06 進出口貿易公司介紹文案(現在做跨境電商怎么樣？)

業實驗室工作經驗者優先;

3、對海外區域產品標準有一定了解,能熟練進行查閱和解讀;

4、英文cet4及以上,讀寫熟練;

5、良好的溝通表達及團隊合作能力,抗壓力強;

6、良好的分析判斷能力。

電商崗位職責 篇18

職責描述:

1、負責公司網站與電商網店的設計、改版、更新,圖片拍攝優化、活動海報、詳情頁的制作等,并對自己的工作進行后續跟進

2、負責公司產品的界面進行設計、美編、美化等工作;

3、 負責與開發人員配合完成所轄網站等前臺頁面設計和編輯;

4、 參與各產品團隊設計討論,和開發團隊共同創建用戶界面,跟蹤產品效果,提出設計改善方案;

5、 認真做好公司各類圖片信息和主題資料的收集、整理、歸檔工作

6、 領導交辦的其它相關工作

任職要求:

1、年齡:20歲以上

2、性別: 不限

3、學歷: 不限

4、經驗:不限

5、技能要求:精通通用的相關設計軟件;熟悉電商店鋪裝修操作流程,能獨立完成整個店鋪的頁面裝修設計

6、其他要求:有較好的美術功底和鑒賞能力,有出色的視覺創造能力;良好的頁面版式規劃能力和色彩搭配能力;對流行時尚具有敏銳的洞察力;思維獨立活躍,具有豐富的視覺創作經驗和獨到的審美修養;

電商崗位職責 篇19

職責描述:

1、能夠使用旺旺在線聊天工具和后臺工具進行日常工作;

2、售前支持:產品介紹,引導說服客戶達成交易;

3、售中跟蹤:客戶訂單產生、發貨、物流狀態跟進;

4、售后服務:客戶反饋問題處理、退換貨、投訴處理等;

5、能夠獨立完成主管交付的任務以及擬定的指標;

6、日常工作內容整理登記表格。

任職要求:

1、 大專及以上學歷,1年以上相關工作經驗;

2、 熟悉天貓等電商平臺運作流程和規則,打字速度60字/分鐘以上;

4、 銷售意識強,溝通能力良好,有較強的工作責任心和良好的服務意識優先;

5、有醫療知識基礎優先。

電商崗位職責 篇20

職責描述:

1.確保收貨,入庫,打包,發貨等流程正常進行;

2.了解發貨流程,對物流有一定的了解;

3.管理倉庫貨物,確保倉庫貨物有序擺放,做到賬物相符;

4.不同部門之間互相配合,高效處理日常訂單發貨工作 。

任職要求:

1.熟悉倉庫工作流程,有電商倉庫管理經驗優先;

2. 熟練使用office辦公軟件;

3.耐心、細心,有責任心,具備良好的服務意識與團隊合作精神;

4.學習能力強,勤奮踏實,能承受一定的工作壓力,具備獨立解決問題的能力。

5.有電商公司工作經驗優先考慮。

電商崗位職責 篇21

1、對用戶負責,提升用戶滿意度和問題解決效率,對當前體驗制定改善方案,做好進度和質量管理;

2、持續分析用戶體驗鏈條中的各級觸點,發現用戶體驗環節存在的問題,提煉優化方向,并能提煉成為產品需求;

3、對接電商各業務部門,熟悉商品、訂單、物流等環節,推動對應環節改善;

4、持續進行競品調研、用戶分析、業務梳理,定位問題,設計對應改善方案;

崗位要求:

1、本科學歷,3年以上電商工作經驗,熟悉電商行業產品、規則、流程

2、擅長數據收集及分析能力,有用戶數據相關優先;

3、具備較強的問題挖掘能力、溝通協調、資源調配能力;

4、參與過中大型互聯網電商用戶體驗提升相關項目,優先;

電商崗位職責 篇22

崗位職責:

1、通過阿里平臺跟企業店主溝通洽談,且達成合作(公司提供潛在客戶資源)

2、保持對國內電子商務平臺及阿里巴巴平臺的了解和學習,定期與合作客戶溝通;

3、良好的團隊合作意識和人際溝通能力,口頭表達能力強。

崗位要求:

1、熱愛互聯網,具有良好的溝通與表達能力可以持續用電話與客戶溝通;

2、良好團隊合作意識。

3、激情敬業,較強抗壓能力,勇于挑戰高薪,執意追求成功。

4、熟練使用電腦和上網,會使用基礎辦公軟件。

5、有銷售相關經驗者或有互聯網公司電話銷售經驗者優先錄用。

我們的薪酬福利:

1,無責任底/3000轉正3500-5000+高提點+五險+帶薪培訓,月均收入6000-20000。

2,享受法定節假日,開心工作、認真生活,有效平?工作與生活。

3,團建:公司不定期舉辦團隊活動+年度旅游活動。

4,晉升:晨勝注重人才的培養與選拔,表現優異者,即可進入公司管理團隊。

5,工作環境:激情、快樂,充滿正能量的工作氛圍,在這里因為信任,所以簡單,你不必為處理人際關系而煩惱。

6,公司為員工父母提供孝心大獎,只要你肯努力,讓你的父母也感受到你的成長。

電商崗位職責 篇23

移動電商運營主管浙江唯新實業股份有限公司杭州唯新食品有限公司,唯新食品,唯新職責描述:

1、根據公司的經營戰略目標,負責客戶端、買粉絲等渠道的整體規劃和運作;

2、負責商城平臺的整體運營、推廣和銷售管理,制定銷售活動策劃,完成銷售業績目標;

3、制定對外推廣引流計劃,完成各項活動的策劃執行,并跟蹤記錄數據,評估和優化推廣計劃;

4、監控并分析線下粉絲流量來源,沉淀C類客戶,建立CRM客戶體系,對留存、轉化進行分析及制定相應提升策略;

5、負責制定商城平臺運營計劃,整理各類運營渠道的數據報表;

6、監督和管控整個項目的執行情況,并進行跟蹤與評估,及客戶回訪;

7、對市場有一定敏感度,了解產品及優化方向,根據平臺優選相應產品,提升客戶體驗。

任職要求:

1、2年以上移動端微商城運營經驗,有品牌電商、食品等行業的運營經驗優先;

2、熟悉移動微商城營銷運營模式,有成功的微商城運營和項目執行經驗,擅長移動端營銷及團隊管理;

3、具備企業戰略策劃及運營管理的專業知識和豐富經驗,具備市場,產品專業知識;

4、熟悉移動互聯網營銷、各類網絡營銷工具應用,熟悉目前電商整體的市場情況與發展趨勢;

5、執行力強,結果導向,善于溝通、表達,有強烈的創新意識;

6、有較強的決策力,有團隊的管理能力。

電商崗位職責 篇24

電商直通車推廣專員巨星科技杭州巨星科技股份有限公司,土貓網,巨星科技,杭州巨星科技,鋼盾崗位職責:

1、負責天貓店鋪和京東店鋪的推廣及引流,提高店鋪曝光量、瀏覽量、點擊率;

2、通過各種推廣工具和SEO、SEM優化、提高鉆展、直通車轉化率,降低引流cpc成本完成店鋪銷售目標;

3、熟練分配預算、把控推廣素材及落地頁,制定優秀的推廣計劃;

4、每日監控的數據:營銷數據、交易數據等完成數據分析,優化直通車關鍵詞,提高店鋪轉化率等;

5、針對推廣效果進行跟蹤,評估,及時提出營銷改進措施,給出切實可行的方案。

任職要求:

1、有1年以上相關工作經驗;

2、精通鉆展、直通車、淘客,京東快車等宣傳工具,并且熟悉淘寶和京東站內各種免費推廣活動,并善于總結經驗,為達到銷售業績提供決策;

3、對數據敏感,良好的策劃推廣能力和項目執行能力;

4、性格開朗、善于溝通,能承受一定的工作壓力,具備良好的團隊意識和協作組織能力。

公司將為你提供:

1、富有競爭力的薪資、足夠大的晉升空間;

2、五險一金、帶薪年假、國家法定節假日、生日蛋糕和生日禮金;

3、工作餐、住房補貼(或員工公寓)、免費班車、高溫補貼;

4、節日福利、生日福利和一大批帥哥美女。

電商崗位職責 篇25

崗位職責:

1、負責公司整體(電商銷售、渠道銷售)的擴充、帶領團隊根據公司戰略，完成銷售業績;

2、為客戶提供最專業的服務，提升客戶的滿意度;

3、維護公司利益，保證公司利益最大化;

4、負責所管轄銷售團隊的工作態度與工作主動性的培養，提升銷售團隊的專業技能與銷售技巧;

5、負責監督銷售運營管理體制的貫徹執行;

6、負責控制本銷售部門成本預算，成本費用支出;

7、負責對本團隊銷售人員的管理(任用、績效考核、調任、獎懲和培訓)，協調部門內外溝通;

8、根據客觀情況，領導解決或參與解決與媒體銷售運營有關的重大問題。

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如何看待外貿行業首個 AI 應用落地，能覆蓋外貿生意所有環節？將給行業帶來哪些變化？

外貿行業首個AI應用落地是一個重要的里程碑，它將為該行業帶來諸多變化和機遇。

首先，AI應用的落地將大大提高外貿生意的效率和準確性。外貿業務涉及眾多環節，包括市場調研、供應鏈管理、訂單處理、物流管理等。傳統的人工操作容易出現錯誤和延誤，而AI應用可以通過自動化和智能化的方式，將這些過程優化和加速。AI可以通過大數據分析和機器學習等技術，提供更準確的市場預測和需求分析，幫助企業做出更明智的決策并減少風險。另外，AI可以優化供應鏈管理和物流配送，提高效率和準確性，減少成本和時間。

其次，AI應用的落地將改變外貿行業的商業模式和競爭格局。AI技術的運用將使得外貿行業更加智能化和數字化。企業可以通過AI應用提供更個性化、定制化的服務，滿足客戶不斷變化的需求，并提供更具競爭力的產品和解決方案。此外，AI還能幫助企業發現潛在的市場機會，優化營銷策略和銷售渠道，提升競爭力和市場份額。這將加劇外貿行業的競爭，促進創新和發展。

然而，AI應用的落地也帶來一些挑戰和問題。首先， AI技術涉及大量的數據和隱私信息，如何保護客戶和企業的數據安全，成為了一個重要的問題。另外，AI應用的發展還需要專業人才和技術支持，企業需要投入大量的資金和資源來推動AI技術的落地應用。因此，外貿企業需要積極應對這些挑戰，加強人才培養和技術研發，與時俱進地推動AI技術的應用。

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