02 青島海外留學人才引進政策2023(2023年青島落戶政策最新)

影響選調的,由市委組織部、各區(市)委組織部按照規定與學生本人簽訂高校畢業生三方就業協議。擬選調人員在規定時間內未取得相應畢業證和學位證的,選調關系自動解除。簽約后,未經組織部門同意不得解約。擬選調人員須在規定時間內將檔案轉送到錄用單位。

      選調人員試用期為 1 年,試用期滿由錄用單位進行考核。考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

四

管理培養

      選調人員由青島市委組織部統一管理,納入全市選調生信息庫,跟蹤了解,跟蹤培養。對表現優秀、符合條件的,可通過擇優調任等方式進入公務員隊伍。

      聘用后,按照青島市事業單位人員工資有關規定確定工資薪酬待遇。根據《中共青島市委青島市人民政府關于實施新時代“人才強青”計劃的意見》(青發〔2022〕8 號)及有關規定,對博士研究生、碩士研究生、本科畢業生,分別按照 1200 元/月、800 元/月、500 元/月標準發放不超過 36 個月的住房補貼;對在青購買首套商品房的博士研究生、碩士研究生,分別給予15 萬元、10 萬元一次性安家費。

五

紀律要求

      選調工作實行全程監督,工作人員和參加選調人員要嚴格按照選調公告及有關政策規定執行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反紀律要求的行為,一經查實,將按照有關規定嚴肅處理。

六

有關說明

      本次選調工作,不指定考試輔導用書,不舉辦任何形式的輔導培訓。

      選調工作期間,相關信息均在報名網站公布。請及時關注網站信息,保持通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響選調的,責任自負。因疫情防控等原因,必要時將對有關工作安排進行適當調整,請考生理解、支持和配合。

      公告未盡事宜由青島市委組織部選調工作辦公室負責解釋。

      政策買粉絲電話:0532—85911746 80899106

      中共青島市委組織部

      2022 年 11 月 9 日

青島2023人才引進政策是什么樣的？

青島2023人才引進政策如下：

1、選調數量：全市總計劃選調 500 名左右，具體數量根據選調工作情況確定。青島市級機關直屬事業單位 200 名左右。青島市所轄區市事業單位 300 名左右，其中，市南區、市北區、李滄區、嶗山區等“七區”“三市”，各 30名左右。

2、選調條件。基本條件：堅持品學兼優,突出政治標準，報考人員須符合5條基本條件，獨立學院畢業生，委托培養、在職培養和定向培養的畢業生，不在選調范圍。

具體條件：選調范圍的畢業生須具備一定條件：選調到市級機關直屬事業單位的，選調到“七區”事業單位的，選調到“三市”事業單位的，都需符合規定條件之一的要求。

3、選調程序：照網上報名與資格審核、初選、綜合測試、考察體檢、公示聘用的程序進行。網上提交報名信息后，符合條件且有報考意愿的學 生 ， 登錄 “ 青島組工網 ”選擇“青島市級機關直屬事業單位職位”或者“區市事業單位職位”報名。其中，區市事業單位職位需具體到區或市。

選調人員由青島市委組織部統一管理，納入全市選調生信息庫，跟蹤了解，跟蹤培養。對表現優秀、符合條件的，可通過擇優調任等方式進入公務員隊伍。聘用后，按照青島市事業單位人員工資有關規定確定工資薪酬待遇。

2023年青島落戶政策最新

法律主觀：

青島落戶口新政策2018如下：青島戶口新政策【投靠落戶】夫妻投靠：是指夫妻一方是青島戶口，另一方可以到戶口所屬派出所申請夫妻投靠落戶。父母投靠：是指子女屬于青島市戶口，并且父母 戶口所在地 縣級以內無其他子女戶口的，父親滿60周歲，母親滿55周歲，父母即可投靠到子女名下。子女投靠：是指父母有一方是青島戶口，并且子女未婚（無婚姻史），子女即可投靠到父母名下。青島戶口新政策【人才引進落戶】通過人才引進的方式落戶青島，只要符合引進條件，提交相應資料，交由單位負責人辦理即可。青島戶口新政策【積分落戶】積分落戶需要滿足以下條件： 1、具有高中以上學歷； 2、在本市(指城區和新區)有合法固定住所； 3、持本市有效的《山東省居住證》滿3年； 4、在本市就業創業并按規定繳納社會保險滿3年； 5、 無犯罪記錄 。

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