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04 貿易安全培訓總結(業務培訓總結)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-04-29 10:43:28【】2人已围观

简介,并通過考試反饋培訓效果。充分調動全局人員學習業務知識的主動性,全面提高了全局人員的業務素質。二、檔案學習工作中取得的成績和經驗通過單位內部學習全面提高了干部職工的整體素質,提高了工作效能,如通過熟練

,并通過考試反饋培訓效果。充分調動全局人員學習業務知識的主動性,全面提高了全局人員的業務素質。

二、檔案學習工作中取得的成績和經驗

通過單位內部學習全面提高了干部職工的整體素質,提高了工作效能,如通過熟練運用信息技術手段,依托市數字檔案室應用平臺,大大縮短了查檔時間,提高了工作效率;同時通過培訓轉變了局(館)的工作作風,激發了檔案工作者的認真負責、嚴謹細致、甘于寂寞和樂于奉獻的優良傳統,為鍛造一支政治素質好、業務精、戰斗力強的基層兼職檔案員隊伍奠定了基礎。

三、存在的問題

區檔案局雖然在學習中取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足:檔案法律法規不能完全吃透;對不同檔案的整理規范還不夠熟悉。這些問題和不足,有待我們在今后的工作中努力研究對策,加強對各類法律的學習,通過學習了解彼此的工作性質。

業務培訓工作總結6

通過一周的學習,我系統地了解了檔案與檔案工作概述的基本知識,檔案和檔案工作是社會進步的產物。通過學習,我還了解到檔案管理中如何對各類檔案進行收集、分類、歸檔、利用等管理程序,全面了解檔案管理工作的重要性,檔案管理人員應該具備的職業素養,以及新學習的歸檔方法與傳統方式歸檔方法的異同與優缺點。目前工作中還有許多問題,但這些正是我以后努力的方向。它使我不斷的進步,不斷的思索。這次培訓我們主要學習了以下幾方面的知識:

1、檔案管理的概述

檔案管理是對國家和社會有保管價值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄,它需要原始性和真實性,為以后作為參考利用,使所有檔案的內容作為一個原始憑證的依據。

2、各類資料的歸檔管理規范

主要學習了文件材料。科技文件材料、招投標書文件材料、聲像文件材料、電子文件材料的收集、分類、組卷、排列、目錄封面的填寫、歸檔以及需要注意的問題等一系列程序。

3、檔案管理要做到科學化、規范化,是企業必須要做好的一項基礎工作,也是成為一流企業的`一項重要保障

檔案管理工作作為信息化的組成部分,檔案作為一種信息資源,在企業管理等各方面正積極地發揮應有的重要責任。通過學習,我知道了檔案管理員的職責,即為負責檔案的接收、整理、保管、借閱工作;負責庫藏檔案檢查工作,并做好記錄;負責庫內溫濕度記錄,對不適宜的溫濕度要采取措施及時調節;每次出庫前要檢查電源是否關閉,定期檢查防火、滅火設備,好做防火工作;定期放置或更換驅蟲、防霉藥劑,確保檔案保管質量;負責保持庫房內衛生清潔及庫房內設備的維護;做好進出庫房人員登記等。

我將會在以后的檔案管理工作中做到以下幾點:

1、努力提高自身檔案管理的專業知識和業務能力。認真學習檔案管理知識,提高檔案知識的水平,同時要勤總結、勤改進、不斷創新,一定要熟悉檔案工作的各個環節、步驟,要夯實理論基礎,對檔案工作要全面了解和掌握。

2、虛心向別人學習,努力改正自己的不足。

3、檔案的管理從平時做起,養成自覺性。平時要認真的做好收集、整理、管理工作。做到及時、主動收集存檔的資料,按時歸檔,定期整理并檢查,要整理有序,科學管理,分柜存放,方便查找。

4、要認真研究檔案工作中遇到的新情況,新問題,完善檔案管理制度,加強檔案管理的規范化建設。

業務培訓工作總結7

回顧流逝的時光,不經意間,來已經一年多了,在這段時間里,我接觸了人力資源各方面的工作,最后培訓逐漸轉移成為了工作的重點,在一邊工作一邊摸索的過程中我認識到,“培訓是公司的長效投入,是發展的最大后勁,是員工最大的福利”。在此主要是對過去培訓工作做一個總結:

一、培訓工作的開展情況

截至到20xx年12月4日,本年度共舉行培訓300余場次,參與人數達4105人次。其中企業內部培訓占比90%以上,外部培訓以及集團總公司組織的培訓占比10%左右,培訓經費達20680元,培訓范圍包含了專業知識培訓、新員工入職培訓、在崗培訓等多個方面。年度培訓計劃完成率達86%以上。

二、培訓課程概括主要分為以下幾大類:

1、新員工入職培訓:

隨著公司新產品的申報,新車間的投建,規模逐漸擴大,每月都有新員工入職,按照培訓相關要求,每月定期組織新員工入職培訓,培訓主要涉及企業文化、規章制度。安全教育。微生物基礎知識。GMP基礎知識。薪資福利制度以及社保基礎知識

培訓由相關部門提供課件支持,并由相關人員講授,最后會對培訓進行現場考核,以到達及時反饋培訓效果。此類培訓工作是每月都會進行的常規性培訓。

2、專業知識培訓:

產品的質量靠公司全體人員的努力,但在職人員的專業素質參差不齊,為了保證對產品質量每一步進行把關,同時響應國家藥監部門及集團公司相關號召,公司投入大量人力、物力、財力開展制藥研究,生產質量相關的專業知識培訓,以提升員工的專業素質,保障生產出來的是合格的,精良的產品。培訓主要涉及工藝研究分析、新藥研究分析、質量控制等方面。

3、在崗培訓:

此類培訓涉及到的層面比較廣泛,(例如:崗位SOP培訓、GMP相關文件培訓、設備操作培訓、衛生管理培訓、安全生產培訓等等)它是整個培訓體系中占比最大的一部分,月均培訓次數20場次左右,同時此類培訓會根據實際情況以及培訓需要進行相關的考核。

4、部門內部培訓:

新員工入職培訓結束后,將新員工安排至新的崗位,由部門根據實際情況安排各種實際性培訓,這類培訓,主要是更具部門工作的需要來進行安排組織的培訓。

三、培訓工作分析

1、取得的成績:

a:順利完成了20xx年度注射劑二車間GMP認證需要的培訓方面的支持工作。

b:順利完成了索法酮新藥項目檢查需要的培訓方面的支持工作。

c:基本順利的完成了20xx年度培訓計劃里面的相關培訓。

2、存在的不足:

a:自身對專業培訓方面了解的不夠,導致在培訓需求規劃、培訓課程設計、培訓執行等方面做的遠遠不夠。

b:培訓執行方面,大部分員工對培訓工作還是比較支持的,但少數部門領導及員工對培訓認識不夠,覺得培訓耽誤工作時間,可有可無,對培訓支持力度不夠。

c:培訓講師的責任心不高,部分培訓存在一個問題,就是講師在上面講自己的,不管參訓著是否理解或者聽懂,對著培訓資料照本宣科,忽略了培訓互動的原則。

d:原則性不強或者說沒有相應培訓獎懲制度,不能嚴格執行培訓紀律和有關規定,對違反者睜一只眼閉一只眼,這是導致培訓紀律松懈、秩序較亂的主要原因。

e:內部講師授課技巧普遍不高,有待提高,制作課件水平不足,自主研發課程能力有所欠缺,所以,需要改善并進一步規范內部講師管理,提升內部講師授課水平,推行內部講師認證,真正打造一支合格稱職的內訓師隊伍。

f:按照相關資料對培訓的要求,一個完整的培訓,必須要包含的資料之一就是培訓現場的圖片或視頻,從而督促培訓工作落到實處,切實符合實際的執行下去。

根據過去一年的工作存在的不足,在新的一年中,我將會主要從以下幾個方面入手,逐步的對培訓工作進行優化,并合理化的執行:

1、從各種渠道去了解,學習培訓專業知識,并根據實際情況去解讀分析,將自身專業水平提高,從而成為一個合格的培訓人員乃至講師。

2、切實了解,分析員工對于培訓的實際需求,真正做到培訓為員工而做。

3、加強與各部門的溝通交流,使培訓工作得到各方面的充分理解和支持。

4、培訓以年度計劃為方向,每月監督執行,完成后必須提供相關的資料包括現場視頻或者圖片,讓培訓落到實處,員工切實受益,不再僅僅成為各項檢查的附庸。

整個年度我都在從事著培訓以及人力資源的各方面日常性工作,逐步的加深了我對該行業的了解,同時更加深刻的知道自身的不足。在此要感謝部門領導及同事在工作中的指導,專業領域方面的滲透,能讓自己了解到該行業廣闊的的前景,讓我在今后的工作當中能更好的找到自己的定位,并為之努力的方向。

在新的一年中,在做好培訓相關工作的同時,我會努力的學習專業方面的知識,增進同行以及同事之間的溝通交流,取長補短,促使自己在新的一年當中能有長足的進步!

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業務培訓總結

業務培訓總結(精選5篇)

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?以下是我為大家收集的業務培訓總結(精選5篇),歡迎大家分享。

業務培訓總結1

省建設廳于20xx年10月24日—10月28日,在長沙新天賓館舉行了全省村鎮規劃建設業務培訓學習,非常榮幸參加了此次學習,受益頗多。以下談幾點個人感受及今后工作設想與建議。

一、個人感受:

本次組織培訓規模大、人員多,全省約300余人參加了此次培訓工作。省里總共準備組織四期培訓,本次是第二期,下一步還將組織各鄉鎮負責人、鄉鎮規劃專業人員進行培訓,確保政策宣傳貫徹到位。

本次培訓授課老師整體級別高、檔次高,省建設廳袁廳長做了培訓動員,村鎮司處長王旭東宣講了國內外村鎮建設發展現狀及有關政策,中科院主任劉俊新解讀了《農村污水處理技術指南》,省建設廳陳平處長解讀了村鎮相關規劃法規,湖南省城市學院院長呂文明解讀分析了村鎮規劃建設基本知識,長沙建委副主任彭旭峰介紹了村鎮建設工作做法和經驗,醴陵市市長蔣永清介紹了醴陵等地的村鎮建設體會及經驗、工作方法等。內容全面,受益匪淺。理論與實踐相結合:培訓期間,我們參觀了長沙市眾多實踐村鎮規劃建設典范村鎮中的四個:靖港鎮、喬口鎮、光明村、關山村等村鎮的先進經驗,學習了他們的先進工作方法及實施管理方法。

二、今后工作設想與建議:

聽了幾位老師的講課及參觀學習,感覺別人真做得太好了,武岡的差距太大,以后的工作很艱巨,同時也深深體會到國家的宏觀調控政策方向性的改變確實是必要的,以前重城輕鄉,造成了鄉鎮建設的滯后及農村土地利用的浪費與無規律性,確待進行調整。同時也感受到小城鎮建設的春天即將來臨。

長沙的靖港鎮、喬口鎮、光明村、關山村都是利用土地流轉制度、戶籍制度等進行用地調整,實現農業產業化發展,突出特色,明確并做出自己的支柱產業,村莊的改造、整治也基本完成,真正是:建設有特色、產業有支持,充分體現了“環境友好型、資源節約型”的兩型城鎮。

我們武岡要想達到趕上省內先進水平,必須抓住國家增加中小城鎮投入這一契機,學習外地先進經驗,理清工作思路,爭取上級撥款,盤活資金。建議:

1、確定建設整治時序:做好全市鄉鎮、村鎮工作計劃,分批次進行規劃建設。

2、先規劃,后建設:目前我們武岡的鄉鎮規劃很多已到期,有的

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职业:程序员,设计师

现居:黑龙江省哈尔滨巴彦县

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