04 中國對外貿易中心集團招聘有消息嗎(上海自由貿易試驗區對所有商品都免稅嗎)

行處，信用卡中心等等。

還有個概念，處和處之間也是不平等的，有一類處，二類處之分，具體到rmb，就是季度獎多少的區別，比如會計就是一類處，獎金是全行最高的。

全行的財權集中在會計處和計劃財務處手中，這個不言而喻。每年行內的辦公支出等等都需要這兩個處拍板。所有的東西并不是考慮能帶來多少效益，無數復雜的因素摻雜其中。

所以投資上的浪費每年無數，但在年底總結上看到的全是功勞，沒有失敗。沒有人會因為浪費而丟官。想想年底外資的進入，看看國內銀行如此依賴于借貸差，心中不禁感到涼意襲來。

別跟我扯什么競爭意識，這里所有的全是按部就班來干活。比如統計報表，誰也不知道數字是否正確，但是領導們需要的只是這張報表，決策也依賴于這些或許并不準確的報表。

很多人對國有銀行的服務態度都是怨聲載道，的確，某些行某些人真的是態度很差，不過就我的感覺，很多時候前臺柜員也有難言之隱。

比如經常見到的假鈔，根據央行的規定，一旦在柜臺發現必須要沒收，這個真的沒有辦法，上面有攝像頭看著，柜員發現假鈔只能沒收，如果退還給你就是違規，是要處分的。不過央行好像對假鈔有獎勵，具體數額不太清楚。

其實碰到銀行服務差可以通過客服熱線投訴，現在各家行對形象還是比較重視的。對于碰到的具體合同上的問題，造成損失的，如果省級行無法結局，可以直接找總行，前段時間山東發生過類似的事，處理結果連我們自己都很意外，就是因為客戶直接找了總行。

比起經常和老百姓接觸的前臺柜員，大家對后臺部門可能不是很熟悉的。說實話，雖然很多部門的人經常接觸，對每個部門的具體職能我也只是略知一二而已。

955xx，這個是銀行的客戶服務熱線，如果你經常使用電話銀行的話，或許比較熟悉。不過說老實話，對這些人的專業素質我不敢恭維。專業點講這是call center，呼叫中心，從成立開始，就招了一大批人，不過和我熟悉的同事告訴我，這些人大部分是本科畢業，沒有工作經驗，只要聲音好就ok了，至于專業知識進來后再通過書本來補，所以我說他們的前臺經驗連我也不如，至少鄙人剛工作在網點也待了一年。所以大家如果使用電話銀行碰到不爽也不要太生氣了，他們全部是招聘的，也就是短期合同，基本是三個月，半年或者一年一簽合同。

會計處

這個處給我的感覺是比較冷漠的，里面的人對業務的了解實在很一般。下的指令常常讓人苦笑不得。比如我們行新上的稽核系統，也就是對平時業務中的憑證掃描統一存儲，這個光我們行的投資就超過4000w，不過效果真的很一般，有誰會去翻一年前的憑證呢？而且就是找到電子憑證，還是要去找紙質的。

如果說我最痛恨的部門，應該是后勤了，也許每個國企后勤都是比較可惡的。

后勤應該負責什么，如果要創造和諧社會的吧，后勤應該做好他的本職工作，構建一個和諧企業吧，可惜的是，對于我們單位的后勤，只能用惡心來形容，權利在他們手里不過是道具。也許是他們素質都不太高的緣故吧。

在我剛進行是，由于是外地人，單位分了宿舍，兩室套，四個人住，雖然周圍環境一般，但好歹有張床，不過隨著時間的推移，后勤開始打起了宿舍的主意，先是收房租，這簡直就是既得利益者對其他人的掠奪，不明白收去的房租到底做了什么用途，反正樓道的燈依然不亮，門依然壞著。

就在不久前，終于知道了他們的嘴臉，原來想把空著的宿舍給租出去。不知道以后這些錢又會落到誰的口袋。也許這也算是國有資產流失吧。

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