02 前程無憂海外招聘網(智聯招聘、boss直聘、前程無憂、拉勾網這些求職軟件有用嗎)

？給你20元—30元/單，輕松就能日入200元—300元。操作簡單，時間自由，多勞多得”。李女士動心了。于是她加了這封郵件提供的QQ號開始“工作”。

李女士說，她的“工作”是從這家店鋪網購商品，即電商業內行話“刷單”，每筆單金額8000元。然后店鋪商家將這筆金額再返還給李女士，這樣做可以讓商家制造交易量大的假象。

“我第一筆刷了8000元，商家守信用給我返了8000，我便信以為真。于是又連續刷了4單，向商家支付3.2萬元。沒想到這次商家再也沒有給我返現。我被騙走3.2萬元。”李女士發現被騙后，立即向派出所報了案。

事實上，不僅僅是智聯招聘，記者搜索“前程無憂 刷單”，也有被騙的用戶在網上尋求解決辦法。比如以下這位：

出現這種情況能怪招聘APP嗎，不能全怪，但是你說他有責任嗎，當然有。

綜上，再一次總結剛剛說的那句話，有用，但是不靠譜。

那么到底什么樣的求職通道靠譜呢？

首先是內推：

第一，因為它效果好。內推的簡歷通過率甚至比獵頭渠道更高，可以達到35-55%。內推來的員工往往敬業度更高，離職率更低。

第二，它相對便宜。就算要發伯樂獎金，肯定也比獵頭費用低。內部推薦絕對是個值得深入挖掘的渠道金礦，下面就從五個方面來寫寫做好內推的辦法和訣竅：

找誰內推比較有效：

1、公司內部的老員工，尤其是招聘量大的部門，一定要鼓勵內推。有些企業在招聘旺季會給業務部門下達內推指標，例如每位員工推薦2份簡歷。此外，還有幾類員工也特別值得關注。

敬業度高或者績效好的員工，一般更愿意推薦人才，且推薦質量比較好；

經常往外跑，交游廣闊的營銷人員，你可不能放過；

研發人才往往圈子比較窄，校友和前同事的關系比較多，而研發人才主動求職的又少，所以如果你能發動研發人員內推，將會對研發崗的招聘大有幫助；

曾經在你瞄準的目標公司或者目標院校待過的員工，要一對一的去溝通。

2、老員工之外，剛加入的新員工充滿新鮮感，又想要為新公司做些貢獻，內推的意愿也會比較高，你可以在新人入職培訓和轉正環節中加入內部推薦的宣傳。

3、離開公司的老員工，可以重新加入公司，叫“老員工復職”；即使自己不回來，也可以為企業推薦人才，越來越多的企業開始重視這些外部伯樂

其次直接看企業招聘網站，通過郵箱直接投遞：

一、企業官方招聘網站

如果你有明確的求職意向，那企業官方招聘網站就是最靠譜的渠道。

這里整理了一部分。

互聯網/科技/電商類

阿里巴巴騰訊校招 百度校招 攜程集團校園招聘 字節跳動校園招聘 華為校招 美團點評校招 唯品會校招 嗶哩嗶哩校招 網易校招 京東校招 快手校招愛奇藝校招 拼多多校招 小紅書校招 新浪校招 小米集團校招 滴滴校招 360公司校招 聯想校招

快消/零售類

聯合利華招聘官網 雅詩蘭黛校招官網 百事校招官網 雀巢校招官網 可口可樂校招官網 寶潔校招官網 瑪氏校招官網 百威英博招聘官網 達能校招官網

房地產

萬科招聘 龍湖集團招聘 碧桂園招聘 保利招聘 融創中國招聘

銀行

工商銀行招聘 建設銀行招聘 中國銀行招聘 交通銀行招聘 農業銀行招聘 興業銀行招聘

證券

中信證券招聘 銀河證券校招 網站中金公司招聘 申萬宏源招聘 海通證券校招東方證券校招 國泰君安校招

汽車

一汽大眾招聘 通用汽車招聘 吉利汽車招聘

醫藥/化工

強生招聘 拜耳中國招聘 默沙東招聘

除了官方招聘網站，還有官方招聘買粉絲，官網用來投簡歷，買粉絲用來及時了解招聘動態。

查找方式：企業名+校招/招聘

而且如果運氣好的話，買粉絲發招聘信息的時候，留言里就會有hr小姐姐給出

內推碼。用內推碼網申，往往可以免簡歷篩選，直接筆試或面試。比如愛奇藝：

最后最靠譜的還是找專業獵頭：

換工作找獵頭一定是正確的選擇，但是找一個靠譜的獵頭才是更好的選擇，那么如何才能判斷一個獵頭是否靠譜呢？其實，可以通過下面幾點：

1、了解行業動態和薪酬情況

專業的獵頭會像醫生一樣精準，對相關行業、行業動態和崗位薪酬情況相當熟悉。因此，也有人說專業獵頭是市場人才價格的“晴雨表”。他們腦子里裝著行業動態，通過與候選人的開放式聊天來對候選人進行“望、聞、問、切”，再對癥下藥，給出精準的解決方案。

2、有靠譜職位

3、相當強的邏輯思維能力和服務意識

獵頭的專業性要從供求雙方來考量。一方面能夠為職業經理人的職業發展規劃撥開迷霧，提供一些真知灼見的建議；同時，也敢于和公司最高層進行對話、交流，給Boss們一個人才需求的解決方案。

同時，獵頭的系統思考能力、服務意識要極強，以及對行業的熟悉和了解都要非常到位。這樣的獵頭，才稱得上專業獵頭。

4、工作流程清晰

專業的獵頭都有一套成熟的工作流程，他們會按照“職位分析、人才搜索方案、人才搜索、人才篩選、人才評估、向客戶推薦候選人、客戶面試、談薪、背景調查、企業發offer、入職輔導、融入輔導、過保”這樣一套完整清晰的步驟去推進工作，尤其是面試前，都會對候選人進行詳細認真的面試輔導，就像是比武大賽之前大師對弟子的點撥，作用不言而喻。

5、成功挖獵該行業人才的案例

一家獵頭公司實力如何，一個獵頭是否專業，必須要拿結果說話。這是個真刀真槍的時代，嘴皮子功夫只能糊弄一時。只要拿出真實的相關行業成功案例，那就是獵頭水平的充分證明！

以上就是一些求職干貨，希望對大家能夠有所幫助。

請問在中華英才網、前程無憂、智聯招聘這些網站上發布企業招聘收費標準是怎么樣的？

看時間和類型

2007智聯招聘網絡服務價格表

頁面 廣告名稱 價格(元) 發布

周期 規格 廣告說明

首頁 首頁第一屏 滾動文字鏈接 （熱點招聘） 3,500 周 12個漢字 贈送一個月普通列名

固定文字鏈接 7,500 13個漢字 贈送一個月普通列名

四合一按鈕 25,000 182*65 位置在同類型中輪替，閃爍三次

二合一按鈕 15,000 182*33 位置在同類型中輪替，閃爍三次

八合一按鈕 50,000 364*65 閃爍三次

飄浮按鈕 35,000 100*45 閃爍，限一個

上下移動按鈕 20,000 80*80 閃爍

對聯 60,000 240*80 左右各一個

首頁第二屏 名企招聘按鈕 7,000 107*50 位置輪替，閃爍三次

首頁第三屏 推薦企業按鈕 3,000 88*31 位置輪替

熱門職位 2,500 公司名13個漢字+職位名15個漢字 公司/職位進入不同頁面

頁面 廣告名稱 價格（元） 發布

周期 規格 廣告說明

廣州城市頁面

城市頁面 城市頁面

第一屏 滾動文字鏈接 800 周 12個漢字 贈送一個月普通列名

旗幟廣告 5,000 556*60 閃爍

飄浮按鈕 5,000 100*45 閃爍，限一個

上下移動按鈕 3,000 80*80 閃爍

對聯 8,000 240*80 左右各一個

名企招聘（城市頁面第一、二屏） 四合一按鈕 3,600 182*65 位置在同類型中輪替，閃爍

二合一按鈕 2,000 182*31 位置在同類型中輪替，閃爍

標準按鈕 1,200 88*31 位置在同類型中輪替，閃爍

城市頁面

第二、三屏 熱點招聘企業 600 21個漢字 加HOT字樣加500

城市招聘頭條 400 21個漢字 按行業分類

備注：

◆ 單周頁面文字鏈接廣告包含該時間段內20個職位發布；

◆ 所有按鈕、旗幟廣告都贈送一個月普通職位列名；

◆ 所有按鈕、旗幟廣告要求連續閃爍，加價30%；

◆ 所有按鈕、旗幟廣告在所在區域同類型廣告中輪替出現，不接受固定位置要求；

◆ 所有文字鏈接廣告禁止出現類似“！# *”等的標點符號；

◆ 一屏大致相當于一個電腦屏幕面積，因為所用顯示器、地址欄及招聘淡旺季不同，實際體現會有所區別。

普通

職位列名 會員名稱 全國統一價（元） 服務期限 職位發布數 簡歷下載數量

月度會員 500 一個月 15 30

季度會員 1,200 三個月 40 80

半年會員 2,000 六個月 60 120

年度會員A型（標準型） 4,000 一年 150 300

年度會員B型（簡歷豐富型） 10,000 一年 150 1,000

年度會員C型（職位豐富型） 10,000 一年 500 300

備注： ◆ 一個職位的定義：職位發布至該職位下線計為一個職位；相同或不同職位每發布一個地區計為一個職位；修改一次職位名稱或發布地區計為一個職位；

◆ 購買職位單價為20元/個，最低起購數量10個，必須在購買套餐的基礎上購買；

◆ 購買簡歷下載單價為10元/份，最低起購數量50份；

◆ 所有套餐服務，若因為購買方自身原因未履行完服務，不可以延期使用。

智聯e聘 會員名稱 全國統一價（元） 服務期限 職位數 簡歷下載數量

智聯e聘A型 3600 一年 50 100

智聯e聘B型 5600 一年 150 300

備注： ◆ 在普通職位列名的基礎上，智聯e聘不僅為企業HR經理人提供職位發布、簡歷下載功能，還另行提供價值3800元的HR增值服務，全面滿足HR經理人構建完善HR管理系統的工作需求，包括：HR工具箱、薪酬數據庫及薪酬查詢、人才在線測評及測評報告、法規政策數據庫及法規政策查詢、視頻培訓課程等。

VIP展示 產品內容 單項價格

VIP企業展示 一次全面采訪及一個合同期內頁面制作、發布、維護費 3000元

VIP職位展示 一次全面采訪及頁面制作 1000元

一個月職位發布及搜索排名優先 4000元

VIP頻道廣告 旗幟廣告 235*195 6000元/周

熱點VIP 文字鏈：公司名稱（11個字節）+職位名稱(8個字節) 3000元/周

滾動LOGO 76*38， Button+公司名稱（8個字節/行，最多2行） 3000元/周

前沿招聘 106*50， Button+公司名稱（12個字節）+職位名稱（9個字節） 3000元/周

名企熱聘 LOGO：130*60，圖片：120*100，LOGO+圖片（2張）+職位名稱（11個字節）+職位描述（4條，17個字節/行） 6000元/周

備

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