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05 2023年5月份外貿數據(2023年外貿訂單減少的原因)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-27 12:51:07【】9人已围观

简介原則,重點解決城鄉低保對象、農村五保對象和城鎮“三無”集中供養對象、“新增四類對象”的基本醫療服務問題,針對不同救助對象和不同救助要求,建立以門診救助、住院救助、傾斜救助、關懷救助為主要內容的“四位一

原則,重點解決城鄉低保對象、農村五保對象和城鎮“三無”集中供養對象、“新增四類對象”的基本醫療服務問題,針對不同救助對象和不同救助要求,建立以門診救助、住院救助、傾斜救助、關懷救助為主要內容的“四位一體”救助方式。

3、創新工作機制,簡化操作程序

簡化了手續,建立城鄉醫療救助與基本醫療保險、新型農村合作醫療同步結算工作機制。城鄉低保對象、農村五保供養對象和城鎮“三無”人員、“新增四類對象”住院后,憑縣民政局出具的《同步結算申請審批表》,可實行農醫、醫保報銷金額與民政醫療救助金額同步結算,醫療救助對象出院時補助資金同時兌現。

通過以上措施,今年我縣醫療救助效果明顯,截止到目前我縣共救助城鄉醫療救助對象3796人,發放救助金額1520.1萬元。其中城市救助對象667人,救助資金355.4萬元,資金使用率達到121.3%;農村醫療救助對象3129人(含資助愛心基金會醫療救助14人,救助資金6.7萬元。),救助資金1164.7萬元, 資金使用率達到122.6%,有力地解決了城鄉困難群眾看病難問題。

三 五保供養工作

1.以人為本,把保障五保對象生活水平作為“民生工程”的重點來抓

1)加大財政投入,不斷提高供養標準。根據省、市“民生工程”有關規定,建立了供養標準的自然增長機制和五保供養的動態管理機制,實現了“應保盡保”。我縣先后從20__年到20__年,多次提高五保供養標準,將集中供養標準由每人每年800元提高到1920元,分散供養標準由每人每年600元提高到1320元。同時切實加強資金管理,確保五保供養資金專款專用,財政部門在“財政社會保障基金專戶”下開設“農村五保供養資金分戶”,資金實行封閉運行。

2)大力發展院辦經濟,不斷提高集中供養五保對象的生活質量。各鄉鎮把發展院辦經濟擺上敬老院自我保障、改善老人生活的重要位置,大多數敬老院做到了“雞、鴨、魚、肉、蔬菜”基本自給自足,并向規模化經營方向發展。有的敬老院通過自辦加工企業、場地出租、發展規模養殖基地等辦法多種經營,增加院辦經濟收入。20__年,全縣敬老院庭院經濟純收入達到102.6萬元。通過大力發展院辦經濟,全縣五保集中供養對象的生活水平普遍提高,基本做到了“天天有葷素菜,月月有零花錢”。

3)完善“三院”各項配套措施,不斷滿足五保對象的生活需求。在保障老人基本生活的同時,我們不斷完善各項配套措施,滿足五保對象醫療、娛樂、體育等方面的需求。在開展農村醫療救助工作時,重點解決農村五保對象看病難的問題。

2023年救助工作總結篇3

救助管理機構是為生活無著的流浪乞討人員提供臨時性救助服務的一項工作。一年來,救助管理工作機構逐步健全,救助管理工作日益走上法制化,規范化的軌道,取得了良好的成績,受到了社會各界和人民群眾的好評。救助管理工作在取得成績的同時,也存在著一些問題,一些救助管理機構服務意識淡薄,管理措施不到__位,救助人員騙助騙票,對工作人員討價還價救助費,謾罵工作人員等現象時有發生。踐行“以民為本、為民解困、公務員在線__為民服務”的工作理念,進一步改進救助服務與管理,加強救助管理機構自身建設,提高救助管理工作水平。

一、救助管理工作指導思想

始終堅持立足于改善民生,保障民權,維護民利,進一步解放思想,銳意進取,加快推進救助管理制度完善和機制創新,不斷加強救助服務設施建設,著力解決工作中存在的難點問題,進一步明確工作職責,規范工作流程,提高服務質量,強化自身建設,為完善社會救助,維護社會穩定,促進社會和諧做出新貢獻。

規范化建設的主要內容

1、全面貫徹執行《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法》,《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法實施細則》,《關于加強流浪未成年人工作意見》,《救助管理機構基本規范》和《流浪未成年人救助保護機構基本規范》等政策法規。結合地方實際制定落實辦法,加強部門協作配合,建立健全工作機制,積極開展救助管理工作,切實保障流浪乞討人員基本生活權益。

二、著力做好流浪乞討人員生活,醫療,返鄉,幫扶等救助工作。

三、采取有效措施,積極開展規范化建設

救助站要高度重視救助管理工作,將救助管理機構規范化建設納入重要議事日程,明確責任,精心組織,切實解決救助管理工作,確保救助管理工作有序進行。

2023年救助工作總結篇4

一、加強領導,提高認識,理清思路,完善措施

幫扶解困、促進再就業工作是工會實踐“三個代表”重要思想的切入點,是化解社會矛盾的平衡點,是工會組織履行職能、維護職工切身利益的具體體現。因此,今年以來,我們認真貫徹落實全省幫扶及再就業經驗交流會議精神,按照市總工會和縣委的要求,積極開展了工作。縣委、縣政府成立了由縣委副書記xx-x同志任組長,縣委棠委、組織部長和人大副主任、政府副縣長、政協副主席、縣總工會主席任副組長,縣委辦、組織部、縣工會等單位為成員的幫扶解困領導小組,指導全縣幫扶工作。縣總工會把此項工作當作全年的中心工作來抓,明確了指導思想。通過各種形式的學習、培訓和宣傳,全縣各級工會組織認真負責,自覺把協助黨和政府促進下崗失業人員再就業和幫扶解困工作當做一項重要任務來完成。

我們在開展深入調查、吃透情況、摸清底數的基礎上,經過認真的分析研究,理出了幫扶活動,以黨員干部“一幫一”為基礎,以單位為依托,由黨員干部帶頭幫、單位集體共同幫的新思路。這樣一來,不僅解決了我縣部分黨員干部幫扶力量不足的矛盾,同時又發揮了單位和集體的智慧和力量,體現出了集體幫扶的優勢,進一步加大了對困難職工的幫扶力度,取得了事半功倍的效果。縣工會還對重點幫扶工作實施了目標管理工作機制,同各單位簽訂了目標責任書,建立了工作績效考評機制,并建立和完善了各項制度和措施,目前我縣工會各項工作形成了“黨委重視、政府支持、工會主抓、層層落實”的工作格局,為我縣的幫扶解困工作提供了制度和組織保障。

二、多策并舉,形式多樣,典型引路,內容豐富

活動伊始,我縣幫扶活動在幫扶內容和形式上呈現出了豐富性和多樣化,我們通過及時總結經驗,典型引導,加大宣傳力度,使幫扶解困工作趨向深入發展。我們在引導和推進幫扶工作深化的同時,重點實現“四個轉變”,即由生活幫向就業幫轉變,從“輸血”幫向“造血”幫轉變,從建立短效機制向長效機制轉變,從治標向治本轉變,走出了一條適合形勢發展,符合南樂實際的幫扶新路子。概括有以下幾方面:

1、精神幫扶。重在幫助職工轉變觀念,增強戰勝困難的信心。新觀念是脫困的先導,樹立信心是解困的動力。縣工會充分發揮宣傳教育職能,組織再就業先進人物事跡報告會,與縣電視臺共同制作“下崗之路”專題系列報道,引導和教育困難職工下崗不氣餒,失業不失志,鼓起他們戰勝困難的勇氣,如我縣xx廠職工xx-x,因企業倒閉,下崗失業,丈夫單位也不景氣,失業在家,兒子又患腎病(尿毒癥),一家人生活艱難,曾一度失去生活的信心,在縣工會積極幫助和其幫扶單位縣武裝部的支持幫助下,使這個面臨崩潰的家庭又看到了希望,重新揚起了生活的風帆。

2、物質和資金幫扶。重在幫助困難職工解決生活中的燃眉之急。如我縣農發行、司法局等單位為被幫扶戶集資捐物,幫助他們渡過

3、政策幫扶。在幫助困難職工落實低保政策待遇的同時,各單位充分利用職能和政策優勢,幫助困難職工解困再就業。如縣工商、稅務部門積極利用國家對困難職工減免費稅的優惠政策幫助困難職工經商創業。縣教育局出臺了減免困難職工子女學費的文件。縣工會按照“源頭參與有見解、重大問題有主張、具體措施有辦法、關鍵時刻有作為”的“四有”要求,加大調研力度,積極加強源頭參與,爭取源頭維護,會同政府參與制定了《縣國有企業下崗職工管理辦法》、《縣關于失業下崗職工實施優惠政策的通知》、《縣xx-xx年再就業工作規劃》等政策性文件,在“第一知情人”的基礎上,主動參與到位,實施源頭政策幫扶。

4、技能和項目幫扶。重在幫助困難職工自主擇業和創業能力的培養和提高。今年以來,我們會同勞動部門舉辦了電焊、電腦、縫紉培訓班,形成了以縣職業培訓中心為依托,以定向培訓為載體,內連縣鄉、外接勞務市場和用人單位。這類幫扶占較大份額,如縣聯社積極幫助外貿下崗困難職工xx-x參加縫紉班培訓,學成之后又幫助她解決啟動資金,干起了服裝剪裁縫紉。縣統計局積極幫助下崗職工xx-x搞起了帶鋸加工項目,不僅解決了他的生活問題,而且正幫助他邁向致富之路。幫錢、幫物,不如幫個好項目,因此,幫助困難職工確立致富項目,無疑是從根本上解決困難問題的一個好辦法。

5、提供崗位、就業幫扶。為困難職工提供就業崗位,幫助他們實現再就業,也是幫扶工作中的一個亮點,如我縣檢-察-院為下崗困難職工xx-x提供了單位保潔工崗位,縣公路局為大修廠下崗困難職工xx-x\xx-x解決了就業困難,安排他們到公路施工工地工作,解決了他們的再就業困難。

6、提供小額借款幫扶。縣總工會針對一部分有創業意向,但缺乏資金的困難職工,實施小額借款幫扶,在對項目進行考查的基礎上,由單位推薦擔保,幫助困難職工創業啟動。今年我們結合實際,在送溫暖基金中拿出部分資金,幫助了13戶困難職工實施創業和再就業。目前資金使用情況良好,如海淀鞋廠下崗職工xx-x利用小額借款啟動開辦了一間訂做皮鞋的門店,利用自己的手藝制作皮鞋,由于他的誠實信用,且貨真價實,手藝制作精細,深受消費者歡迎。原印刷廠下崗工人xx-x利用小額借款搞起了家庭養殖。原供銷貿易公司下崗職工xx-x利用借款在縣xx門口租賃了一間店面開起了飯店,由于品種多樣化,優惠學生,每天平均就餐人數達300余人次,深得學生的好評。據調查,截止目前,我縣已有70%的小額借款人擺脫了貧困。

三、促進再就業,趨向幫扶活動的多元化

就業和再就業是解決困難職工問題的根本,也是幫扶活動的重點和難點。縣工會按照“行政扶持,政策引導,標本兼治”的原則,建平臺、送崗位,初步走出了一條政府促進就業、工會幫助就業、勞動者自主擇業、市場調節就業的新路子。今年,全縣再就業人數達1685人,其中“4050”人員390人。

1、挖掘就業崗位,拓寬就業渠道。按照“政府幫助,部門援助,市場選擇”的指導思想,我縣籌資156萬元,購買公益性崗位,安置下崗職工,僅在興華商貿街一次性購買了15套30間門面房,安置下崗職工經商就業20人;在商場購買了40個攤位,安置“4050”人員40人;根據城建提供的保潔、保綠崗位,安置下崗職工;縣政府在工會的積極參與下,一次性購買了160臺小型電焊機,100輛人力三輪車,30臺豆漿機增送給下崗職工,幫助他們依靠自己的力量實現再就業。

2、積極探索勞務輸出之路,解決下崗失業再就業問題。今年以來,我們會同縣勞動部門,積極摸索下崗失業人員外出務工的新途徑,依托豐富的勞動力資源,與發達地區聯姻,促使企業與勞動力的結合,與外地的勞動、工會等部門結合,實行跟蹤服務,形成聯系、組織、服務一條龍。今年以來,我縣共輸出剩余勞動力和城鎮下崗失業人員5.08萬人,實現經濟收入21685萬元,實現了“外出一人,致富一家;外出一批,帶動一方”的社會新氣象。

2023年救助工作總結篇5

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