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05 作風監督面對面關注買粉絲(活動執行工作總結)
Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-06-10 15:15:18【】6人已围观
简介是村級監督委員會化解矛盾機制。平時鎮紀委收到反映群眾利益訴求之類的信訪件,村級監督委員會核實情況,化解矛盾。六是加強村級監督委員會對本村村集體經濟的監督。每月的工作例會要求對村集體經濟的運營情況進行匯
六是加強村級監督委員會對本村村集體經濟的監督。每月的工作例會要求對村集體經濟的運營情況進行匯報。
二、提高平時辦理案件的質量
一是提高案件的成案率,深入研判線索,能函詢的一定函詢,不能因為函詢程序復雜而選擇走初核程序。二是提高辦案質量,不偏離調查方向。在收集證據及談話提綱上多下功夫。
三、打造楊郞村廉政文化基地
(一)村務監督委員會規范化建設
“六有”有牌子、有陣地、有制度、有公章、有活動、有臺賬資料。
(二)規范監督臺賬
一是每月召開村級監督委員會例會,明確工作職責,監督內容。二是整理會議記錄、學習筆記、日常監督日志、每個月的監督情況反饋表,完善臺賬資料。
(三)利用好村級買粉絲買粉絲
每月28號之前將村級的黨務、村務、村集體的經營情況等通過村級買粉絲買粉絲進行公示。
(四)以加強新時代廉潔文化建設為主線,打造廉政文化基地。
楊郎村以赫光紀念館為依托,對楊郞村委會后面的小公園進行打造,以廉政文化為主題,打造廉政文化公園。
楊郎村赫光紀念館、村史館、科技館、文化宣傳長廊、廉政文化公園、西甜瓜蔬菜基地等為一體的紅色旅游小鎮。
深感自己的差距與不足體會34月28日至29日,我有幸參加了原州區紀檢監察干部赴XX等縣區交流學習。帶著“找差距補短板”的學習態度,專心聽、細心記、靜心思,短暫兩天行程,學有所獲。
主要收獲和體會
一、如何有效開展政治監督、專項監督、日常監督。紀委在同級黨委的領導下開展工作,要始終堅守政治機關職責定位,堅持同級黨委班子挺紀在前,在抓常、抓細上下功夫,在堅持重大事項、重要案件請示匯報的同時,積極協助黨委落實全面從嚴治黨的主體責任,落實紀委的監督責任,
提請黨委會議專題研究部署黨風廉政建設工作,有效避免監督機制不暢和“既當運動員又當裁判員”的情況,如在落實巡視巡察整改任務、工程建設政府采購領域專項治理方面等工作,要以積極發揮監督、推動落實責任代替直接負責、直接落實的現狀。
二、如何有效整合資源,實現陣地建設一體多元化。XX縣XXX鎮打破各自為政的壁壘,融合黨建、黨風廉政建設、新時代文明實踐站等多種元素,打造宣傳黨的政策主張、服務黨員群眾、服務經濟社會發展的多元化陣地,實現資源使用最大化。
三、如何有效借助數字媒體,實現“指尖上的教育監督”。XX市金貴鎮紀委為我們打了樣,通過以“大”互聯網帶動“小”宣教載體和監督平臺,有效利用鎮買粉絲買粉絲,積極開辟“廉政教育”總平臺,為群眾提供優質服務;利用互聯網問卷程序,開辟“樹洞”和“問卷調查”2個意見征集線上功能,
暢通監督渠道;利用動畫軟件、圖影系統、配音程序開辟寓練于做的“微視頻”、寓學于趣的“微動畫”和寓教于樂的“短音頻”宣教子平臺,真正做到用線上教育監督微平臺激活廉政“神經末梢”。
下一步工作打算
一、抓好關鍵環節,破解政治監督虛化弱化問題。政治監督是紀檢監察機關的首要職責,鎮紀委在有效開展政治監督、專項監督、日常監督的同時,要做實同級監督,加強對一把手的監督。鎮紀委要運用好第一種形態,在談心談話上做文章,開展紀委書記與同級班子成員談心談話活動,鎮紀委書記要重點圍繞深化落實中央“八項規定”精神,
持之以恒糾治“四風”,落實黨風廉政建設“一崗雙責”及貫徹黨委重大決策部署等情況與班子成員“一對一”開展談心談話,有針對性地提出工作建議,讓大家在日常工作中時刻緊繃廉潔自律這根弦,約束自己,自覺接受監督。
二、做好資源整合文章,打造共建共享共融的一體多元化陣地。破解陣地建設難題,在經費有限、場地不足和資源緊俏的情況下,借鑒XX縣XXX鎮經驗,積極整合資源,使資源使用最大化。在陣地建設時,
融合黨建、黨風廉政建設、法制等多種元素,打造宣傳黨的政策主張、服務黨員群眾、服務經濟社會發展的“紅色陣地”,下一步,計劃在安和村建成集黨員教育管理、廉政警示教育、法治宣傳教育等多功能、開放式的宣教陣地。
三、做深查辦案件“后半篇文章”,做實同級同類干部警示教育。以案釋德、以案釋紀、以案釋法,這是實化深化警示教育的方法論,也是促進警示教育高質量的重要要求。警示教育要注重思想教育為先,
在精準上做文章,在實效上下功夫,強化以案促改、推進標本兼治,努力實現“查處一案、警示一片、規范一方”的效果。借鑒XX縣立崗鎮星光村經驗,將三營鎮近三年黨員群眾違紀違法典型案件歸類,召開警示教育大會,真正做到用身邊人身邊事警示教育身邊人。
四、發揮好村監會力量,提升基層監督實效。積極破解村監會成員年齡結構偏大和文化程度不高的難題,借鑒XX市金貴鎮村監會管理經驗,用《金貴鎮村監會工作指導視頻》切實解決村監會“不會管”的問題,并在此基礎上,結合我鎮實際,制作直觀凝練的村監會學習“大綱”和指導“手冊”,積極指導村監會開展工作。
同時將村監會成員納入村干部考核范疇,要求村監會每半年向村民會議或村民代表會議報告工作,對村監會成員忠于職守、堅持原則、勤政務實、民主監督、廉潔奉公五個方面進行信任度測評,促使村監會成員正確履職,積極發揮作用。
上班是彈性打卡好還是硬性打卡好?
個人感覺上班還是硬性打卡好,個人感覺硬性打卡相比于彈性打卡有三種好處:
1.雖然現在都提倡彈性工作制,這樣能更大的調動工作積極性。但對于以利益最大化的企業來說,你不能保證每個員工都能嚴格的工作紀律,更不可能有極其自律的習慣,對于大多數普通人來講,還是會適應那種散漫的生活氣息,如果沒有硬性的工作要求,可能早上會睡到十點甚至十二點,更別提利用早上的時間干工作了。
2.提倡硬性打卡要求,更能增強企業團隊的凝聚力和戰斗力,一個企業能做大做強,除了技術的革新,還有團隊的力量。如果實行彈性打卡要求,那么就會出現一個團隊中,有些員工八點到崗,有些員工九點,有些員工十點,這樣的話連人都到不齊,更何況一起工作了,也就沒有了團隊的戰斗力,企業也失去了那種共同拼搏的理念。
3.無規矩不成方圓,不管現在生活的社會,還是工作的企業,都有不同的工作制度,我們所有人都處在這些規矩之中,所以我們的社會才會平安有序。對于一個企業也是一樣的,如果一個企業沒有了制度要求,那么它也只會是一盤散沙。
活動執行工作總結
活動執行工作總結
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,讓我們一起來學習寫總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?以下是我為大家整理的活動執行工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
活動執行工作總結 篇1
自從我來到金色伙伴文化傳播有限公司已經快三個月的時間了,在這三個月里我們每個人都過的非常的充實。在即將迎來新的一年,我們要以全新的面貌和新的氣象去迎接新的挑戰。我在各位領導和各位同事的關心和幫助下完成各項任務,從中我學習到很多東西,也讓自己成長了很多。本年度工作主要有一下幾點:
1、工作能力和具體工作我于20xx年10月1日正式入職,共參加大小活動3次。由最初了解如何去工作,到逐步適應并熟悉此行業,期間少不了公司領導的指點及培養。在活動籌備及執行期間,學習到了許多地產方面的知識,工作能力也得到了鍛煉,地產活動方面的執行經驗得到累積,可以說這段時間我過得很充實。活動之中,在各位領導的安排及指導下,我和金色好朋友們互相配合,有序高效的完成工作任務。作為一個男子漢,更要有不怕苦不怕累的精神,所以我時刻這樣要求自己,盡自己最大努力完成任務,與伙伴們共同分享成功的喜悅時,我深刻感受團隊力量是多么偉大,體會到金色伙伴這個大家庭的企業文化。工作之余,與萬達公司員工進行多次籃球友誼賽,很好的維護了客戶關系,也感謝公司給了大家放松身心,緩解壓力的機會。同時公司還對我們進行專業培訓,讓我們不斷充實自己,我更認識到了機會的寶貴,趁自己還年輕,要讓自己不斷強大起來才是重點。
2、工作中存在的不足及改進方法在活動中自我主動性不是很強,在以后的活動中加強自我主動性的執行能力。在活動中自我的性格比較急,做事比較求效率和時間,以至于對同事都不是很友善,在以后一定會自我檢討,認真改過。我在金色伙伴非常開心,雖然家在遠方,但在金色伙伴我體會到了家的溫馨家的溫暖,每天都在一點一滴的積攢,我們也在一點一滴的長大,只有我們真正的成長起來、真正的強大,迎接的挑戰也就會越來越強大。在即將迎來的新的一年里,我們會揚起風帆,駛向大海深處,迎接挑戰,戰勝困難。我們的團隊永遠是最強大、最棒的。
活動執行工作總結 篇2“制度執行年”活動工作總結根據x信聯發[20xx]年x號文件《關于開展20xx年制度執行年活動的通知》精神,我社組織職工認真學習了《x縣農村信用合作聯社制度執行年活動實施方案》,成立了x縣農村信用合作聯社x社制度執行年活動領導小組,使我社制度執行年活動做到了有計劃、有組織、有安排地實施,現經過×××個月的學習、培訓、考試,制度執行年活動基本告一段落,現將我社二〇〇七年制度執行年活動情況總結于后:
一、組織領導
為了使制度執行年活動有計劃、有組織、有安排地實施,我社成立了x縣農村信用合作聯社x社制度執行年活動領導小組,小組成員分工合作,明確職責,確保了制度執行年活動有條不紊地進行、實施。
二、認真學習
為了使每位員工達到學習效果,我們每月組織員工進行二次集中學習,平時堅持自學相結合,主要學習了法律、法規、制度和典型案例,重點學習了《中國人民銀行法》、《銀行業監管法》、《商業銀行法》、《刑法》、《物權法》等法律法規,主要還學習了省聯社成立以來出臺的制度辦法和金融職業道德規范,通過學習,提高了員工對本崗位制度的熟練程度,強化了“學法懂法、遵章守紀”的意識。
三、參加競賽、考試
通過對法律、法規、制度和典型案例的自學和集中學習,使我社員工能遵守各項規章制度,掌握本崗位業務技能,遵守職業道德,提高了對“合規經營、從我做起”、“辦合規業務、做合規員工”、“違規就是風險、規范就是信譽”的認識。并組織全體員工參加了“制度執行年活動知識競賽”和“制度執行年活動法律、法規、制度考試”。現通過我們對制度執行年活動的積極參與,收到了很好效果。
活動執行工作總結 篇320xx年是我來到公司的第三個整年,我從剛畢業就進入公司,是公司培養了我,也可以說我是和公司相伴成長起來的,我非常高興的看到,我們的公司在大家共同的努力下越來越茁壯,我們的業務越來越廣泛,團隊聯系也愈加緊密。
現就我個人的工作情況作簡要總結,希望對明年的工作和生活有所啟迪。20xx年我共參與公司活動、賽事、媒體項目17個,主要負責的工作有以下幾個方面:主要負責或協助執行公司活動、賽事、媒體項目工作,云南省體育記者協會秘書處的具體工作,
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