02 海外廣告運營數據分析做什么(亞馬遜的數據化運營是什么？)

下為你匹配關鍵詞，手動廣告就是自己設定不同的關鍵詞投入的資金，所以在這個時候就要進行關鍵詞的重要性排名，類似于上文的關鍵詞分析。

廣告這一塊其實是比較大的，仔細分析起來要用到很大的篇幅，本文簡單說明一下，之后會針對推廣廣告這塊另開一文。

以上

——裹媒跨境 速賣通官方代運營 亞馬遜代運營

活動運營崗位分析，就看這一篇

想做活動運營，一般你有兩種選擇

本章概覽：

活動運營的核心活動運營崗會出現的情景兩種活動運營性質有什么差別

活動運營，就是圍繞著策劃，資源，推廣，效果等一系列要素來推進項目，管理現場，以及將活動最終落地。

一個活動的運營，需要明確好活動的目標，并不斷跟蹤活動中的核心數據，并為活動效果評估對結果負責。

而做活動本身，本身也是一個非常常見的運營手段，作為一名運營人員也是必不可少的技能。所以無論你是做內容運營，還是用戶運營，都會或大或小的參與到活動中。

所以很多公司在決定舉辦活動時，都會讓一個部門多個崗位的同事負責某一個活動，較少會出現純活動運營崗位。

但這一說法并不絕對，在公司中出現活動運營崗的場景一般有兩種：

1.公司要組織一場高質量活動，希望通過這個活動拉升一些產品和用戶的數據。這時需要一些專門有經驗的運營者來負責整個活動。

2.該公司已經有一定的體量，并且舉辦的活動已經養成了用戶習慣。公司需要持續不斷的維護提升這些活動，例如：天貓雙十一、京東購物節等，所以也需要專門的活動運營人員來支持整個活動。

以上兩種情況是公司設立活動運營崗最常見的原因，所以本文將會從這這兩個角度，帶大家看一下活動運營都包含什么樣的崗位。

單次活動運營

對于絕大多數公司來說，都有屬于自己的主營業務，為了擴大產品影響力與用戶數量，需要通過組織線上或者線下的活動來為公司“帶量”。

所以這類活動運營崗位，有著非常明確的工作目標，即通過這次活動提升產品和用戶的某一核心數據。

所以對于活動運營崗位的人員來說，有著非常強的能力要求，幾乎從活動前期準備、中期活動推進、到后期活動成型落地，都需要極強的專業素質。

例如下方餓了么在招的活動運營，就是非常典型的單次提升核心數據的活動運營崗位。

可以看出，整個活動運營的工作目標都是圍繞著提升數據這一核心的。所以需要運營人員對每一個環節都十分的了解，并懂得如何從中更好的提升、優化相應的核心數據。

一般這類的活動運營，對于應聘者的要求會比較高，并不太適合剛剛畢業的留學生，但如果自己曾經在國外參與負責過一個完整活動的策劃、推進、執行、落地等環節，那么將會大大提升自己與崗位的匹配度。

維系類活動運營

對于很多體量較大的公司，舉辦活動已經成為了公司必不可少的業務，甚至是主營業務，且這些活動已經被用戶認可，例如：天貓雙十一、京東購物季、婚博會、房展會等。

這個時候，這類公司一般會招聘一些專門的活動運營人員來運轉這些已經成型的活動。

同時因為活動本身已經在用戶中有基礎，所以這類活動運營非常注重節奏，不會急于求成大開大合，且很多時候運營的活動都有之前的經驗可以借鑒，對新人來說工作壓力也相對較少。

越大的平臺，越會注重精細化運營，針對不同的地區、不同類型的商品會進行分類運營。用戶可以在同一個平臺看到例如：家裝節、電器節、圖書節等各類活動，往往不同的活動也都是由不同的活動運營團隊負責的。

所以對于想要從事活動運營崗的留學生來說，一個體量較大的活動運營崗相對更適合剛畢業的留學生，也更有利于留學生搭建屬于自己的活動運營體系。

結語：

對于想要從事用戶運營的留學生來說，如果曾經在國外參與負責過一個完整活動的策劃、推進、執行、落地等環節，那么申請單次活動運營的崗位，將會大大提升自己與崗位的匹配度，增加求職的成功率。

但如果缺乏活動運營的相關經驗，應聘維系類的活動運營崗將是一個不錯的入門機會，且更加容易為未來打下一個全面系統的運營基礎。

那么對于想要從事活動運營的留學生來說，自身擁有什么樣的能力可以更好的上手這份工作、并作出一番成績的呢？下一篇文章將會為大家揭曉。

四種活動運營必備能力，有一個留學生極度擅長

本章概覽：

活動運營的四大必備能力四大能力在活動運營中的重要性

運營本就是互聯網行業中一個比較難以定義的崗位，而活動運營又是4大運營崗位中最難以定義的一個，因為往往內容運營、產品運營、用戶運營全都會在一場活動中體現，并混雜在整個活動的過程中。

對于從事活動運營的人員來說，如何在一片混沌中將各類運營在一場活動中合理安排，并最大限度的發揮作用，是一件極其復雜和考驗工作能力的事情。

究竟什么樣的工作能力可以幫助運營人員，更好的運營好一場活動呢？本文將為大家分享4種對活動運營來說最重要的工作能力。

數據分析能力

運營崗位無時無刻都在和數據打交道，在之前的文章中提到過，運營屬于數據黨，一切行為以及行動準則都是以數據為準。

舉辦一場活動的周期很長，從前期策劃到中期推進再到后期落地都需要數據的指導。

同時運營活動的過程中，如果發現報名參與人數低于預期，可能會選擇追加宣傳力度。怎么增加、找哪類型的廣告商、什么時間進行宣傳投放，都是需要通過各種數據來判斷并作出決策的。

例如快手在招的垂類活動運營，就強調了懂數據在活動運營的重要性。

了解每一個環節的數據核心是什么，怎樣通過這些數據作出正確的決策等，都是一名活動運營需要了解的事情。

數據本身就是指導運營行動的標桿，所以自然而然對于活動運營者，良好的數據分析成為了工作中必不可少的能力。

內容甄別能力

在一場活動中，小到獎牌上的一句話，大到整個活動的宣傳文案，其實都是和內容相掛鉤的。而內容的質量，對于活動的好壞有著舉足輕重的作用。

作為活動運營，對于內容質量的把控是極其重要的。也許一名活動運營并不需要直接操刀來撰寫內容，但是面對大量的文案內容，需要有能夠甄別內容好壞、優劣的能力。

內容甄別能力是多維度的，例如什么樣的文案是能夠打動目標用戶的，哪些內容是有助于活動轉化的，什么樣的內容在展示位會有更好的傳播效果。這些都是一名優秀的活動運營者需要掌握的甄別能力。

例如微博在招的活動運營，就非常強調活動運營中的內容能力。

這種內容甄別能力，來自于常年的經驗積累，對整個行業的長期觀察，以及對目標用戶的了解，是一個需要不斷培養的重要能力。

作為應聘者，如果對內容有著很好的敏感度，是非常有利于申請以內容為主的活動運營崗位的。

節奏能力

作為一名活動運營，需要時刻把握住每個環節的節奏。對于活動來說，切記節奏太慢或者太快，每個環節的節奏要根據活動的情況及時調整。

一個典型的沒有掌握好節奏的例子是：

公司組織了一場為期三天的電商打折促銷活動，因為前期宣傳很好，在一天大量的用戶涌入活動現場，但是因為第一天安排的商家太少，活動不夠豐富，導致很多用戶就會覺得這個活動沒什么可參加的，轉頭就會離開。可能之后兩天再好的福利活動都無法讓這些最開始就很感興趣的用戶回頭。

同時，在活動準備階段，節奏能力又可以稱之為推進能力或者規劃能力。活動運營人員有大量的工作是在推進各方的進度，什么時間什么工作應該被完成，就是最基本的推進能力的體現。

例如下方豌豆公主在招的活動運營崗位，專門強調應聘者需要有比較強的推進規劃能力。

一個活動的運營周期是非常久的，對于運營者來說節奏能力就是能確保整個活動順利進行的必要保障。

設計方案是否合適，什么時間能給、內容文案是否完整、供應商是否按時準備好了相應的物料等，這些都是活動運營無時無刻都在把控的節奏。而良好的推進規劃，將使得在運營活動的過程的井井有條、事半功倍。

抗壓能力

如果說在4大運營崗位中，哪個運營工作的壓力最大，那么活動運營一定首當其沖。幾乎在每一份招募活動運營的崗位中，都要求運營者有良好的抗壓能力。

造成工作壓力大的原因有很多種，例如階段數據不理想、準備工作不充分、環節進展緩慢、各種突發事件等，都是會讓運營壓力斗升的因素。而這些因素，在整個活動運營的過程中，是貫穿始終的。

所以良好的抗壓能力，對于活動運營來說，更像是一個內在精神方面的能力。如何在高壓力下將每件事梳理好、穩定的推進每一個環節、正確的處理每一次突發事件，這些都需要良好的抗壓能力作為基礎。

例如下方攜程網在招的活動運營，就強調任職者需要有良好的抗壓能力。

互聯網行業本身的工作強度相對較大，很多時候一個人都是身兼數職的高負荷運轉。活動運營需要把控大的節奏，也需要熟悉每一個小的細節，整個活動過程都會承受著各方壓力。

而對于留學生來說，海外的生活學習經歷已經大大增強了抗壓能力，面對各種挑戰也能以平常心去克服。

所以對于想要從事活動運營的留學生來說，適當給招聘者展示出自己擁有良好的抗壓能力，是非常有助于提升求職概率的。

結語：

對于想要從事活動運營的留學生來說，各類工作能力是做好工作的基礎，掌握之后方能從容應對工作中出現的困難。

其中數據能力、內容能力、節奏能力以及抗壓能力更是一名活動運營人員必不可少的底層基礎。對于留學生而言，一定要時刻打磨自己的四種能力，從而逐漸長大為一名優秀的活動運營者。

如有任何與求職相關的疑問，

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亞馬遜運營日常做什么?

1、賬號健康狀況

先最最最重要的是每天需要登陸后臺查看賬戶安全狀態，查看小紅旗績效通知，如果有需根據實際情況及時處理。

2、處理郵件

這雖然是日常所必須的，可是往往不會每天都有，一天也未必會有5封郵件不算多，但是對消息回復的績效考核要求確非常嚴格，如果有消息(回復時間不要超過24小時)

3、處理差評

如果有4星以下review和feedback要及時處理。

先查看買家留差評的原因，及時與客戶溝通;

通過買粉絲ment或郵件的形式聯系上客戶后，幫客戶解決問題;

之后再嘗試用合理的表述，在不違反亞馬遜TOS的情況下讓客戶刪除差評;

做好售后工作，用表格記錄好，方便后續跟蹤。

4、處理打單

除了與海外倉對接安排發貨，取消訂單、改地址、退貨、等各種問題，都要妥善處理，與客戶做好溝通，將其對賬號的影響降到最低。

5、查看前臺

查看前臺產品是否正常在售，有沒有丟失購物車、是否被跟賣(如有惡意跟賣，給予對方警告或者向亞馬遜投訴。)頁面能否正常顯示等。有問題自己想辦法解決。

6、檢查產品狀態

每天要關注產品狀態以及各項數據是否正常，一旦出現廣告活動是否超預算，銷量上升或降低的產品等，如曝光量、點擊量、廣告花費等。看看有沒有需要注意或者優化的地方。(耗時間，要結合具體廣告數據、當日出單情況、前臺自家別家listing詳情綜合評估)。

一般可以通過以下幾點來找原因：

① 前臺搜索產

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