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04 為購國際貿易上班怎么樣(采購員有前途嗎)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-26 11:01:06【】5人已围观

简介人收取。11.收取海運提單即獲得運輸文件:①.最遲在開船后兩天內,要將提單補料內容傳真給船運公司或貨運代理。補料要按L/C或客戶的要求來做,并給出正確的貨物數量,以及一些特殊要求等,包括要求船公司隨同

人收取。 11. 收取海運提單 即獲得運輸文件: ①.最遲在開船后兩天內,要將提單補料內容傳真給船運公司或貨運代理。補料要按L/C或客戶的要求來做,并給出正確的貨物數量,以及一些特殊要求等,包括要求船公司隨同提單出的船證明等。 ②.督促船公司盡快出提單樣板及運費帳單。仔細核對樣本無誤后,向船公司書面確認提單內容。如果提單需客戶確認的,要先傳真提單樣板給客戶,得到確認后再要求船公司出正本。 ③及時支付運雜費,付款后通知船公司及時取得提單等運輸文件。支付運費應做登記。 裝船完畢,由船長或大副根據裝貨的實際情況簽發大副收據,將大副簽發的收貨單交原發貨單位,出口企業可以憑此單據向船公司或其代理人換取海運提單。 12. 制單結匯 交單指出口人(信用證的受益人)在信用證到期前和交單期限內向指定銀行提交符合信用證條款規定的單據。這些單據經銀行確認無誤后,根據信用證規定的付匯條件,由銀行辦理出口結匯。 貨物裝運后,進出口公司即應按照信用證的規定繕制和備妥各種單據,包括匯票、出口發票、運輸單據和保險單以及其它合同或信用證規定的所需結匯單證單據。在信用證規定的交單有效期內,將各種單據和必要的憑證送交指定的銀行辦理要求付款、承兌或議付手續,并在收到貨款后向銀行進行結匯。 13. 業務登記: 每單出口業務在完成后要及時做登記,包括電腦登記及書面登記,便于以后查詢,統計等。 14. 文件存檔: 所有的文件包括P/O、商業發票、裝箱單、保險單、L/C、提單和議付文件必須留存一整套以備查用。 四.工作中需要注意的問題 1.與國內的供貨商簽訂的購貨合同問題 在與國內的供貨商就報價達成意向后,買方企業正式訂貨并就一些相關事項與賣方企業進行協商洽談,雙方協商認可后,需要簽訂《購貨合同》。 在簽訂《購貨合同》過程中,主要對商品名稱、規格型號、數量、價格、包裝、產地、裝運期、付款條件、結算方式、索賠、仲裁等內容進行商談,并將商談后達成的協議寫入《購貨合同》。這標志著出口業務的正式開始。通常情況下,簽訂購貨合同一式兩份由雙方蓋本公司公章生效,雙方各保存一份。 2.付款方式問題 國際比較常用的國際付款方式有三種,即匯付付款方式、托收付款方式和信用證付款方式。 ①.如果是T/T付款的客戶,要確認定金已經到賬。T/T付款方式是以外匯現金方式結算,由客戶將款項匯至公司指定的外匯銀行賬號內,可以要求貨到后一定期限內匯款。這種貿易方式,是一般的貿易商首選的付款方式,賣方應爭取使用這種付款方式。 ②.如果是放帳(給買方一定的付款期限)的客戶,或通過銀行D/P,D/A等方式收匯等,需經理確認。此種付款方式不贊成使用,對賣方不是和有利,如果是長久的貿易伙伴可以考慮實行。 ③.如果是L/C付款的客戶,通常是在交貨期前1個月確認L/C已經收到,收到L/C后業務員應該仔細審查信用證,檢查是否存在錯誤,交貨期能否保障,及其他可能的問題,如有問題應立即請客戶改證。 3.出口結匯時應注意的問題 我國出口結匯的辦法有3 種:收妥結匯、押匯和定期結匯。 ①采用L/C收匯的,應在規定的交單時間內,備齊全部單證,并嚴格審單,確保沒有錯誤,才交銀行議付。 ②采用T/T收匯的,在取得提單后馬上傳真提單給國外買方付款,確認收到余款后再將提單正本及其他文件寄給國外買方。 ③如果T/T收匯的,要求收全款才能做裝箱的,要等收款后再安排裝箱。拿到提單后可立即寄正本提單給國外客戶。 4.使用提單應注意的問題 船公司裝船完畢,由船長或大副根據裝貨的實際情況簽發大副收據,將大副簽發的收貨單交原發貨單位,出口企業可以憑此單據向船公司或其代理人換取海運提單。 ①.提單是出口商辦理完出口通關手續、海關放行后,由外運公司簽出、供進口商提貨、出口商結匯所用單據。 ②.所簽提單根據信用證所提要求份數簽發,一般是三份。出口商留二份,辦理退稅等業務,一份寄給進口商用來辦理提貨等手續。 ③.進行海運貨物時,進口商必須持正本提單、箱單、發票來提取貨物。(須由出口商將正本提單、箱單、發票寄給進口商)。

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在銀行上班待遇怎么樣

問題一:在銀行工作,怎么樣? 銀行也有很多工種的。

1.柜員,就是坐玻璃窗里面的那種。跟私人客戶接觸,是銀行里最不自由的人,但是工作壓力是最小的。一般是作2休1,沒有固定周末。

2.會計柜員,也是柜員,也坐玻璃窗里的,但這種柜員跟企業財務接觸,有午休,上行政班。

3.客戶經理,包括個人貸款的客戶經理和理財經理和企業的客戶經理。其中做企業客戶經理最自由,但事情很多,壓力大。理財經理存款壓力比較大。個貸客戶經理要接觸各式各樣的客戶。

4.副主任,主任,行長。這個就不說了,如果你考慮當這幾個的,相信你對銀行業務比我更熟。

問題二:在銀行上班工資待遇怎樣樣,大概多少錢一個月。 你好,你在銀行看在哪個部門。如果你是在柜員,那有的只有2000元左右,加上其它也就3000到4000元左右吧。如果你是信貸部的,那工資可就高多了.如果你是部門經理,那是按年薪算的,一年10到20萬不等的,如果是行長啥的,那可就不好說了。總之,商業銀行的年薪普遍要比國有銀行的工資高多了,但是,每個銀行都有任務的,如果你沒有幾個有錢的親戚,那我建議你最好不要到銀行,因為每年要有存款任務,貸款也會有任務的喲。

問題三:在銀行工作到底怎么樣? 您好,中公教育為您服務。

【一】看看銀行的一些基本情況

當前銀行業機構設置情況是:總行、省行、市行、支行、網點(儲蓄所),機構設置成金字塔型,支行、網點遍布城市的大街小巷,也是安置人員最多的地方。高一級機構的崗位設置情況是:高級管理人員,老百姓講的行長、副行長等決策層。下面若干部門:人力資源、公司、機構業務、個人金融業務、資產業務、信貸審批業務、法律事務、運營業務、計劃財務等。

【二】想去銀行工作需要什么能力?

因為銀行是國有企業,是經營單位,本身追求效益最大化,所以個人能力上比較要求具有理財能力、營銷能力和管理能力。側重營銷和與人溝通能力。支行及以下機構人員設置基本是營業人員,少數是管理人員。基本需要操作人員,能力要求是具備職高學歷就可完全勝任,因為計算機程序是統一和固定的,是傻瓜式的,窗口人員只需會按回車鍵和會輸入數字會打姓名即可,所以絕大多數銀行員工根本就看不懂公司賬本!如果說需要能力的話,需要與客戶溝通能力,你會營銷會拉存款就 OK,但這也限于經濟不發達地區,如果是經濟發達地區的銀行窗口,根本就不需要拉存款,您板著臉,客戶照樣排隊存取款,您就不需要營銷,當然您會營銷就離開窗口高升了。

如果你是高級人才,在市行、支行基本就是浪費,因為那里沒有那種環境和機會,正因為這樣,現在的二級分行、支行的管理層沒有多少是科班出身的,所以您如果學金融進銀行的話,要進省行以上,如果進支行絕大多數會被安排到一線窗口,3-5年后,你和職高生沒什么兩樣!相反,人際交往方面如果不如職高生,這輩子您也就毀了!所以說基層銀行最不需要人才,因為這個行業其實絕大多數崗位需要的是普通窗口人員!正因為這樣,高學歷人才如果會管理,會營銷,有領導能力升職空間會更大。以上所講是國有商業銀行情況,當然,您能進銀監會、人民銀行、國家開發銀行等政策銀行和監管機構,情況就不同了,因為那里沒有營業窗口!工資待遇遠遠高于國有商業銀行!

【三】主要的職位介紹

1、基層的職位情況:

支行客戶經理,壓力大,但相對來說激勵也高,最高的一年可以拿到20多萬。而柜臺人員包括會計和儲蓄情況就另外一回事。會計崗位目前還比較穩定,因為需要相關的知識和學歷,另外,一般銀行的會計制度都比較完善。儲蓄崗位相對比較簡單,但更辛苦更勞累。銀行的制度是如果長短款找不回來的話,肯定是自己掏錢賠的。很多做儲蓄崗位的新人剛開始工作的時候,賠上1、2千塊是家常便飯。這也難怪,每天接待1、2百的客戶,經手那么多錢,大廳里面空氣污濁,聲音吵雜,人總是難免犯錯。儲蓄的收入比會計人員還低。算是銀行正式員工里面最少的一檔了。

2、支行的其他崗位:

行長:行長一年收入大概34萬左右,還不包括職務消費,比如吃飯、電話、汽油報銷等等。但這是效益不錯的情況,如果效益差,沒有完成任務,那他就只能拿到 10多萬。總體來說是好差事。信貸主管、會計主管:支行最重要的干部,除了受行長領導還要受到其直屬部門的管理。我們都知道中層干部最累,除了要完成自己的任務,還要負責手底下人的大小事務。手底下人出了問題他們也脫不了關系。因此過得戰戰兢兢。年收入大概10多萬。大堂經理,臨時工、見習員工:一般都不算成銀行的正式編制,不過聽說這幾年開始陸續轉為長期合同工了。這些人收入最低,大概一個月1、2千不等,包括司機、文員等。銀行基層:最主要的工作就是完成各種指標任務。累不累看你怎么想了。最辛苦的是信貸人員,每天在外邊跑,還......>>

問題四:誰能告訴我現在銀行上班的正式員工待遇怎么樣呢? 不同銀行和銀行不同崗位,員工收入均不同,無法確定一個標準,但是,總體來說,近幾年來,銀行員工薪酬一直是呈下降的趨勢

問題五:到銀行工作就一定好嗎? 現在很多人理解的攻行工作還只是做柜員的階段,其實樓主金融專業,一本,進銀行基本應該不會去做柜員,一般都是后臺搞搞管理之類的。

銀行工作好壞主要看部門和機構層級,總行或一級分行由于需要管理轄內很多機構網點,自然工作很多,需要協調各部門機構的關系,事情很多很雜,或者銀行信息科技部門,由于涉及到系統維護等工作,也比較累,再就是風險管理類的,經常需要寫東西,也不輕松。

國有銀行待遇說不上很好,但是比較穩定,我08年參加工作,四大國有之一的總行,一年工資總共不到十萬,但是也分部門,公司業務或全球部的薪酬就會相對多一些。外資或者股份制就不一樣了,年底獎金就幾萬了~

但是證券或私募之類的地方,如果你干的比較好,年底獎金拿幾十萬是很輕松的事情,我有個同學在一家私募工作,第一年大概有30萬進賬,但是需要付出每天晚上12點才能回家的代價~

所以銀行其實各有利弊,看你追求什么~

最主要是要找準目標。

祝你好運吧~

問題六:想去銀行工作,銀行薪資待遇怎么樣? 每個銀行的待遇不同,這要看你進什么銀行,做什么崗位了

像五大行的基層員工月工資一般三千到四千左右,包括底薪加績效,但是按工作崗位跟地方不同也是有很大出入的,獎金一般按季度發,季度獎金大概會在兩到三個月工資,再加上年終一兩萬,估計一年會有七八萬收入。所以對于一個剛畢業的大學生來說,會比一般行業工資會高一些,所以考銀行也是個不錯的選擇。

除此工資外,銀行的高福利也是很多人向往的原因。據了解,除薪酬穩中有增外,一些銀行的住房公積金和住房補貼也高于其他行業。

銀行為正式員

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职业:程序员,设计师

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