04 宣傳工作適合訂閱的報刊雜志(怎么才能做好電子雜志的宣傳)

，設立特殊展示臺等形式。

為什么要在宣傳推廣方面投資？

能夠使品牌效應最大化。宣傳推廣有助于使雜志獨樹一幟，得到讀者、廣告商和發行商的關注。宣傳推廣能夠向讀者、廣告商和發行商說明雜志的定位，這對于新發行的雜志特別重要；還能夠宣傳雜志的獨特賣點——它的特征。

在制定宣傳計劃或簽署支票前所要解決的5個問題

我們的發行目標是什么？

廣告目標是什么？

在推廣方面，我的競爭對手在做什么？他們打算以后如何發展？

一年中是否存在投資的黃金階段？比如說，在每年的3月和9月新一季時裝進入各種商場，舉辦各種國際品牌時裝展時，這兩個階段就是《時尚》廣告宣傳的黃金期。

選擇哪種合作伙伴？這里伙伴是指除了你的正式員工之外，你所需要接觸的創意公司、各種媒體以及共關公司等。

你還需要考慮實現發行目標、占領報刊市場、實現訂購目標所需要的成本，如何將預算成本進行分配，用于廣告宣傳、銷售點的投入、禮品及副刊的發行、各種活動費用以及其他市場營銷活動。

宣傳推廣的成本不必非常大。如果你在考慮做廣告宣傳，首先要與你所選擇的媒體代理機構共同評估，制定成本，而有關銷售點和訂閱營銷方面的成本則需要和發行總監商定。通常來說，這幾個方面成本最高。

在制定市場營銷策略之前，需要考慮一下宣傳途徑及其成本因素，如：向消費者和業界進行廣告宣傳、廣告推介書、封面裝幀、禮品發放、組織各種活動、聚會、銷售網點的展示、促進訂閱的宣傳頁、進行公共活動，建立網站等等。

如何選擇廣告代理機構

無論你雇傭了創意公司還是媒體機構，你都需要審核他們的相關履歷。你需要了解的問題有：他們所服務的客戶類型、擅長的領域、是以足以得獎的創造力還是努力工作的精神而聞名呢？他們是否曾經或者目前正在為你的競爭對手工作？你是否喜歡、信任你所見到的該機構的工作人員？他們是否就是實際上要和你合作的人？這些問題你需要弄清楚。合作的條件和費用是什么？該機構提供什么樣的研究設施，設施費用需要單獨支付嗎？在他們著手工作前，你一定要拿到他們提供的書面成本預算材料。一切落實在書面。

你需要為你們將來的合作關系制定出規則。

為廣告代理機構寫一份工作提綱。提綱內容包括：你的目標市場和整體推廣目標的大概描述，向要達到的預期目標。比如說，你希望一本雜志的創刊號銷售量超過100萬，要讓價值第一年就成為該領域的第二大暢銷雜志。

你需要在提綱中詳細地列出宣傳推廣的時間以及支出預算，即實際上你想要在媒體上花費的錢數，這不應該包括支付給廣告代理機構的費用。提綱通常包括考慮中的媒介手段、形式。關鍵還要提供一些背景信息——競爭目標、雜志的定位和標價等方面的情況。

廣告代理機構需要知道雜志的特點及其內容結構等重要內容，因為廣告創意必須要和雜志的主題一致，所采用的媒體手段不但要符合雜志的潛在讀者群對媒介的喜好，還要適合雜志本身的基調。比如說，一本嚴肅的新聞主題雜志的電視廣告最好不要放在戲劇節目中間播出。

提綱的語言要清晰明確，不會產生任何誤解。

取得最佳宣傳效果所要遵循的原則

要知道那些媒介能夠最有效的接觸到你的目標讀者群。

創意公司應該就每一種媒介形式提供集中創意方案。

針對消費者，測試一些創意的可行性，然后再拍攝廣告。在沒有大的費用支出之前一定要這樣做，要確保廣告構思能夠有效地銷售你的產品。

如果你不是100%地喜歡廣告代理機構所提出的廣告設計思路，那么就拒絕接受。否則你就要為這個錯誤付出昂貴的代價。

給廣告代理機構足夠的時間來設計出最好的廣告，而不是速度最快。

成本高的廣告構思并不一定能夠取得最佳效果。你的目標群是十幾歲的少女，那么低成本的手機短信要比做昂貴的電視廣告更有效。

為什么投資做業界廣告？

業界廣告時與廣告商和發行商進行溝通的直接渠道。通過業界廣告，你可以告訴廣告商和發行商你正在計劃做什么以及為什么要這樣做。定期、個性化的溝通有助于建立和維持你們之間的關系。可以在業界雜志或報刊上進行廣告宣傳，通過務實的信息實現廣告宣傳目標。

業界宣傳表明業界和你息息相關，這有助于建立團隊意識和共同的成就感。

你的雜志如何擺放

銷售點是指在消費者購買雜志的地點附近所進行的推廣活動。在花錢做銷售點展示宣傳活動之前，要考慮零售商是否知道應該把你的雜志放在哪個位置，你一定要通過溝通，讓他清楚的知道雜志擺放的位置。

你一定要和發行商保持良好的關系，幫助他們做到最大的銷售量。

如何擴大發行量

封面是雜志最大的優勢所在，封面是雜志最有力的宣傳工具。問自己：封面是否無可挑剔？封面標題突出賣點了嗎？在封面上附加免費的禮品是否有助于提高雜志的銷量？

贈品能夠使某一期的雜志的銷量增長100%，但是依賴贈品是很危險的，如果你的競爭對手在利用贈品，你至少要考慮這樣做是否對你也會有潛在的好處。可以考慮的最佳贈品是什么？贈品是否能夠提高雜志的價值？何時是最佳的時間？

訂閱者是雜志忠實的購買者，他們是理想的消費者，因為他們保障了雜志的部分銷售量。我們已經發現，除了質量上乘的文章作品以外，最有效的促進定購的措施有：降價，比如說，如果定閱一年的雜志，就可以得到定價25%的優惠。高價值的禮品，如優質高價的美容產品在女性中很有市場；如果你能夠為訂閱者提供專門的讀者活動或特殊的晚間購物活動他們會把這看成是一種特殊的獎賞。

網絡是促進訂閱量增長的動力源泉。在英國，每年網絡訂購增長率達到1000%。提高定購糧的最佳辦法是：雜志內附帶廣告的形式；通過預付郵資的回執卡片使現有的零散讀者轉變成固定訂閱讀者。直投的宣傳廣告也有使潛在讀者變成固定讀者的作用。

公關是推廣活動中一種非常經濟有效的方法。如果你有良好的公關隊伍進行廣泛的宣傳，就會取得遠遠大于你的實際投入的宣傳效果。在電視和報紙中對雜志進行，能夠在讀者、廣告商心目中樹立該雜志的品牌形象，讓人們覺得該雜志的報道有新聞價值，具有權威性。

哪一部分工作能夠通過公關得到推廣，或在同類產品中占有主導地位？

雜志發行過程中的細節很有新聞價值。封面和特寫，特別是有關某一名人的專訪或其他的獨家新聞，能夠得到媒體的關注。

雜志的編輯人員也有新聞價值，作為各自特定領域（如家居、時尚和健身等）的專家，他們能夠成為雜志的代言人。

雜志舉辦的各項活動，特別是各種頒獎儀式，也有很高的新聞價值。

下面是推銷雜志的9個原則：

選擇你所喜歡并且值得信任的代理機構。這些機構要具有創造性和創新精神，了解你的雜志品牌；

寫出明確的宣傳提綱；

信息溝通順暢；

了解目標市場及其所喜愛的媒體；

如果不在銷售點及發行環節投資，只靠廣告不能提高雜志銷量；

了解競爭對手的情況，做到以質取勝；

時間的選擇是關鍵；

跟上媒體更新步伐；

宣傳自己的市場推廣情況；

宣傳自己的成就，因為人人都喜歡贏家。

行政文員和前臺有什么區別

行政文員和前臺有什么區別 前臺跟行政文員有什么區別？工資大概多少？

前臺其實也算行政文員的一個編制。不過這個崗位不需要工作經驗，算是最基層的崗位。前臺不需要任何經驗或專業知識，其他的行政文員則要負責公司的行政職責，要求會稍微高一點。大部分的企業，前臺的下一個工作，就是行政部的文員。待遇一般相差2-5個職級，依照企業、地域不同，待遇相差200-3000元都有，不一樣的。

看到同事如果是管理職，要稱呼對方的職稱。如果非管理職，稱呼XX師傅，或者以親近一點的稱呼為X哥,X姐，年紀大一些的，稱呼為X叔叔，X大爺，X阿姨。阿姨就算了，統一叫姐更好。

行政文員和投資顧問有什么區別嗎

當然有區別了 行政工作范圍比較廣，整個公司的吃喝拉撒睡人員更替等等等等，投資顧問就比較單一了，只要你金融知識夠專業就可以了

文員和行政文員有什么區別？謝謝了，大神幫忙啊

辦公室文員（會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、檔案報紙收發）工作職責： 1. 接聽、轉接電話；接待來訪人員。 2. 負責辦公室的文秘、資訊、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。 3. 負責總經理辦公室的清潔衛生。 4. 做好會議紀要。 5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。 6. 負責傳真件的收發工作。 7. 負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 8. 做好公司宣傳專欄的組稿。 9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，并對其負責。 10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統計及餐費的收納、保管。 11. 每月環保報表的郵寄及社保的打表。 12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。 13 社會保險的投保、申領。 14 統計每月考勤并交財務做帳，留底。 15 管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節儉。 16. 接受其他臨時工作. 直屬部門：店內各部門 直屬上級：各部門經理或主管 適用范圍：店內各部門文員、一般工作人員 工作職責： 1． 打字處理工作 2． 資訊的上傳下達 3． 檔案歸檔、保管 4． 工作記錄 5． 來訪客人通報及接待 6． 本工作區域清潔 主要工作： 1． 完成公司、部門交辦的事項，追蹤結果及時匯報 2． 完成日常的正常管轄范圍內的工作 3． 接聽電話做留言記錄、訊息處理 4． 工作資料的儲存、分類、歸檔、保管 輔助工作： 1． 顧客服務：解答顧客買粉絲，在不影響本職工作的情況下，帶顧客到其要求的地點。對顧客詢問不知的內容，主動幫助買粉絲相關的其它工作人員，直到問題解決 2． 節假日協助銷售服務 3． 協助庫存檔點工作 4． 與內外聯絡部門維持友好聯絡 就是領導讓你做什么就得做什么，不管是個什么樣的人就能讓你做點事。什么是份內的工作呀！只要是領導需要的就都是份內的。由其是現在的中小型企業。企業越小對文員的要求就越高，在這個職為上就得學會忍耐。 行政文員 一、 負責做好計算機打字、影印等行政工作。 二、 負責公司辦公裝置的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、影印機的具體使用和登 記，名片印制等工作。 三、 負責公司郵件和報刊的收取、分發工作。 四、 負責公司電話小總機的接線工作。對來往電話駁接準確及進、聲音清晰、態度和藹，恰當使用禮貌用語；對未能聯絡上的記錄在案并及時轉告；對緊急電話設法接通，未通者速報行政部經理處理。 五、 負責低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回。 六、 負責各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實 相符。 七、 按標準定額，做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續工作，做到既不脫檔又是不長期積存。 八、 完成各項勤雜、采購工作。 九、 負責公司辦公場所的室內外綠化、盆景狀況的檢查監督，保證舒適良好的工作氛圍。 十、 負責下班時對整個辦公區的巡視，檢視門窗、水機電源、電腦電源等 、關閉情況并做記錄。 十一、 完成行政部經理臨時交辦的其他任務。

希望采納

行政文員和文職文員有什么區別謝謝了，大神幫忙啊

個人體會:文員是從事文字工作的人,行政文員是 *** 中從事該工作

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