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02 杭州市海外高層次人才創新創業大賽(杭州全球青年人才中心正式啟用,為何要專門打造一個人才中心?)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-09 17:19:36【】9人已围观

简介能人才創新工作室領銜人;省技術能手;杭州市首席技師;具有特級技師職業資格,并取得以下成果之一的專業技能人才:獲區、縣(市)級以上獎勵,承擔設區市級以上課題、科研項目,取得授權專利,制定地方標準、行業標

能人才創新工作室領銜人;省技術能手;杭州市首席技師;具有特級技師職業資格,并取得以下成果之一的專業技能人才:獲區、縣(市)級以上獎勵,承擔設區市級以上課題、科研項目,取得授權專利,制定地方標準、行業標準或國家標準,出版著作,編寫教材,在國內外核心期刊發表過學術論文;曾獲奧運冠軍的教學骨干、奧運冠軍的教練員;具有國家級教練員資格,曾獲世界冠軍的教學骨干或世界冠軍的教練員;培養產生世界技能大賽獲獎選手的教練;浙江省“百千萬”高技能領軍人才(拔尖技能人才);全國導游大賽二等獎、全省導游大賽一等獎獲得者。

6、杭州市大企業大集團(上市公司、入選杭州工信經濟企業百強榜等)主要經營管理人才(指公司的董事長、總經理);中國500強企業、中國民營企業500強任高管的經營管理人才(指總部的副總經理、首席財務管理人員、首席產品管理人員、首席技術人員等);全國金融行業前10強在杭法人主要經營管理人才;獲得省級榮譽的在杭金融機構主要經營管理人才;入選全國500強企業的金融機構的首席風險控制人員、首席財務管理人員、首席產品管理人員、首席技術人員、首席經濟學家;在浙江省內行業排名前5的金融企業的董事長、總經理;獲得杭州市級以上金融創新獎的團隊負責人;年銷售收入10億元以上集成電路企業中高級管理人員和技術研發骨干,且年工資性收入在50萬元以上;上年度納稅5億元(含)以上制造業(或國家級高新技術企業)中層正職管理和技術人才,且上年度工資性收入在100萬元(含)以上。

7、省、部、軍隊、國防自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎(二等獎)獲得者(前3位完成人);省級教學成果一、二等獎獲得者(前3位完成人);設區市級(含廳級)科技進步獎(科學技術獎)一等獎獲得者(前3位完成人);國家標準的第一起草人;省哲學社會科學優秀成果獎二等獎(第1位完成人);中國專利銀獎、中國外觀設計金獎(須為專利發明人或設計人,前3位完成人);省專利獎金獎獲得者(須為專利發明人或設計人,前3位完成人)。

8、中國戲劇獎、大眾電影百花獎、電影金雞獎、音樂金鐘獎、全國美術展覽獎、曲藝牡丹獎、書法蘭亭獎、雜技金菊獎、攝影金像獎、民間文藝山花獎、電視金鷹獎、舞蹈荷花獎獲得者(各獎項的最高等級獎,須為個人獲得);“啄木鳥杯”中國文藝評論年度優秀作品獎單項獎獲獎者;全國優秀兒童文學獎、全國少數民族文學創作駿馬獎、茅盾文學新人獎·網絡文學新人獎獲得者;中國電視飛天獎二等獎主要作者(含編劇)、導演和主要演員(排名前3位);王選新聞科學技術獎人才獎特別貢獻獎;中國新聞獎二等獎獲獎作品的主要作者(排名前3位);國家廣電總局科技創新獎二等獎(前3位完成人);浙江省廣電局科技創新獎一等獎(前3位完成人);中國廣播電視節目獎二等獎、中國廣播影視大獎提名獎、浙江省廣播電視政府一等獎(主創人員);全國播音主持“金話筒”獎獲得者;飄萍獎獲得者;浙江新聞獎一等獎主要作者(排名前3位);入選市級文化創新團隊的核心成員(領銜人);省精神文明建設“五個一工程”獎單項獎獲得者(排名前3位);入選省重點文化企業、重點文化出口企業、“文化+互聯網”創新企業的主要經營管理者(指管理單位第一負責人,或公司董事長、總經理);曹文軒兒童文學獎單項獎獲得者;郁達夫小說獎單項獎獲得者;徐遲報告文學獎單項獎獲得者;中國書法“蘭亭獎”入展者;近5年,在杭州納稅的版權收入累計超過1000萬元,且作品內容健康、突出弘揚社會主義核心價值觀的網絡作家。

9、相當于上述層次的領軍人才。

E類:高級人才。主要包括:

1、其他具有正高級專業技術職務任職資格的專業技術人才;取得副高級專業技術職務任職資格(含高級社會工作師、高級政工師),獲得以下專業技術成果之一的人才:獲區、縣(市)級以上獎勵,承擔設區市級以上課題、科研項目,取得授權專利(前3位完成人),制定地方標準、行業標準或國家標準(前3位完成人),出版著作,編寫教材,在國內外核心期刊發表過學術論文(前2位作者)。

2、省春蠶獎獲得者;省醫壇新秀;杭州市工藝美術大師;杭州市非物質文化遺產傳承人;獲安全飛行銅質獎章飛行員;一級飛行員;浙江省級教學或技能比賽一二等獎獲得者;杭州市教壇新秀;通過綜合考評的軍隊“百千萬人才工程”第三層次人才、杭州市“131”人才工程第二層次培養人選。

3、杭州市技術能手;具有高級技師職業資格,并取得以下成果之一的專業技能人才:獲區、縣(市)級以上獎勵,承擔設區市級以上課題、科研項目,取得授權專利,制定地方標準、行業標準或國家標準,出版著作,編寫教材,在國內外核心期刊發表過學術論文;曾獲世界冠軍的教學骨干、世界冠軍的教練員;具有高級教練員以上資格,曾獲亞運會、全運會冠軍的教學骨干或亞運會、全運會冠軍教練員;特級導游員、金牌導游員、金牌講解員、高級導游員;浙江省“百千萬”高技能領軍人才(優秀技能人才);浙江省旅游行業技術能手;全國導游大賽三等獎、全省導游大賽二等獎獲得者。

4、行業標準、省級地方標準的第一起草人;中國專利優秀獎、中國外觀設計銀獎獲得者(須為專利設計人,前3位完成人);省專利獎優秀獎獲得者(須為專利發明人或設計人,前3位完成人)。

5、杭州市規模以上企業的經營管理人才(指公司董事長、總經理);在浙江省內排名前5的或獲得市級榮譽的金融機構總部的總經理及首席風險控制人員、首席財務管理人員、首席產品管理人員、首席技術人員、首席經濟學家;獲得市級榮譽或持有注冊金融分析師、精算師、證券保薦人等證書的在杭金融企業的主要負責人(指公司董事長、總經理);入圍中國軟件業務收入前百家、中國互聯網企業百強、中國軟件和信息技術服務綜合競爭力百強企業的首席技術官、首席信息官、首席運營官;杭州市規模以上或主營業務收入超過1000萬元信息企業的核心技術人才(指公司技術總監、總工程師);杭州市大學生杰出創業人才培育計劃入選者;年銷售收入1億元以上集成電路企業年工資性收入達30萬元的管理人員和技術研發骨干;上年度納稅5億元(含)以上制造業(或國家級高新技術企業)的其他人才,上年度工資性收入在50萬元(含)以上的。

6、具有博士學位;具有博士研究生學歷,獲得以下專業技術成果之一的人才:獲區、縣(市)級以上獎勵,承擔設區市級以上課題、科研項目,取得授權專利(前3位完成人),制定地方標準、行業標準或國家標準(前3位完成人),出版著作,編寫教材,在國內外核心期刊發表過學術論文(前2位作者)。

7、通過綜合考評的杭州市青年文藝家發現計劃重點培養人選、省青年文藝“新松”“新峰”“新荷”“新光”計劃培養人選、杭州市文創人才培養工程重點培養人選、中國杰出女裝設計師發現計劃重點培養人選、杭州青年設計師發現計劃(含工業設計、廣告設計、建筑設計)重點培養人選;國家廣播電視總局推優動畫系列片、“原動力”計劃扶持漫畫、游戲作品的獲得者(指獲獎作品的導演、編劇)。浙江美術獎、書法獎、攝影金像獎、戲劇金桂獎、電影鳳凰獎、電視牡丹獎、音樂獎、舞蹈獎、曲藝獎、雜技獎、民間文藝映山紅獎、文藝評論獎單項獎獲得者;杭州新聞獎一等獎主要作者(排名前3位);市級精神文明建設“五個一工程”獎單項獎(排名前3位);杭州市工業設計精英人物;網絡文學雙年獎金獎獲得者;杭州廣播電視政府獎一等獎(主創人員);浙江省青年文學之星;杭州市社科優秀青年人才稱號獲得者;近5年來,擔任并完成國家社科基金一般(含青年、后期資助等)項目負責人;省哲學社會科學優秀成果三等獎(第1位完成人)。

8、相當于上述層次的高級人才。

杭州全球青年人才中心正式啟用,為何要專門打造一個人才中心?

據了解,杭州全球青年人才中心建成后,將著重開展一系列中心活動,一站式登陸服務,一系列優惠政策,一系列實習機會,一對一導師配對,一次性風險融資,一站式人才評估和集成就業和創業平臺等“八人”服務為世界各地的年輕人才提供了全面的服務。

例如,國際人才服務中心在一樓提供的一站式服務可以處理59位政府服務人員和70位相關人才,例如高級人才識別,稅務登記,杭州人才居留證,設立和變更等。市場實體的取消,以及取消第三方業務;一次性融資服務包括不超過50萬元的低息信貸貸款,以及為合格對象提供的生活和創業啟動資金,人才貸款和企業融資等金融服務;利用每個導演頻道的優勢,進行一系列的實習機會,為杰出的年輕人提供實習職位。這一系列的服務旨在使年輕的人才成為可能。杭州可以找到一個組織來吸引有興趣來杭州扎根的年輕的人才。”共青團委有關負責人說。

此次活動還發布了“創客世界·未來的杭州” 2021年杭州海外高層次人才創新創業大賽,2021年版《杭州創業創新圖》和《杭州青年人才資助》的相關內容。未來之星”計劃。進一步為青年人才提供創業指導和資金保障。作為一座充滿創新和活力的城市,杭州對杰出青年的吸引力顯而易見。近年來,杭州建立了以人才為中心的創新創業生態體系。研究發布《 37個人才生態系統》,《大學生創業創新三年行動計劃》等高價值政策,大力推進杭州海創公園建設,人才平臺建設創業創新園設立了全國首個面向大學生的“雙重創業日”,創新的人才測評體系,全面推廣了針對青年人才的“綠蓮花守則”,并不斷優化和提高服務質量和效率。

杭州全球青年人才中心將成為在杭州招募,吸引,培養和留住人才的重要載體。杭州市還啟動了《大學生創業與創新三年行動計劃》,組織了大學生“雙創業日”等活動。不斷集中的注意力為年輕的人才提供了更廣闊的舞臺,以追求他們的職業和夢想。通過建立新的青年人才媒體內容創建中心和數字青年人才庫,創建青年人才制造孵化器和集成的青年人才就業平臺,將確保青年人才來杭州進行多方面的創新和創業。

杭州的創業型人才政策有哪些

      在杭州創業有沒有什么扶持的政策幫助啊?最新的杭州創業優惠政策又是哪一些?

      看完學習啦整理的杭州創業政策后你就會明白了!

杭州創業扶持政策

      大學生在杭創業如滿足以下條件,可享受一定的優惠政策:在杭普通高校在校生及畢業后五年內的全國普通高校畢業生(畢業時間為2005年及以后,從畢業證書的簽發之日算起)以本人名義在杭州市區范圍內創辦企業或從事個體工商經營(以在2008年1月1日以后取得工商營業執照為準),且必須符合以下條件:一是從事當年度我市產業發展導向目錄中非禁止、非限制類發展項目。二是大學生在杭創辦企業,必須由大學生擔任該企業的法定代表人,且大學生創業團隊核心成員出資總額不低于注冊資本的30%。三是在杭普通高校在校生提出創業資助資金申請,必須有在校期間接受孵化并在杭州市區落地轉化的創業項且。另外,杭州市大學生創業大賽獲獎項目付諸實施并在杭州市區范圍內注冊的大學生創業企業,且同時符合以下條件的,可免于評審,直接申請享受不低于10萬元的大學生創業項目無償資助資金:

      (1)滿足上述在杭自主創業的規定條件;

  

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