05 外貿產品手冊模板(兩個公司合作協議模板8篇)

事人的商業機密均負有保密的義務。

8-2 由于雙方各自原因要提前解除協議的，提出方應至少提前30天向另一方發書面通知，否則按違約處理(由于不可抗力造成協議無法執行除外)。

8-3 對于任何一方沒有遵守本協議造成對方損失的，按《中華人民共和國合同法》，以及相關法律法規

兩個公司合作協議模板7

規定，移交甲方所在地地方法院解決。

8-4 本協議共三份，乙方一份，甲方兩份。雙方簽字蓋章后有效，傳真件有效。

甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)

授權代表： 授權代表：

聯系地址：  聯系地址：

郵政編碼： 郵政編碼：

聯系電話： 聯系電話：

公司傳真： 公司傳真：

電子郵件： 電子郵件：

公司買粉絲： 公司買粉絲：

兩個公司合作協議模板8

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著平等互利、優勢互補的原則，就結成長期共同發展，并為以后在其他項目上的合作建立一個堅實的基礎，經友好協商達成以下共識：

(一)權利與義務

1。甲乙雙方皆承認對方為自己的戰略合作伙伴，并在彼此互聯網站的顯著位置標識合作方的旗幟徽標鏈接或文字鏈接。

2。甲乙雙方授權合作方在其互聯網站上轉載對方網站上的相關信息，該信息將由雙方協商同意后方可引用(具體合作項目另簽協議)。

3。甲乙雙方在彼此互聯網站中轉載引用合作方的信息時須注明"該信息由×××(合作方網站)提供"字樣，并建立鏈接。

4。甲乙雙方必須尊重合作方網站信息的版權及所有權，未經合作方同意，另一方不得采編其站點上的任何信息，且不得在其網站以外媒體發布來自合作對方站點的信息，否則構成侵權。被侵害方有權單方面終止合作并視情節選擇要求對方承擔損害賠償的方式。

(二)相互宣傳

1。甲乙雙方應在彼此站點追蹤報道合作方的市場推廣計劃及相關營銷活動。

2。甲乙雙方都認可的適當時間內，雙方在彼此站點上開設專欄，撰寫并宣傳與合作對方商業行為有關的話題(具體合作項目另簽協議)

3。甲乙雙方在有關INTERNET專題的研討會和金融、金融等行業的各種展覽會上，互相幫助、共同宣傳，共同推進雙方的品牌。

4。雙方還可就其它深度合作方式進行進一步探討。

(三)其他

1。甲乙雙方的合作方式沒有排他性，雙方在合作的同時，都可以和其他相應的合作伙伴進行合作。

2。本協議有效期為年，自XX年XX月XX日起到XX年XX月XX日為本協議商定合作方案的執行期限。

3。甲乙任何一方如提前終止協議，需提前一個月通知另一方;如一方擅自終止協議，另一方將保留對違約方追究違約責任的權利。

4。本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

5。本協議為合作框架協議，合作項目中具體事宜需在正式合同中進一步予以明確。框架協議與正式合作合同構成不可分割的整體，作為甲乙雙方合作的法律文件。

6。本協議期滿時，雙方應優先考慮與對方續約合作。

7。雙方的合作關系是互利互惠的，所有內容與服務提供均為免費。

甲方：乙方：

代表簽字：代表簽字：

日期：XX年XX月XX日日期：XX年XX月XX日

蓋章：蓋章：

就業指導個人簡歷模板參考

個人簡歷是個人求職者自我就業推銷的必備文件，是個人求職者就業指導的書面展示。下面是我為大家帶來的就業指導 個人簡歷模板 ，相信對你會有幫助的。

就業指導個人簡歷模板(一)

個人信息

xuexila

目前所在：佛山

年齡：39 歲

戶口所在：佛山

國籍：中國

婚姻狀況：已婚

民族：漢族

培訓認證：未參加

身高：168 cm

誠信徽章：未申請

體重：78 kg

人才測評：未測評

我的特長：

求職意向

人才類型：普通求職

應聘職位： 企業管理 /管理顧問：副總經理，首席執行官CEO/總裁/總經理：總經理，企業策劃人員：廠長

工作年限：17

職稱：中級

求職類型：全職

可到職日期：一個月

月薪要求：12000--20000

希望工作地區：佛山，，

工作經歷

管理顧問公司(三間公司)

起止年月：2006-10-01 ～ 2009-09-01

公司性質：民營企業

所屬行業：其他行業

擔任職位：首席顧問師

工作描述：在三家知名顧問公司當任高級顧問師\特聘顧問\首席顧問師。專注于家族式管理、企業變革管理，并在實踐中得到很好的運用。

成功輔導企業15家，在佛山市客戶中有很高的評價。

離職 原因：

港資機電有限公

起止年月：2004-06-01 ～ 2006-08-01

公司性質：中外合資

所屬行業：機械/機電/設備/重工

擔任職位：籌建組長、副總

工作描述：1.2004年6月擔任公司籌建組長職務，全權負責設備購置/新廠布局/人員招聘/流程改造/工藝路線規劃/設備安裝/外協外購方選定/新廠搬遷等主要工作，短短6個月時間，公司如期在順德高新科技園順利投產，主要生產外轉子電機，大軸流風機，離心風機等替代進口的高質量產品，具有國內領先水平。

2.2005年01月，擔任生產副總職務，主管PMC/工藝科/設備科/生產車間/物料倉庫等職能部門，經過5個月的努力，產能從5000臺/月提升至 30000臺/月，制造周期由5天縮短為3.5天，生產效率提升50%，品質合格率達到97% ，投產第一年產值達到8500萬元，組建一支優秀管理團隊

3.主持建立了公司的產品BOM/物料定額領料/物料條形碼追溯系統/流程布局/IE工程優化/生產目視管理/計件薪酬方案 /產品工時定額/生產計劃系統/工藝瓶頸攻關/關健工序管理等重點項目，為公司在規模化/程序化/制度化發展奠定基礎

離職原因：挑戰自我，體現價值

美資電機公司

起止年月：1996-10-01 ～ 2004-06-01

公司性質：外商獨資

所屬行業：機械/機電/設備/重工

擔任職位：生產部長

工作描述：1.全面負責全公司5S推行實施工作

2.自96年10月加入公司至04年6月，先后擔任部門QA主管→部門ME主管→車間主任→高級生產主管職務，實現從基層到管理層的提升。

3.2003年負責制造系統生產流程改造，全面實施一個流的生產模式，生產效率提高30%，在制品減少40%。受到公司的嘉獎。

4.參與公司ERP系統的推行，升級。

5.對部門的PMC控制/QA質量管理進行創新改進

6.個人開發生產系統計劃編制系統，在全公司全面推行，效果明顯。

7.目前個人負責管理的部門已經成為美方在中國的樣板/觀摩基地。

8.熟悉單相電機、直流電機的生產、工藝管理。

離職原因：技能提升、自我充值、尋求更大的發展空間

教育 背景

畢業 院校：華南理工大學

最高學歷：本科

獲得學位:

畢業日期：1992-07-01

專 業 一：工業電氣自動化

專 業 二：工商管理

起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號

2003-01-012006-12-01重慶大學工商管理--

語言能力

外語：英語一般

粵語水平：精通

其它 外語能力：

國語水平：精通

工作能力及其他專長

本人有以下方面具有豐富的 經驗 和突出的個人能力：

擁有6年外資企業的工作經歷，具有10年的電機生產/品質管理經歷

具備豐富的企業管理經驗和成功業績

掌握外轉子電機風機制造的核心工藝技術

熟悉單相電機制造工藝

擅長IE工程/生產流程再造/產品工時核算/交貨周期控制

善于生產現場5S管理/生產看板管理/精益生產策劃推行實施

擅于生產管理/PMC控制/制造工藝/成本控制/物料追溯/，熟悉ERP系統

具有豐富的QA/PQC/OQC質量管理經驗，熟悉ISO9001 質量體系運作

具備組建高度執行力/凝聚力/協作性的學習型團隊經驗

自我評價 :

1.責任心強、思維活躍、自學能力強、有良好的團隊合作及創新精神;

2、勤奮好學、積極進取、腳踏實地、樂于迎接新的挑戰;

3、性格開朗、熱情誠實、刻苦耐勞;

4、善于觀察和思考問題;

5、執行力強，堅契不撥

人生信念：生于憂患，死于安樂!認真做事，踏實做人!

個人自我評價

在三家知名顧問公司當任高級顧問師\特聘顧問\首席顧問師。專注于家族式管理、企業變革管理，并在實踐中得到很好的運用。

成功輔導企業15家，在佛山市客戶中有很高的評價

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