02 上海對外經濟貿易大學就業質量報告(哪些大學發布了2022就業質量報告)

們都是實力很不錯的大學。不過，既然排名有先后，三所大學的認可度自然也是有差距的。這一期，老師將告訴同學們北京認可央財還是外經貿，并且附上兩財一貿冷門專業介紹，相信一定會對大家有所幫助。

一、北京認可央財還是外經貿？

一般來說，大學的認可度主要反映在兩個方面，一個是學校的錄取分數，另一個則是學校的就業情況。下面，老師將分別從這兩個角度幫大家分析一下北京認可央財還是外經貿。

第一，分數線角度

央財2020年在北京市的最低分是636分，外經貿最低分是650分。單從錄取分數線來看， 外經貿的錄取分高于央財，所以外經貿在北京更受歡迎和認可。

第二，就業率角度

參考央財和外經貿的2019年畢業生就業質量報告，央財2019屆畢業生里有42.28%的本科生在北京找到了工作，碩士生有64.8%最終留在了北京；外經貿2019屆畢業生里有57.45%的本科生在北京找到了工作，研究生有66.54%最終留在了北京。

從研究生留京就業的比例來看，央財和外經貿差距并不大； 從本科畢業生在京就業情況來看，外經貿比央財也要更受認可一些。

二、兩財一貿冷門專業介紹

兩財一貿雖然金融類專業的實力十分強勁，但也并不是所有的專業都比較熱門。接下來，老師就會分別為同學們介紹一下上海財經大學、中央財經大學和對外經濟貿易大學的冷門專業。這些專業不太受同學們歡迎，本科就業情況也不太理想，選擇的時候一定要謹慎哦。

1）上海財經大學——社會學

2020年上海財經大學的社會學專業在上海市的錄取分數最高分是559分，最低也是559分，相比其他專業來說，分數線較低，屬于比較冷門的專業。

這個專業畢業之后可以進入教育機構、科研單位等從事社會研究和調研工作，最終目的在于尋求或改善人類幸福與社會福利。雖然這是一份很有意義的工作，但本科畢業想找一份高薪工作可就不太現實了。當然，如果大家確實高考成績不太理想，又不想錯失進入上財的機會，是可以選擇這個專業的，畢竟這是一個研究人的專業，涉及心理學等課程，對找工作是有幫助的。

2）中央財經大學——法學

2020年中央財經大學的法學專業在北京市的最低錄取分數是643分，比金融專業低12分，可見報考熱度不高。2019年，該校的法學專業一共有116名本科生，但只有66人簽訂了就業協議或者靈活就業，可見其本科直接就業率并不高。雖然每年參加司法考試的人很多，但是這個考試難度太高，通過率是比較低的。而法學專業想要從事律師等相關行業，司法考試是必須要通過的考試。單從這一點來看，法學不僅難學，就業情況也不理想，成為冷門專業也沒什么可意外的。

3）對外經濟貿易大學——俄語和朝鮮語

2020年，外經貿在北京市僅招收俄語和朝鮮語專業的高考生各一名，很明顯它們就是學校最冷門的專業。作為小語種專業，俄語和朝鮮語專業不僅每年需要的人才比較少，其就業面也是比較窄的。畢竟語言只是一個溝通的工具，如果想要就業面廣一些，至少需要和管理、分析等技能結合起來。

好了，老師這一次關于“北京認可央財還是外經貿”和“兩財一貿冷門專業介紹”的分析就到這里啦，我們下期再見。

報告稱大學生返鄉就業比例上升，「北上廣深」不香了？未來就業趨勢會如何？

隨著2023年春招季的來臨，白領們又面臨“跳槽”或“留任”的選擇。智聯招聘對全國核心城市白領展開調研，重點分析與跳槽相關的各項因素，例如事業信心情況、職場生活與發展等，其中也包括對返鄉就業、數字化工具影響等情況的調研。最終發布《2023春季白領跳槽指數調研報告》，希望在新時期為企業和求職者提供參考。

核心發現

【跳槽篇】

超9成白領有跳槽意向或行為，跳槽指數3.65，高于去年

服務業、房地產業盛產跳槽“行動派”

北京白領跳槽指數最高，南昌職場人穩定性更強

薪酬水平仍是白領跳槽的首要因素，跳槽時00后更關注自身

白領求職信心指數達2.62，高于去年，4成以上職場人認為求職難

銷售崗位求職信心指數最高

近5成白領擔心失業，學習是白領應對失業焦慮的主要方式

【事業篇】

白領事業信心指數達3.71，高于去年，大中型企業職場人更有信心

“經濟大環境不明朗”是影響白領事業信心的主要因素

零售快消行業白領事業信心滿滿，文體教育行業白領信心低迷

東北“老鐵”事業信心指數爆表，長三角信心稍顯不足

近9成白領在老家過年，未返鄉者中超3成考慮回家鄉工作

4成以上白領擔心崗位被AI工具取代，超8成白領通過學習應對挑戰

76%的白領表示要在新年“積極搞錢”，約7成想提升技能與競爭力

報告正文

【跳槽篇】

超9成白領有跳槽意向或行為，跳槽指數3.65，高于去年

智聯招聘數據顯示，今年春招季有跳槽意愿或行為的白領超9成。其中，63.3%的白領“已更新簡歷，找工作中”，有29.1%的白領“有意向”跳槽意向，占比高于去年的26.1%。也有3.5%的白領表示“已經收到offer，正在辦離職/入職”，與去年的3.6%大體相當。

綜合上述數據，2023年白領跳槽指數為3.65，比2022年的3.63、2021年的3.61有所提升。這說明白領整體較去年跳槽意愿、流動性更強。

服務業、房地產業盛產跳槽“行動派”

從行業維度來看，受消費回暖影響，生活性服務業在2023年春節前后回暖，使相關從業人員跳槽意愿更加活絡。服務業（醫療/護理/美容/保健/酒店/餐飲/旅游/度假）白領跳槽行為最為活躍，72%的白領選擇了“已更新簡歷，找工作中”或“已經收到offer，正在辦理離職/入職”。與此同時，處于調整期的房地產行業人員流動更加頻繁，正在找工作和已拿到offer的白領占比共計69.6%，也成為跳槽“行動派”。

北京白領跳槽指數最高，南昌職場人穩定性更強

從城市維度來看，北京白領的跳槽指數最高，達到3.79，排名第一。四大一線城市中，白領跳槽指數排名第二的是深圳，跳槽指數為3.75，這兩所城市與2022年同期相比，跳槽指數提高，表明一線城市人員流動性增強。南昌職場人的穩定性最強，白領跳槽指數僅為3.05，排名末位。

薪酬水平仍是白領跳槽的首要因素，跳槽時00后更關注自身

數據顯示，2023年春季白領跳槽原因整體排序與2022年大致相當。其中，薪酬水平仍是白領跳槽的首要因素，占比達53.6%，與上一年一致。其次企業發展前景不明、福利待遇和職位晉升受限，占比均超過30%。

在被問及跳槽時最看重什么時，75%的白領選擇了薪酬福利，占比最高，其次是職位晉升、企業發展前景和工作生活平衡。從不同年齡的白領來看，選擇薪酬福利的00后白領占比為80.4%，高于總體水平，且位居各年齡段之首。此外，00后對職位晉升、工作生活平衡、培養與學習、通勤時間長短、工作內容是否有興趣等方面的看重程度均高于總體水平。選擇企業發展前景的00后占比僅18.7%，明顯低于總體的32.4%，且排在各年齡段之末。這表明，跳槽時00后立足當下，更在意自身的職業發展，也追求工作與生活的平衡，但對企業的未來關注度較低。

白領求職信心指數達2.62，高于去年，4成以上職場人認為求職難

進入防控優化調整階段，白領的求職信心有所提高。智聯招聘數據顯示，2023年白領求職信心指數為2.62，比2022年的2.49有較大幅度提升。分別有35.1%和12.6%的白領，認為當下找工作“有些挑戰”和“非常難”，總占比為47.7%，低于2022年的總和55.4%。這表明，白領的求職信心逐步恢復。

銷售崗位求職信心指數最高

數據顯示，銷售崗位認為跳槽很容易和比較容易的占比共24.8%，銷售崗位白領的求職信心指數為2.76，排名各崗位第一。防控“放開”后，各行各業在“搶單”促發展，這讓銷售崗位有了更好的發展機會，白領求職信心增強。此外，研發和技術的求職信心指數連續兩年排在前五，崗位技術含量高、競爭壁壘高的白領對跳槽更有信心。

近5成白領擔心失業，學習是白領應對失業焦慮的主要方式

雖然白領求職信心指數比去年有所提高，但擔心自己在2023年會失業的白領占比達到47.3%，高于2022年的39.8%。雖然經濟開始回暖，但長期面對“不確定”的白領，對職場穩定性仍存擔憂。

在應對失業焦慮方面，71.6%的白領通過“學習技能，提升競爭力”緩解焦慮，占比高于2022年的68.3%，仍排在第一位。其次有63.8%的白領進行“心理調節，讓自己放輕松”，占比高于去年的58.7%。此外，“兼職/副業，增加收入途徑”和“努力工作，獲得老板賞識” 也是應對失業焦慮的重要方式，占比分別為31.6%、30.1%，高于去年的20.4%和29.6%。

【事業篇】

白領事業信心指數達3.71，高于去年，大中型企業職場人更有信心

智聯招聘數據顯示，2023年，白領整體取得事業成就的信心指數為3.71，高于2022年的3.61。其中，29.6%的白領對2023年的事業非常有信心，高于去年的27.1%；選擇“有信心”的白領占比30.7%，高于2022年的28.5%。

從企業規模上看，大中型企業的白領對2023年事業有成的信心更足。其中，10000人以上企業白領表示有信心（“非常有信心”和“有信心”）的占比為60.5%，1001-10000人規模的占比62.7%，高于101-1000人規模（62%）和100人以下規模（57.3%）。在事業信心方面，“船大好頂浪”成為大部分白領的共識。

“經濟大環境不明朗”是影響白領事業信心的主要因素

零售快消行業白領事業信心滿滿，文體教育行業白領信心低迷

分行業看，對于2023年事業發展最有信心的是貿易/批發/零售/租賃業/快速消費品/耐用消費品行業，以3.86的指數領跑，高于2022年的3.66，排名也從去年的第二位提升至第一。隨著防控優化調整及刺激消費舉措的陸續出臺，零售快消行業迎來發展之春，該行業白領對2023年具有向好的預期。能源/礦產/環保行業以3.81的事業信心指數排名第二，排名相較去年同期下降一位，但比去年3.75的事業信心指數有所提高。在雙碳目標指引下，傳統能源企業在向綠色低碳轉型，新能源行業更是蓬勃發展，從業者對未來滿懷信心。與此同時，“雙減”對教育行業的影響仍在持續，文體教育/工藝美術行業白領事業信心指數低至3.13，排名墊底。

東北“老鐵”事業信心指數爆表，長三角信心稍顯不足

2023年，太原白領以4.26的事業信心指數排名第一。2022年，太原生物產

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