03 主題黨日買粉絲買粉絲(新常態下怎樣做好"兩新"組織黨建工作)

化水平、接受能力等實際，采取多種學習方式，進一步幫助黨員提升理論素養。抓實“重點”學，利用黨支部“三會一課”集中學習，由支部書記領學“必學書目”，切實用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐。化解“難點”學，針對農忙時節集中學習困難等問題，建立“早晚課”制度和“流動課堂”學習方式，利用早晚碎片時間和田間地頭休息時間組織黨員干部看短片、學理論、談體會，有效化解工學矛盾。創新“亮點”學，為年老體弱黨員、流動黨員開展“每天發送一條學習提示”“每周送一次學習資料”的“兩送”活動，累計發送學習信息50余條，送學習資料20余份，確保分散流動黨員組織生活不斷、教育管理不松、先鋒作用不減。

二是強化檢視整改，抓村屯建設到位。堅持開門搞主題教育，由支部書記帶領支部成員，廣泛征求意見，認真做好檢視問題和整改落實。開展“深走訪、解民憂”活動，聚焦村內重點問題，采取入戶走訪、主動接訪等形式，廣泛聽取群眾意見建議，將村民反應的實際情況及合理訴求登記造冊，建立黨支部工作臺賬，由支部黨員共同研究、分解任務、壓實責任，確保問題解決到位。截至目前，共梳理老百姓合理訴求6項，其中2項已整改落實，其余4項已制定解決計劃。

三是強化履職盡責，抓為民服務到位。組織黨員立足崗位，履職盡責，開展“四包雙承諾”活動，實行黨員包環境衛生、包容貌秩序、包綠化管護、包公用設施，制定黨員承諾清單，簽訂黨員承諾協議書29份，激勵黨員在農村環境綜合整治中主動作為，形成齊動員、齊動手、齊參與的良好局面。建立支委值班領辦代辦機制，針對群眾反應復雜難辦、往返跑的事，由值班支委領辦代辦，實現村民辦事“最多跑一次”，并將此項工作作為年度“十星級黨員評定”的重要依據。主題教育開展以來，累計開展領辦代辦服務10余次。

四是強化宣傳引導，抓營造氛圍到位。采取多種宣傳手段，營造主題教育濃厚氛圍。在村內人員密集的地點，及村內主要街道，制作懸掛宣傳條幅6條，利用活動廣場大屏幕循環播放主題教育宣傳標語20條。同時，重點打造主題教育“紅喇叭”，收集整理中央和省市委“不忘初心，牢記使命”主題教育相關音頻資料20余篇，利用農村大喇叭、買粉絲平臺音頻小喇叭動態播放，使主題教育的重要精神真正入耳入腦入心。

xx鄉xx村實施“四民行動” 全面深化主題教育

為扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，xx鄉xx村黨支部在牢牢把握學習教育和檢視整改兩項規定動作基礎上，發揮支部書記引領示范作用，圍繞提升支部“凝聚力、戰斗力、執行力、帶動力”目標，以開展“四民行動”為抓手，推動主題教育走實走深。

一是抓學習，育民知。聚焦“理論學習有收獲”目標，抓實黨員學習教育，制定支部學習計劃和黨員個人學習計劃，統一發放學習筆記本，在筆記上粘貼黨員照片，首頁書寫“初心筆記”字樣，進一步強化黨員意識，引導黨員主動開展自學。堅持支部書記領學，在集中學習的基礎上，針對分散流動黨員和年老體弱黨員，充分利用買粉絲群，開展線上“微黨課”，不斷拓寬學習教育全覆蓋。主題教育以來，共開展集中學習5次，每名黨員撰寫學習筆記1萬字以上，黨員理論素養明顯提高。

二是深走訪，解民憂。結合村情實際，聚焦村民關切檢視問題，采取“走訪+約訪”的形式廣泛征求意見建議。制定《入戶調查表》，組織黨員開展入戶走訪活動，了解群眾在生產生活中遇到的困難和問題，并將問題分類匯總，明確專人辦理，共梳理出5類問題，目前已完成整改3個。扎實開展“村民說事日”活動，每周固定一天時間，召集村民集中反映村內問題，針對村民的合理訴求和意見建議，通過召開支委會和黨員大會研究解決，確保老百姓關注的重點問題解決到位。

三是優環境，促民悅。重點聚焦村屯環境整治工作，采取“黨組織推動、黨員帶動、黨群互動”的模式，發揮黨員示范作用，形成黨員帶親屬、親屬抓四鄰的輻射效應。建立鞭策機制，把村屯環境衛生整治納入村干部和黨員目標管理考核內容，每月定期將衛生治理圖片在村公示欄進行曝光，激勵先進，鞭策后進。創新活動載體，開展“主題黨日+環境整治”行動，組織黨員義務清運垃圾，并常態化開展文明庭院評比活動，以庭院為點，規范庭院圈舍、棚室以及種植的作物，進一步優化美化村屯環境，提高整村治理水平。主題教育開展以來，開展主題黨日活動3次，規范庭院圈舍、棚室60余畝。

四是強引領，助民富。xx村始終秉持“村民富不富,關鍵看支部,村子強不強,要看領頭羊”的工作理念，在支部領路、黨員帶動、合力致富上下功夫。切實發揮黨員帶頭致富作用，樹立黨員致富標桿，進一步做好宣傳推廣、技術輔導，選出黨員致富帶頭人，累計開展4次致富能手經驗交流活動。在壯大村級集體經濟方面，結合土地確權工作，進一步抓好“清化收”工作，為集體經濟注入源頭活水。重點做實“鄉村民宿游”項目，完成15家民宿裝修改造工程，日接待游客可達百余人次。

金湖路街道辦事處2020年工作總結和2021年工作思路

金湖路街道辦事處 2020年 工作總結 和

2021年工作思路

2020年，在區委區政府的堅強領導下，街道緊緊圍繞全區重點任務和建設時尚幸福的現代化國際城區目標，牢固樹立“以人民為中心”的發展思想，上下同心、守正創新， 努力克服新冠疫情對轄區經濟的沖擊， 迎難而上抓落實，開拓進取謀新篇，較好地完成了招商引資、協稅護稅、社會民生、安全穩定、城區環境各項工作任務，持續優化營商環境， 不斷提升轄區居民的獲得感、幸福感和安全感。

一、 2020年工作總結

（一）扎實做好常態化疫情防控，保障群眾健康安全

按照“外放輸入、內防反彈”的防控要求，周密部署，聯防聯控，建立健全工作機制， 全面織密織牢疫情防控網 。發放“致居民的一封信”、公告及溫馨提示等宣傳材料28202份，健康告知183042人次，制作懸掛橫幅160余條，發布宣傳信息1400余條，引導轄區居民正確應對疫情，樹立戰勝疫情的信心。根據疫情防控工作的形式需要開展全員新冠病毒核酸檢測，組織人力物力，設立12個集中采集點，連夜搭建帳篷、設置檢測臺、間隔區域，通過張貼通知、買粉絲買粉絲發布、樓組長入戶等多種形式第一時間通知轄區居民就近檢測，累計檢測5萬余人。截至目前，累計摸排疫情相關人員1184人，累計落實居家隔離觀察500余人，辦理健康碼申報4.8萬余人，摸排復工企業1928家，在營商戶673家。組織成立“先鋒防控小組”臨時黨支部58個，共發動轄區2300名黨員為疫情防控捐款348844元。

（二）多舉措助力企業復工復產，確保經濟平穩有序發展

加大企業走訪力度，街道黨工委成員聯合區級領導、市服務企業工作隊共走訪對接75家百萬以上納稅企業、92家規模以上在營企業、60家稅收在50萬以上企業，收攏各類企業發展經營、困難問題信息共300余條，協助企業解決包括融資、申請審批、物業管理等實際經營問題30余項。舉辦“中小企業常見財稅問題及應對策略”公益講座，線上開展科技與稅務惠企政策解讀；組織轄區信息軟件方面的12家企業召開專項政策懇談會，集中宣講各類科技政策并聽取企業意見；協調金融機構為3家企業發放貸款4800萬元，解決了企業資金困難。

按照“進現場、強服務”的工作理念，實時跟進轄區重點項目建設情況。通過定期勘察項目現場施工狀態，及時掌握重點項目最新建設進度。通過與區職能部門齊抓共管，合力協調解決項目建設過程中遇到的困難和問題。積極推動全國第七次人口普查工作，作為人口普查綜合試點單位，高質量完成試點任務，梳理完善工作技巧和困難解決措施40余條。自人口普查工作正式登記開展以來，第一時間成立街道書記、主任雙掛帥的工作領導小組，按照“早、細、嚴、實”的工作要求，積極開展普查員選調培訓、宣傳發動、戶籍整頓清清理、入戶摸排等各項工作，倒排工期、壓茬推進，確保如期保質完成普查各項任務。

牽頭成立青島市科技文獻共享平臺青島新媒體基地工作站，為園區內在營和擬招商入駐企業免費提供11大類6.7億條中外文獻資料的查閱和下載。每月梳理上報新增閑置資源信息和往期閑置本期新入駐企業信息，為招商團隊、有辦公遷移需求的企業提供精準動態的閑置資源信息。積極開展防非處非各類活動，提高社區居民識騙防騙意識。聯合轄區共建單位開展“提高防范意識，預防金融詐騙”為主題的金融安全宣傳月活動，邀請屬地銀行機構深入社區分批次舉辦防范金融詐騙宣傳講座。排查涉金涉資企業300余家，摸清經營形式和業務方向，提醒企業依法依規開展經營。

截至10月份，轄區2742家納稅企業累計完成區級稅收3.08億元，同比下降19%；百萬以上納稅企業50家，累計完成稅收2.37億元。

（三）做好困難群體幫扶關愛，持續增進民生福祉

開展黨員干部結對幫扶困難家庭活動，區結對單位、街道及社區黨員干部與轄區112戶困難家庭結成幫扶對子，實行“靶向幫扶”。截至目前，共發放最低生活保障金、特困人員供養救助金1548582.88元，發放臨時救助、醫療救助共計25人次、救助金額104728.12元。引入社會力量參與，通過街道與駐街單位、社會組織及社會志愿者聯動幫扶形式，聯合中國志愿者協會青島企業家聯合會與轄區8戶具有代表性的困難家庭開展結對幫扶，聯系新壹百創意文化有限公司、青島農商銀行等轄區愛心企業，根據困難群眾的實際需求進行幫扶救助。春節前夕，走訪轄區困難家庭并發放慰問物資40戶；開展重陽節慈善助老活動，為轄區40名困難老人發放助老物資；扎實做好公共租賃住房保障工作，新增保障性住房申請148人，發放保障性住房補貼保障940人次，共發放568376元。

重視雙擁優撫工作，塑造星級街道退役軍人服務站。街道、社區退役軍人服務站以內修素養，外塑形象為根本，以爭創學習型、服務型、創新型、效率型退役軍人服務站為目標，認真履行工作職責。截至目前，共完善退役軍人及其他優撫對象信息2800條，新增450條，懸掛光榮牌320塊。落實退役軍人安置和權益保障政策，本年度新增辦理公益性崗位5人，為13名退役士兵辦理退休。截至目前，服務在崗退役公益崗士兵133人，落實相關優撫政策，辦理優撫對象臨時救助15人次，發放救助金共計3

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