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04 海外工程測量員招聘(黑龍江工程學院(哈爾濱)2009年公開招聘人才工作方案)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-26 03:35:45【】7人已围观

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284 杭州同家農林科技有限公司 企業副總 財務經理 景觀園林設計師 土建施工員 綠化施工員 室內設計師 果樹、花卉裁培園藝師 休閑農莊店長 網頁制作員 文案、策劃 農莊接待員

285 杭州思佳電氣技術有限公司 軟件工程師 銷售工程師 生產人員

286 杭州蕭山綠源苗木配送有限公司 營銷員、銷售主管、賣場銷售主管 生產技術主管 景觀設計師 采購、物流配送助理

288 話機世界數碼連鎖集團有限公司 ※ 儲備干部(應屆高校畢業生) 子公司總經理/地區經理 店長 子公司財務經理 子公司管理部經理 主辦會計 營銷經理

289 國華人壽保險股份有限公司浙江分公司營業3區 理財顧問 儲備主管 業務代表 見習講師

290 北京龍發裝飾集團杭州分公司 一、 文案(應屆畢業生優先) 二、客戶經理 三、出納 二、 四、家裝營銷顧問(應屆畢業生優先) 五、市場部經理(家裝) 六、市場部主管

291 杭州茂園儀器有限公司

292 廣州白云山制藥股份有限公司廣州白云山制藥總廠 內勤 品牌宣傳員

293 杭州中天玻璃有限公司 人力資源管理 機械工程師 生產經理 銷售部經理 銷售內勤主管 工程項目會計 統計主管 業務經理 一線管理人員、設備操作人員

294 杭州得潤寶油脂有限公司

295 浙江聯大汽車網絡股份有限公司 1、編輯部主任 2、文字編輯 3、美術編輯 4、維權部主任 5、維權調查員 6、維權媒體專員 7、廣告部主任 8、廣告客戶專員 9、新車館銷售主管 10、新車銷售員 11、招商專員 12、 信息專員 13、市場推廣專員 14、市場專員 15、電話營銷專員 16、 崗位名稱:軟件開發工程師 17、 崗位名稱:網站美工 18、 崗位名稱:信息錄入

298 九川集團浙江科技股份公司 駐外辦事處經理 10 區域經理 業務經理 10 報價員 5 外貿業務員 3 報檢員 2 工藝員 2 行政助理 2 干變工程師 2 生產經理 1

299 青年汽車集團有限公司 客車技術人員 若干 轎車技術研發工程師 若干 轎車工藝師、模具工程師 若干 質量工程師 若干 轎車銷售大區經理、銷售經理、服務經理 若干 市場專員、渠道專員 若干 售后服務專員 若干

300 杭州埃吉森科技有限公司 副總經理 技術部經理 工程部經理 項目經理 施工員 商務部主管 商務助理 客戶經理 實習生

301 浙江省殘疾人勞動就業服務中心 統計信息管 理

302 杭州盤古自動化系統有限公司

303 天津自由塔空間裝飾有限公司 客戶部 1 文秘 裝飾設計師 銷售代表 商務代表 藝術沙龍接待 出納 后勤

304 新昌綠城置業有限公司 土建管理(男)2名 安裝管理(男)1名 景觀管理(男)2名 營銷策劃(男)1名 置業顧問(女)3名

305 浙江首義控股集團有限公司

306 杭州威隆消防安全設備有限公司

307 浙江天目鋼鐵貿易有限公司 儲備經理 銷售人員 財務經理 會計 財務人員 人事專員 經理助理 辦公室管理 駕駛員

308 杭州錢江稱重技術有限公司 軟件工程師 5人 硬件工程師 5人 電子產品安裝調試工 8人

309 浙江天健東方會計師事務所有限公司 會計、審計、CPA方向、國際會計、財務管理等 財會、資產評估類 建筑、土木、工程管理類 機械、設備類 保險公估類 計算機軟件 管理買粉絲

310 南京雙引號文化資訊有限公司杭州分公司

312 杭州瑞旭產品技術有限公司 業務經理 項目工程師(化學) MARKETING MANAGER

313 杭州高斯信息技術有限公司 市場部 招聘崗位:軟件銷售經理 1 人 市場部 招聘崗位:軟件銷售代表 4 人 研發部 招聘崗位:ASP.NET架構師/技術主管 1 人 研發部 招聘崗位:ASP.NET(C#)開發工程師 2 人 研發部 招聘崗位:網站工程師 1 人 研發部 招聘崗位:網頁美工 1 人 工程部 招聘崗位:網絡管理 1 人 工程部 招聘崗位:技術支持 2 人 辦公室 招聘崗位:前臺/文秘 1 人

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安徽工業大學2011年度新進人員公開招聘公告

安徽工業大學2011年度新進人員公開招聘公告

根據學校事業發展需要,2011年度我校面向海內外公開招聘學術領軍人才、博士后崗位、博士研究生等崗位人員若干名。現公告如下:

一、應聘條件及要求

(一)基本條件及要求

熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,忠誠黨和人民的教育事業,有較高的思想政治素質和職業道德水平,并自覺遵守國家法律法規和學校各項規章制度。具有良好的身體素質和心理素質,能勝任崗位工作。

優先考慮未婚博士研究生應聘教學(科研)崗位、實驗教學崗位和輔導員崗位。

確需錄用我校畢業生的,須經用人單位學術委員會會議討論并形成意見后報學校研究確定,其中涉及錄用輔導員的,須經學生工作處(部)研究。

(二)崗位要求

1.學術領軍人才

具有博士學歷(學位)或正高級職稱,具有一定的海外學習或工作背景,已取得較為突出的業績成果,在國內外本學科領域具有一定的影響力。年齡不超過45周歲,特別優秀的不超過50周歲。

2.博士后崗位

詳見我校博士后崗位的相關規定。

3.教學科研崗位

博士研究生且第一學歷為相關專業全日制本科,業績成果須達到受聘我校副教授的基本要求。年齡一般不超過35周歲,特別優秀的不超過40周歲。

4.實驗教學崗位

碩士研究生及以上學歷(學位),年齡不超過30周歲。

5.輔導員崗位

碩士研究生及以上學歷(學位),中共黨員,年齡原則上不超過30周歲。其他附加條件,由學工系統根據上級規定確定。

二、有關政策及待遇

1.學術領軍人才

解決住房、配偶工作等相關問題,工資等待遇面議。可協議工資制、年薪制等。可兼職聘用亦可全職聘用。

2.博士后崗位聘用待遇按學校相關規定執行,具體可至安徽工業大學網站查詢。

3.博士研究生的待遇原則上按如下標準執行:

(1)給予一次性安家費3萬元,科研啟動經費3萬元。國外(境外)博士學歷的特殊人才,具體待遇標準可按業績條件面議。

(2)給予已婚博士研究生安排建筑面積在90至120平方米的住房一套(購買時房價按學校規定執行),未婚博士研究生安排過渡住房。因房源原因未能及時入住的,按每戶800元/月(未婚博士按500元/月)的標準發放租房補貼。

(3)博士研究生配偶已具有碩士學歷學位的,可在校內安排工作并辦理入編;若博士本人業績成果特別突出,其配偶系全日制本科及以下學歷且確需安置的,經學院學術委員會審議并推薦,在有合適崗位的情況下,編制外人事代理聘用。

三、招聘程序

按《安徽工業大學新進人員公開招聘辦法》執行。

附件1:工作日程表

附件2:安徽工業大學2011年度人員補充計劃(執行時間:2011年7月前)

附件3:安徽工業大學新進人員公開招聘辦法(文件,2011年4月)

附件4:安徽工業大學博士后工程實施方案(試行)(2009年3月)

附件5:安徽工業大學博士后崗位招聘方案(2009年3月)

二○一一年四月

附件1:工作日程表

類別 受理報名日期 考核日期 發布錄用公告日期

學術領軍人才 不限 待定 待定

博士 5月10日前 報名截止日期的15日內 6月10日前

6月10日前 報名截止日期的15日內 7月10日前

7月10日前 報名截止日期的15日內 8月10日前

博士后崗位 7月10日前 報名截止日期的15日內 8月10日前

碩士 輔導員 5月10日前 報名截止日期的15日內 6月10日前

實驗崗位 6月10日前 報名截止日期的15日內 7月10日前

其他崗位 依據公告日期 依據公告日期 依據公告日期

備注:無應聘人選時不再公告。

附件2:安徽工業大學2011年度人員補充計劃(執行時間:2011年7月前)

學術領軍人才引進計劃(崗位數16)

學科專業(方向) 崗位數 要求 備注

熱能工程 1 皖江學者特聘教授等優先 解決住房、配偶工作等相關問題,其他待遇面議。可協議工資制、年薪制等。可兼職聘用亦可全職聘用。調入前可申請二級或三級教授特設崗位。聯系人(電話、郵件):汪春勝(0555-2311649)、胡正友(2311646,

[email protected].買粉絲)

提交申請時,敬請提供詳細簡歷、科研成果清單、科研工作計劃等材料。(均通過電子郵件發送。)申請登記后,10個工作日內郵件回復。

冶金工程 1 皖江學者特聘教授等優先

冶金資源與利用相關學科 2 45周歲左右,博士,具備海外經歷優先,學科帶頭人等優先

金屬材料與加工 2 博導、皖江學者等優先

市政工程 1 皖江學者特聘教授等優先

環境科學與工程 1 皖江學者特聘教授等優先

化學工程與工藝 1 45周歲左右,博士、教授

應用化學 1 學科評議組成員或在該領域具有較高影響力者等優先

電力系統自動化 1 博士、教授,主持過項目,本領域內有較

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职业:程序员,设计师

现居:江苏无锡锡山区

工作室:小组

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