02 國家海外高層次人才引進管理辦法全文(《關于海外高層次引進人才享受特定生活待遇的若干規定》(組通字[2008]58號)詳細文件內容)

證。

（四）團聚類居留證件，因家庭團聚需要在中國境內居留的，應當提交家庭成員關系證明和與申請事由相關的證明材料；因寄養等原因需要在中國境內居留的，應當提交委托書等證明材料。

（五）私人事務類居留證件，長期探親的，應當按照要求提交親屬關系證明、被探望人的居留證件等證明材料；入境處理私人事務的，應當提交因處理私人事務需要在中國境內居留的相關證明材料。|

外國人申請有效期1年以上的居留證件的，應當按照規定提交健康證明。健康證明自開具之日起6個月內有效。

第十七條

外國人申請辦理居留證件的延期、換發、補發，應當填寫申請表，提交本人的護照或者其他國際旅行證件以及符合規定的照片和申請事由的相關材料。

第十八條

外國人申請居留證件或者申請居留證件的延期、換發、補發符合受理規定的，公安機關出入境管理機構應當出具有效期不超過15日的受理回執，并在受理回執有效期內作出是否簽發的決定。

外國人申請居留證件或者申請居留證件的延期、換發、補發的手續或者材料不符合規定的，

公安機關出入境管理機構應當一次性告知申請人需要履行的手續和補正的申請材料。

申請人所持護照或者其他國際旅行證件因辦理證件被收存期間

，可以憑受理回執在中國境內合法居留。

第十九條

外國人申請簽證和居留證件的延期、換發、補發，申請辦理停留證件，有下列情形之一的，可以由邀請單位或者個人、申請人的親屬、有關專門服務機構代為申請：

（一）未滿16周歲或者已滿60周歲以及因疾病等原因行動不便的；

（二）非首次入境且在中國境內停留居留記錄良好的；

（三）邀請單位或者個人對外國人在中國境內期間所需費用提供保證措施的。

外國人申請居留證件，屬于國家需要的外國高層次人才和急需緊缺專門人才以及前款第一項規定情形的，可以由邀請單位或者個人、申請人的親屬、有關專門服務機構代為申請。

第二十條

公安機關出入境管理機構可以通過面談、電話詢問、實地調查等方式核實申請事由的真實性，申請人以及出具邀請函件、證明材料的單位或者個人應當予以配合。

第二十一條

公安機關出入境管理機構對有下列情形之一的外國人，不予批準簽證和居留證件的延期、換發、補發，不予簽發停留證件：

（一）不能按照規定提供申請材料的；

（二）在申請過程中弄虛作假的；

（三）違反中國有關法律、行政法規規定，不適合在中國境內停留居留的；

（四）不宜批準簽證和居留證件的延期、換發、補發或者簽發停留證件的其他情形。

第二十二條

持學習類居留證件的外國人需要在校外勤工助學或者實習的，應當經所在學校同意后，向公安機關出入境管理機構申請居留證件加注勤工助學或者實習地點、期限等信息。

持學習類居留證件的外國人所持居留證件未加注前款規定信息的，不得在校外勤工助學或者實習。

第二十三條

在中國境內的外國人因證件遺失、損毀、被盜搶等原因未持有效護照或者國際旅行證件，無法在本國駐中國有關機構補辦的，可以向停留居留地縣級以上地方人民政府公安機關出入境管理機構申請辦理出境手續。

第二十四條

所持出境入境證件注明停留區域的外國人、出入境邊防檢查機關批準臨時入境且限定停留區域的外國人，應當在限定的區域內停留。

第二十五條

外國人在中國境內有下列情形之一的，屬于非法居留：

（一）超過簽證、停留居留證件規定的停留居留期限停留居留的；

（二）免辦簽證入境的外國人超過免簽期限停留且未辦理停留居留證件的；

（三）外國人超出限定的停留居留區域活動的；

（四）其他非法居留的情形。

第二十六條

聘用外國人工作或者招收外國留學生的單位，發現有下列情形之一的，應當及時向所在地縣級以上地方人民政府公安機關出入境管理機構報告：

（一）聘用的外國人離職或者變更工作地域的；

（二）招收的外國留學生畢業、結業、肄業、退學，離開原招收單位的；

（三）聘用的外國人、招收的外國留學生違反出境入境管理規定的；

（四）聘用的外國人、招收的外國留學生出現死亡、失蹤等情形的。

第二十七條

金融、教育、醫療、電信等單位在辦理業務時需要核實外國人身份信息的，可以向公安機關出入境管理機構申請核實。

第二十八條

外國人因外交、公務事由在中國境內停留居留證件的簽發管理，按照外交部的規定執行。 調查和遣返

第二十九條

公安機關根據實際需要可以設置遣返場所。

依照出境入境管理法第六十條的規定對外國人實施拘留審查的，應當在24小時內將被拘留審查的外國人送到拘留所或者遣返場所。

由于天氣、當事人健康狀況等原因無法立即執行遣送出境、驅逐出境的，應當憑相關法律文書將外國人羈押在拘留所或者遣返場所。

第三十條

依照出境入境管理法第六十一條的規定，對外國人限制活動范圍的，應當出具限制活動范圍決定書。被限制活動范圍的外國人，應當在指定的時間到公安機關報到；未經決定機關批準，不得變更生活居所或者離開限定的區域。

第三十一條

依照出境入境管理法第六十二條的規定，對外國人實施遣送出境的，作出遣送出境決定的機關應當依法確定被遣送出境的外國人不準入境的具體期限。

第三十二條

外國人被遣送出境所需的費用由本人承擔。本人無力承擔的，屬于非法就業的，由非法聘用的單位、個人承擔；屬于其他情形的，由對外國人在中國境內停留居留提供保證措施的單位或者個人承擔。

遣送外國人出境，由縣級以上地方人民政府公安機關或者出入境邊防檢查機關實施。

第三十三條

外國人被決定限期出境的，作出決定的機關應當在注銷或者收繳其原出境入境證件后，為其補辦停留手續并限定出境的期限。限定出境期限最長不得超過15日。

第三十四條

外國人有下列情形之一的，其所持簽證、停留居留證件由簽發機關宣布作廢：

（一）簽證、停留居留證件損毀、遺失、被盜搶的；

（二）被決定限期出境、遣送出境、驅逐出境，其所持簽證、停留居留證件未被收繳或者注銷的；

（三）原居留事由變更，未在規定期限內向公安機關出入境管理機構申報，經公安機關公告后仍未申報的；

（四）有出境入境管理法第二十一條、第三十一條規定的不予簽發簽證、居留證件情形的。

簽發機關對簽證、停留居留證件依法宣布作廢的，可以當場宣布作廢或者公告宣布作廢。

第三十五條

外國人所持簽證、停留居留證件有下列情形之一的，由公安機關注銷或者收繳：

（一）被簽發機關宣布作廢或者被他人冒用的；

（二）通過偽造、變造、騙取或者其他方式非法獲取的；

（三）持有人被決定限期出境、遣送出境、驅逐出境的。

作出注銷或者收繳決定的機關應當及時通知簽發機關。 附則

第三十六條

本條例下列用語的含義：

（一）簽證的入境次數，是指持證人在簽證入境有效期內可以入境的次數。

（二）簽證的入境有效期，是指持證人所持簽證入境的有效時間范圍。非經簽發機關注明，簽證自簽發之日起生效，于有效期滿當日北京時間24時失效。

（三）簽證的停留期限，是指持證人每次入境后被準許停留的時限，自入境次日開始計算。

（四）短期，是指在中國境內停留不超過180日（含180日）。

（五）長期、常駐，是指在中國境內居留超過180日。

本條例規定的公安機關出入境管理機構審批期限和受理回執有效期以工作日計算，不含法定節假日。

第三十七條

經外交部批準，駐外簽證機關可以委托當地有關機構承辦外國人簽證申請的接件、錄入、買粉絲等服務性事務。

第三十八條

簽證的式樣由外交部會同公安部規定。停留居留證件的式樣由公安部規定。

第三十九條

本條例自2013年9月1日起施行。1986年12月3日國務院批準，1986年12月27日公安部、外交部公布，1994年7月13日、2010年4月24日國務院修訂的《中華人民共和國外國人入境出境管理法實施細則》同時廢止。

深圳海歸人才引進政策2022

2022深圳海歸人才引進政策如下：

深圳市海外高層次人才確認辦法（試行）

本辦法所指的海外高層次人才是指企業技術與創新創業、科研學術與教育衛生、文化藝術與體育三個領域的國（境）外高級專家和留學回國人員，其中國（境）外高級專家分為A、B兩類，留學回國人員分為A、B、C三類。

A類人才對應《深圳市高層次專業人才認定辦法（試行）》中的國家級領軍人才、B類人才對應地方級領軍人才、C類人才對應后備級人才。

申請確認的海外高層次人才必須具備以下基本資格條件：

（一）遵紀守法，具有良好的職業道德，嚴謹的科研作風和科學、求實、團結、協作的精神。

（二）國（境）外高級專家需與應聘單位簽訂一年以上的聘用合同；留學回國人員應是在深工作、創業或已與在深單位簽訂聘用合同的優秀人才。

（三）海外高層次人才中A類人才年齡應在60周歲以下，B類人才應在55周歲以下，C類人才年齡應在40周歲以下。有特別突出成就的，以上年齡條件可適當放寬。

確認程序：

（一）個人申請。個人向所在單位提出申請，并填寫《深圳市海外高層次人才認定申請核準表》，提供相關證明材料。

（二）單位及政府主管部門審核。申請人所在單位對申請人各項條件進行審核，審核通過后將相關證明材料報送到主管部門，主管部門加具推薦意見后報市人力資源和社會保障部門；申請人所在單位無主管部門的，由單位報市人力資源和社會保障部門進行確認。

（三）認定或評審。按照本辦法第九條之規定，可以認定為海外高層次人才的進行直接認定，未能認定的申請通過評審認定，評審辦法另行制定。

（四）公示。經確認的海外高層次人才，在市人力資源和社會保障部門網站進行公示，公示期為10個工作日。

（五）發證。經公示無異議的人選，由市人力資源和社會保障部門確認為相應層次的海外高層次人才，并頒發證書。

（六）入庫并公告。經確認的人選進入我市高層次人才庫，并享受各項配套政策。同時通過市人力資源和社會保障部門網站向社會公告。

深圳市人才引進實施辦法

申請人才引進應符合以下基本條件：

（一）身體健康。

（二）已在本市依法繳納社會保險【符合本辦法第六條第一款第（一）、（二）項的除外】。

（三）符合本市計劃生育相關規定。

（四）未參加國家禁止的組織及活動，無刑事犯罪記錄。

符合第五條規定的基本條件，并符合以下條件之一，可申請辦理人才引進：

（一）經深圳市認定的高層次人才，且符合該類人才認定標準對應年齡條件的人員。

（二）在國（境）外學習并獲得學士以上學位的留學人員，或在

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