考核，考核不合格的予以辭退;

2、工資待遇：按照非公辦幼兒教師的有關工資規定執行;

3、試用期結束后，繳納養老、醫療、生育、大病、失業五項社會保險。

六、招聘紀律

招聘工作要堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，嚴格執行政策規定，嚴格按照《簡章》程序辦理，把好招考進口關。對考試作弊或弄虛作假的考生，取消其報考資格;對徇私舞弊的工作人員，將按有關規定嚴肅處理。加強考務管理，嚴肅考風考紀，接受社會和群眾監督。

監督部門及電話：薛家島街道辦事處紀檢監察室(86878313)

七、本辦法由薛家島街道辦事處負責解釋。

附件： 薛家島辦事處合同制幼兒教師招聘報名表.doc

二零一四年五月二十八日

 

青島教師招聘疑似泄題，公安介入，試題為何會被泄露？

出現漏題應由誰負責？李成蹊分析：試題在開考前都屬機密文件，在開考前泄題者，無論是教育系統內部人員，還是為了謀求升學率的老師，都統稱為泄密者，根據考試的保密程度和級別，他們應當承擔相應刑事責任。若由學生本人向有關部門工作人員購買試題，根據涉案金額和考試級別，那該學生的行為便可能構成“行賄罪”和“竊取國家秘密罪”的共犯，而賣試題者則會因“受賄罪”和“竊取國家秘密罪”被起訴。

  律師：根據保密等級確定責任

試題在開考前根據其重要程度將設立保密等級，通常分為絕密、機密和秘密。例如，高考這種國家級升學考試屬絕密文件，即使是教育局局長泄題也要承擔刑事責任。

“如果沒有設立保密規定，而試題泄露對社會造成了嚴重影響，情節十分惡劣的，公安機關也可根據《治安管理處罰法》對泄題者進行相應的治安拘留或行政處罰。”姚飛說，“如果影響不大，可由管理部門作出行政處罰。”

   保密局：具體密級由教育部門決定

保密局一負責人表示，保密局的工作范疇非常廣。根據保密辦法第10條“其他機關經國家保密工作部門審定，可以在其主管業務方面行使前款規定的確定密級權”，“一診”試卷的具體保密級別為市區教育部門決定。不過，由于成都市教育局表示“不清楚漏題事件”，因此無法了解到當事方對試卷保密級別的認定。

   今后該怎么辦？

   中學教師：希望嚴格管理試卷

   據一名教師回憶，真題在網絡上提前泄露的現象在三年前絕不會聽說過，“去年‘一診’也出現了漏題現象，只是大家畏懼于揭露此事而沒有公開，哪知今年試卷和答案還會在網上流傳。真擔心疏于管理會給以后造成不良后果。”該教師表示，希望教育部門能夠嚴格管理試卷。

   教育專家：教育部門應加強管理

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