02 外貿業務工作總結郵件回復(外貿個人工作情況總結范文)

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(二)、業績分析

1、雖然完成了公司規定的現金回款的任務，但距我自己制定的200萬的目標，相差甚遠。主要原因有：

市場基礎還是很好的，只是經銷商投入意識和公司管理太差，以致我們人撤走后，市場嚴重下滑。這個市場我的失誤有幾點：

(1)、沒有能夠引導經銷商按照我們的思路自己運作市場，對廠家過于依賴;

(2)、沒有在適當的時候尋找合適的其他潛在優質客戶作補充;

4、整個20xx年我走訪的新客戶中，有10多個意向都很強烈，且有大部分都來公司考察了。但最終落實很少，其原因在于后期跟蹤不到位，自己信心也不足，浪費了大好的資源!

a 、上半年的重點市場定位不明確不堅定，首先定位于平邑，但由于平邑市場的特殊性(地方保護)和后來經銷商的重心轉移向啤酒，最終改變了我的初衷。其次看好了泗水市場，雖然市場環境很好，但經銷商配合度太差，又放棄了。直至后來選擇了金鄉“天元副食”,已近年底了! b、新客戶拓展速度太慢，且客戶質量差(大都小是客戶、實力小);

c、公司服務滯后，特別是發貨，這樣不但影響了市場，同時也影響了經銷商的銷售信心;

2、新客戶開放面，雖然落實了4個新客戶，但離我本人制定的6個的目標還差兩個，且這4個客戶中有3個是小客戶，銷量也很一般。這主要在于我本人主觀上造成的，為了回款而不太注重客戶質量。俗話說“選擇比努力重要”,經銷商的“實力、網絡、配送能力、配合度、投入意識”等，直接決定了市場運作的質量。

3、我公司在山東已運作了整整三年，這三年來的失誤就在于沒有做到“重點抓、抓重點”,所以吸取前幾年的經驗教訓，今年我個人也把尋找重點市場納入了我的常規工作之中，最終于20xx年11月份決定以金鄉為核心運作濟寧市場，通過兩個月的市場運作也摸索了一部分經驗，為明年的運作奠定了基礎。

二、個人的成長和不足

在公司領導和各位同事關心和支持下，20xx年我個人無論是在業務拓展、組織協調、管理等各方面都有了很大的提升，同時也存在著許多不足之處。

1、心態的自我調整能力增強了;

2、學習能力、對市場的預見性和控制力能力增強了;

3、處理應急問題、對他人的心理狀態的把握能力增強了;

4、對整體市場認識的高度有待提升;

5、團隊的管理經驗和整體區域市場的運作能力有待提升。

三、工作中的失誤和不足

1、平邑市場

雖然地方保護嚴重些，但我們通過關系的協調，再加上市場運作上低調些，還是有一定市場的，況且通過一段時間的市場證明，經銷商開發的特曲還是非常迎合農村市場消費的。在淡季來臨前，由于我沒有能夠同經銷商做好有效溝通，再加上服務不到位，最終經銷商把精力大都偏向到啤酒上了。更為失誤的就是，代理商又接了一款白酒--沂蒙老鄉，而且廠家支持力度挺大的，對我們更是淡化了。

2、泗水市場

雖然經銷商的人品有問題，但市場環境確實很好的(無地方強勢品牌，無地方保護----)且十里酒巷一年多的酒店運作，在市場上也有一定的積極因素，后來又拓展了流通市場，并且市場反應很好。失誤之處在于沒有提前在費用上壓住經銷商，以至后來管控失衡，最終導致合作失敗，功虧一簣。關鍵在于我個人的手腕不夠硬，對事情的預見性不足，反映不夠快。

部分老市場的工作開展和問題處理

由于以前我們對市場的把握和費用的管控不力，導致10年以前的市場都遺留有費用矛盾的問題。經同公司領導協商，以“和諧發展”為原則，采取“一地一策”的方針，針對不同市場各個解決。

1、滕州：雖然公司有費用但必須再回款，以多發部分比例的貨的形式解決的，雙方都能接受和理解;

2、微山：自己做包裝和瓶子，公司的費用作為酒水款使用，自行銷售;

3、泗水：同滕州

4、嶧城：尚未解決

通過以上方式對各市場問題逐一解決，雖然前期有些阻力，后來也都接受了且運行較平穩，徹底解決了以前那種對廠家過于依賴的心理。

四、“辦事處加經銷商”運作模式運作區域市場

根據公司實際情況和近年來的市場狀況，我們一直都在摸索著一條運作市場的捷徑，真正體現“辦事處加經銷商”運作的功效，但必須符合以下條件：

1、市場環境要好，即使不是太好但也不能太差，比如地方保護過于嚴重、地方就太強等;

2、經銷商的質量一定要好，比如“實力、網絡、配送、配合度”等;

辦事處運作的具體事宜：

1、管理辦事處化，人員本土化;

2、產品大眾化，主要定位為中檔消費人群;

3、運作 渠道 化、個性化，以流通渠道為主，重點操作大客戶;

4、重點扶持一級商，辦事處真正體現到協銷的作用;

五、對公司的幾點建議

1、加強產品方面的硬件投入，產品的第一印象要給人一種“物有所值、物超所值”的感覺;

2、完善各種規章制度和薪酬體制，使之更能充分發揮人員的主觀能動性;

3、集中優勢資源聚焦樣板市場;

4、注重品牌形象的塑造。

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外貿工作擅長怎么寫

問題一：想找個外貿的工作，簡歷怎么寫好呢，要寫些關于什么方面的東西呢，謝謝，有范文最好 1、語言級別

2、工作經驗

3、個人優勢

這三方面找著寫就行

問題二：外貿工作應聘怎么寫自我評價 自我評價：

1誠信，有良好的團隊合作精神，服從安排的領導。

2。真誠的人，待人很好。

3。接受能力，接受挑戰的勇氣。

4。為積極主動，責任心強，吃苦耐勞。

5。責任感，良好的溝通能力，責任心強的強烈意識。

6。創新精神，能承受壓力，具有分析和演示功能的深刻理解。

大概這些。

個人專長，為您的電腦技能，語言，特殊技能，同時也對什么樣的產品比較熟悉。

不論是大學或其他資格，如果你希望從事的專業工作，不管你以前從來沒有做過生意，哪怕是愿意被編譯在簡歷一定的業務經驗，所以概率是相當大的。

你多準備幾份簡歷啊，或者根據你想扔涉及的產品及其他相關內容的公司，然后趕上這款產品的及時的一些基本知識，以方面業務經驗。如此高的命中率。

祝你早日找到工作

問題三：面試外貿業務員簡歷中自我評價要寫幾個方面的內容 求外貿類職位HR一般想從你的簡歷中得到以下信息:

a.國際貿易扎實的理論知識

b.實際操作經驗

c.洞悉市場變化的敏銳頭腦

D.外貿類職位一般需要細心，你可以在你的性格或者自我評價中加以描述。

e.外語:這一點你已經具備并且有所體現和強調，非常不錯。

先到個人簡歷網看看一些專業的簡歷診斷,主要是看看別人的簡歷的優勢在哪些地方，不足在哪些地方。

大約知道怎么寫之后你再到他們的簡歷模板欄目去下載一個簡歷模板:有很多WORD的簡歷模板

OK，你的簡歷寫出來了。

建議你多做做文字上的修改. 這些，都是教你寫簡歷的方法，是授之于漁，希望你能利用好這個漁具捕到你想要的魚。

當然，如果你還是不清楚的話你可以上他們的簡歷診斷欄目看看，可以請專家幫你修改診斷一下你的簡歷:

在案例中，有實際的求職外貿方面求職者的簡歷診斷，你可以仔細看看，對你求職這類職位應該很有幫助。 你可以去外貿無憂網上注冊一下，我也是做外貿的，工作就是在那上面找到的。

問題四：應聘外貿業務員的簡歷中自我評價怎么寫 自我評價即：求職者結合自身技能、經歷、經驗的總結，語句簡練恰到好處的闡述能夠勝任崗位職能的自我推薦。

問題五：有外貿工作經驗的外貿業務員的自我介紹應該怎么寫 自我介紹，要貼近事實，比如，你從什么時間，在什么地方的公司干了什么工作。如果是外貿業務員工作的話，你可以提一提你當時把什么貨，賣給了哪個國家的什么客戶，客戶名稱不要寫，地址什么都不要，大概的金額可以吹高一點，你懂的。

問題六：國貿專業特長怎么寫 國際貿易專業技能知識結構牢固，并掌握一定的報關 員知識，能充分并成功的運用于實際中績 英語 基礎知識較扎實、具備一定的聽、說、讀、寫及 翻譯 能力；熟悉計算機網絡、熟練掌握辦公自動化，對各種硬件安裝及各種軟件的運用有著豐富的實踐操作經驗等

問題七：外貿業務員的職業和職務應該怎么寫 職業：外貿

職務：經理或業務員

問題八：外貿業務員簡歷的自我評價怎么寫 自我評價中盡可能全面評述自己的特長、技能和經驗，以及在以前的工作中累積了的經驗優勢（對于應屆畢業生來說，則要重點介紹自己在校期間經過鍛煉培養出來的能力）。根據招聘方的信息，有針對性地讓人事經理了解到您與所申請職位的符合程度。語言不可過于口語化，內容須實事求是，不夸張。避免提到您的業余愛好、抱負、對公司的感想等；避免空泛、感性、老套的話。

當然如果確實不知道怎么寫，那么也可以寫一點虛的東西，比如下面這個自我評價范文：

熱情隨和，活波開朗，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。良好協調溝通能力，適應力強，反應快、積極、靈活，愛創新！在學習中，我注重理論與實踐的結合，己具備了相當的實踐操作能力，提高自己，適應工作的需要。很強的事業心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰。

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問題九：外貿工作人員每日業務報告怎么寫 50分 相當于每日工作總結了，發了多少封郵件，有幾個客戶回復，溝通內容

問題十：外貿業務員的年終總結怎么寫？ 幫課網來幫你解答

年終總結開頭（幾乎都是感嘆過去、迎接未來，時光荏苒，歲月如梭之類的）：

很赞哦!（1）