05 海外高層次人才引進工作專項辦公室(廣州市高層次人才認定辦理須知（2021修訂）)

企業工資總額管理和企業負責人工資收入分配；擬訂企業工資內外收入監督檢查規范并組織實施；組織擬訂地方勞動標準；審核批準市屬企業和外埠駐滄企業實施特殊工時制度；牽頭擬訂建立健全協調勞動關系三方機制的辦法；擬訂進入企業的政策性安置人員有關勞動關系調整和初期工資待遇政策并組織實施；執行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策。

11、工資福利科

科長：田志香

負責統籌機關企事業單位工資收入分配；負責全市機關事業單位工作人員工資收入分配制度、各類津補貼、離退休政策的落實；負責機關、事業單位人員和工資總額管理；負責全市機關事業單位工作人員疾病、工傷、生育停工期間待遇的落實；負責全市機關事業單位福利政策規定的組織實施；負責市直機關福利費管理；負責事業單位工作人員提前退休（病休）的核準事宜。

12、養老保險科

科長：張素廣

執行機關企事業單位、城鎮居民和其他勞動者基本養老保險和退休人員社會化管理服務政策；擬訂基本養老保險基金管理辦法、做實個人賬戶資金補助辦法和預測預警制度；參與擬訂市級養老保險基金調劑計劃，審核市屬企業的企業年金方案；負責全市特殊工種的認定和管理；負責全市企業職工非因工傷殘和因病喪失勞動能力提前退休的審核；承辦全市企業職工提前退休的審批。

13、醫療保險科

負責人：韓邦義

執行醫療、生育保險政策、規定和標準；擬訂全市醫療、生育保險基金管理辦法；擬訂全市定點醫療機構、藥店的醫療、生育保險管理辦法和結算辦法，實施資格管理；擬訂醫療、生育保險藥品、診療項目和醫療服務設施范圍及支付標準并組織實施；執行企業離休人員醫療保障政策；擬訂機關事業單位補充醫療保險管理辦法。

14、工傷保險科（滄州市勞動能力鑒定委員會辦公室）

科長：王福常

執行工傷保險政策、標準；執行工傷認定和工傷預防政策、行業差別費率辦法、工傷醫療和工傷康復政策及標準；擬訂協議（定點）工傷醫療機構、康復和殘疾輔助器具安裝機構的資格標準；擬訂工傷保險基金管理細則；執行公務員及機關工勤人員工傷管理有關政策；組織擬訂和調整勞動能力鑒定辦法、職工因工傷殘鑒定標準和非因工傷殘鑒定標準并組織實施；負責市勞動能力鑒定委員會辦公室的日常工作。

15、農村社會保險科

科長：張洪杰

執行農村養老保險和被征地農民社會保障的政策、標準及農民工養老保險政策；會同有關方面落實返鄉農民工養老保險及其他社會保險與農村養老保險關系轉移接續政策；會同有關部門擬訂農村養老保險和被征地農民社會保障基金籌集和管理辦法實施細則并組織實施；擬訂被征地農民社會保障措施，負責征地方案中有關被征地農民社會保障措施運行程序的監督，對社會保障費及有關材料進行復審或審核。

16、調解仲裁管理科（信訪工作處）

科長：李宗強

擬訂全市勞動人事爭議調解仲裁管理辦法并組織實施；負責勞動人事爭議調解、仲裁工作；指導全市并參與駐滄單位跨區域重大勞動人事爭議案件處理；指導建立全市勞動人事仲裁機構體系建設；指導開展勞動人事爭議預防；負責本系統信訪工作；負責應急管理和維護穩定工作。

17、外國專家局

局長：蘇立杰

管理來滄工作的外國專家（包括經濟技術管理領域、教科文衛系統、外商投資企業、隨引進項目合同和重點建設工程來滄的外國專家及香港、澳門特別行政區、臺灣地區專家）和本市國家機關、企事業單位工作人員出國及赴香港、澳門特別行政區、臺灣地區培訓工作。

18、公務員局綜合管理科

科長：王希金

貫徹執行有關公務員管理的法規、規章制度；擬訂事業單位工作人員參照公務員法管理實施細則并組織實施；承擔公務員法律法規實施的監督檢查工作；承擔公務員信息統計管理工作；負責機關文電、會務、機要、檔案、政府信息公開、信訪、新聞宣傳等工作。負責職位管理與任免、公務員流動和考試錄用工作。

19、公務員局考核獎勵科

科長：徐偉

綜合管理政府的表彰獎勵；完善公務員考核表彰獎勵制度；擬訂全市公務員、參照公務員法管理單位（機關）工作人員的考核辦法并組織實施；會同有關部門擬訂政府表彰獎勵辦法，審核上報省政府、省政府工作部門和市政府名義表彰獎勵的人選，擬訂和完善受表彰獎勵人員享受有關待遇的細則；組織實施市政府各部門的全市性表彰獎勵活動。

20、公務員局培訓教育科

科長：楊吉海

執行公務員培訓和在職教育的有關政策、規定和標準；負責全市政府機關公務員培訓、公務員對口培訓和公務員出國（境）培訓；完善公務員培訓登記制度和質量評估辦法，建立公務員培訓監督檢查機制。

21、公務員局監督管理科

科長：孫志海

完善公務員申訴控告制度、公務員懲戒制度并組織實施依法對公務員實施監督；執行聘任制公務員人事爭議仲裁制度；擬訂公務員行為規范、職業道德建設標準并監督實施；擬訂機構改革人員定崗和分流措施并組織實施。

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