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02 對外經濟貿易大學人力資源管理專業研究生(人力資源在職研究生哪個院校好?)
Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-25 11:45:07【】6人已围观
简介可以從事市場調研、營銷策劃、廣告策劃、市場開發、營銷管理、推銷服務和教學科研等工作。市場營銷人員是各個企業、特別是大型企業不可缺少的人才。根據我國有關資料統計,從20世紀80年代中期至今,我國企業界自
研等工作。市場營銷人員是各個企業、特別是大型企業不可缺少的人才。根據我國有關資料統計,從20世紀80年代中期至今,我國企業界自辦或協辦的人才交流會約兩千多場次,而每一次的人才交流會上,市場營銷人員都是最受歡迎、最供不應求的人才, 隨著市場競爭的日趨激烈,這種勢頭在未來將越來越猛烈。相近專業
工商管理、基礎會計、財務管理、管理學基礎,市場營銷學、市場調查與預測、市場營銷策劃、商務談判、人力資源管理、經濟學基礎、商品學、統計學、電子商務、物流管理、國際商務、客戶關系管理等。
發展前景
市場營銷學是經濟管理類專業中比較實用的類型,在市場經濟逐步完善的今天,對于作為獨立經濟實體的企業、公司,如果沒有專業的市場營銷人才,以科學、現代化的營銷手段來“做生意”,肯定無法在競爭激烈的市場中生存。市場營銷人員是各個企業、特別是大型企業不可缺少的人才,但由于培養數量一直跟不上,所以畢業生供不應求。
3、人力資源管理專業
本專業培養具備管理、經濟、法律及人力資源管等方面的知識和能力,能在事業單位及 *** 部門從事人力資源管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。
主干學科
西方經濟學、統計學、組織行為學、管理學、會計學、薪酬管理、工作分析與評價、福利管理、勞動關系、戰略管理、績效管理、培訓與開發、雇員流動管理、國際人力資源管理、人力資源規劃等。
主要課程
《管理學》、《微觀經濟學》、《宏觀經濟學》、《管理信息系統》,《統計學》、會計學、財務管理、市場營銷、經濟法、人力資源管理、組織行為學、勞動經濟學、績效管理、薪酬與福利、培訓與開發、招聘與配置、人力資源規劃、勞動法、人力資源管理軟件、專業英語。
人力資源管理專業
主要實踐性教學環節:包括課程實習與畢業實習,一般安排10-12周。
就業方向企事業單位及其買粉絲機構人力資源管理相關崗位,從事招聘、人力資源開發、考核、薪酬管理、員工培訓、辦公室文秘等工作。
只要好好學,這三個專業都會出人頭地的,只要自己的能力培養起來,不擔心工作問題的!
『柒』 工商企業管理,人力資源管理,國際經濟與貿易這三個專業,哪個比較有發展
首先說明,人力資源專業需慎重選擇。 而且同意easonhwang111的觀點,“其實這三個專業如果不是名牌大學的話,建議你別選”
其次,我個人感覺工商企業管理比較虛,說白了,屬于那種非技術型的專業,企業管理者當然好,可是想想做到企業管理者有多難,而且要考慮企業管理的基本工作你是否愿意做。你可以問問你那些學企業管理的人,看看他們畢業后都從事什么樣的工作。
我更推薦做技術類的工作,因為不容易被別人取代,而且時間越長,你的競爭力就越強。做企業管理或人力資源如果你做不到主管,你的工作就很容易被別人取代。因為缺少技術含量。
我就是做人力資源管理的 而且是在世界500強企業,但是我感覺人力資源還不是很好的選擇,作為一個普通職員,你需要做的就是文字報表的處理,工資結算,保險繳納,考勤記錄,這些工作熟悉了之后,就是千篇一律的重復,讓人感覺是在浪費時間,而對提高你的競爭力沒多少幫助。有點技術含量的就是培訓,招聘(如果你不是主管或經理,你起到的作用就很有限了。至于員工關系,那需要對勞動法足夠的了解和很強的解決人際關系的能力才行。
如果想做人力資源主管,需要對以上各部分都充分了解。不是一朝一夕的事啊。而且也取決與你工作的部門有無更厲害的競爭者。
不要總看那些大企業的人力資源總監等等耀眼的光環,能做到那個位置的畢竟是極少數。而且能給與人力資源不錯待遇的只有那些大公司,小公司根本不很重視人力資源。
如果做人力資源的普通職員,你很快就會發現自己的工作很沒技術含量,而且很擔心被他人取代。因為你的工作別人也能做。
我就是一個例子,最近總在為自己的職業前景擔憂。如果你不相信我的話,可以去人才市場或企業看看,看看做人力資源人家能給你什么待遇。會做什么樣的工作,在企業里是不是很受重視。
如果你學了人力資源后能成為 *** 人力資源部門的公務員,那我無話可說,那些 *** 的人力資源部門的公務員們,多數是干著文員類的簡單工作。而收入確實一般的企業的人力資源主管都比不了的。
選擇專業和第一份工作都很重要,仔細想想吧
『捌』 國際經濟與貿易和人力資源管理哪個更好一些
這問題太簡單了
男的,學國貿
女的,學人力資源
『玖』 工商管理和國際經濟與貿易,這兩個專業哪個好。
工商管理和國際經濟與貿易兩個專業哪個好是要依照個人的觀點和角度不同評價,二者各有各的特點,下面介紹一下二者的主要區別:
1、主干課程
工商管理:
高等數學、線性代數、概率論與數理統計、管理學原理、微觀經濟學、宏觀經濟學、技術經濟學、管理信息系統、統計學、會計學、中級會計實務、財務管理、運籌學、市場營銷、經濟法、現代公司制概論、經營管理、公司金融、人力資源管理、企業戰略管理等。
主要實踐性教學環節:包括課程實習、畢業實習,一般安排11—12周。
國際經濟與貿易:
政治經濟學、西方經濟學、國際經濟學、貨幣銀行學、會計學、統計學、計量經濟學、 財政學。
主要實踐性教學環節:社會實踐(含社會調查、實習等)、科研和論文寫作(含畢業論文、學年 論文、科研實踐等)。
主要專業實驗:國際商務實踐模擬、證券交易實務模擬、國際商務談判模擬、統計分析軟件應用。
2、培養目標
工商管理:
該專業培養具備管理、經濟、法律及企業管理方面的知識和能力,能在企、事業單位及 *** 部門從事管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。
國際經濟與貿易:
培養本專業學生具備良好的思想品質,能夠自覺遵守職業道德和法律法規,掌握 馬克思主義經濟學基本原理和現代西方經濟學基本理論,熟悉世界貿易組織及不同國家經貿法 規和業務流程,能夠正確認識和把握當代國際經濟、貿易的運行機制和發展規律,能夠熟練使用一門國際通用的外國語言;
能夠熟練運用信息通信技術從事日常事務和涉外經濟工作,具有廣泛 的知識面,對人文社會科學有廣泛的涉獵,具有良好的溝通、應變、協調能力、創新能力和創業精神;
能在 *** 機構及企事業單位從事管理、實際業務、調研和宣傳策劃工作,成為適應經濟全球化、信息化、現代化建設需要的,具有創新精神、應用能力和國際視野的復合型人才。
(9)國際經濟與貿易和人力資源管理哪個專業好擴展閱讀:
工商管理培養要求:
該專業學生主要學習管理學、經濟學和企業管理的基本理論和基本知識,受到企業管理方法與技巧方面的基本訓練,具有分析和解決企業管理問題的基本能力。
畢業生應獲得以下幾方面的知識和能力:
1、掌握管理學、經濟學的基本原理和現代企業管理的基本理論、基本知識;
2、掌握企業管理的定性、定量分析方法;
3、具有較強的語言與文字表達、人際溝通以及分析和解決企業管理工作問題的基本能力;
4、熟悉我國企業管理的有關方針、政策和法規以及國際企業管理的慣例與規則;
5、了解本學科的理論前沿和發展動態;
6、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有初步的科學研究和實際工作能力。
『拾』 “國際經濟與貿易”與“人力資源管理”這兩個專業哪個好
沒有人在學之前就能選擇,要看你個人的性格和你工作后的機遇,一般人都是覺得自己學的東西是不好的,別人學的好.
對外經濟貿大學保險經濟學專業人力資源管理方向在職研究生申碩流程
一、培養方式
強調理論與案例教學相結合,注重學生實踐能力的培養,課程教學風格多樣化,課堂講授、小組討論、案例分析等多種形式,著力提高學生分析問題和解決實際問題的能力。
二、考核及發證
1、學員修完規定課程,獲得由對外經濟貿易大學頒發的經濟學專業人力資源管理方向高級課程研修班結業證書。
2、通過國家同等學力人員申請碩士學位英語水平考試和經濟學學科綜合水平考試(獲得學士學位三年后方可申請參加考試)者,通過論文答辯后,授予對外經濟貿易大學經濟學碩士學位證書。
三、學制與學費
學制兩年,利用周末上課,費用:24000元(兩年,含學費、教材費及資料費)
四、報名手續
1、現場填寫高級課程研修班報名登記表;
2、提供本人最后學歷證書和學位證書的原件和復印件(驗原件,留復印件);
3、提交本人身份證復印件;
4、提交2張兩寸和2張一寸照片(藍底或白底);
5、兩年學費及教材資料費24000元報名時一次交清。
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人力資源在職研究生哪個院校好?
今天小編就來和大家探討一下
報讀研究生的同學首先要明確一點,研究生擇校和本科生擇校有所不同
本科階段我們關注的是學校是否為名牌大學,根本不去關注所報院校的該專業是否有名氣
而研究生教育階段,我們首要選的是專業的名氣度,看該領域內哪個學校更領先一步,其次才是學校的對比
如果專業的名氣一樣,那名牌大學肯定要比非名牌大學的好,這一點是毋庸置疑的
就拿中民人民大學來說,如果是讀本科擇校,選人大肯定要比選首經貿好,原因是人大為名牌院校
要是讀人力資源在職研究生,院校更優的是首經貿大學,而非人民大學,原因是首經貿勞經院是最早設立人力資源管理專業的院校,并且在2010年,該院的人力資源管理還被評為國家級特色專業
勞動經濟學院的楊河清教授更是人力資源管理課題方面的權威
聽了小編以上的分析,你知道人力資源在職研究生哪個院校好了嗎?再提醒大家一下,不要盲目地就選擇名校,多聽聽過來人的經驗,詳細對比后再做決定
哪個學校的人力資源管理專業在職研究生好啊,推薦幾所。
中國社會科學院研究生院,首都經貿貿易大學都是不錯的院校,
求人力資源管理考研考研學校排名啊、
比較好的人力資源管理考研學校有:南開大學、西南財經大學、首都經濟貿易大學、中國人民大學、北京大學、東北財經大學、西安交通大學、南京大學、廈門大學、山東大學、 北京師范大學、中山大學等等。
1、中山大學
截至2020年12月,中山大學由廣州校區、珠海校區、深圳校區三個校區、五個校園及十家附屬醫院組成;開設138個本科專業;有博士后科研流
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