07 國際貿易人力資源管理的風險與控制(國際經濟與貿易和人力資源管理哪個專業好？)

不能滿足保險公司的未來長遠發展目標需求。尤其是具備金融知識以及專業技術的人才缺失的情況成為普遍現象，這不僅僅是因為市場經濟發展的左右，也是由于金融項目、新產品、新技術、新業務等的不斷生成，從而導致保險工作的技術需求量不斷增加。另外我國高校在金融保險專業人才培養方面，不能順應社會發展的基本需求，就會導致一線的銷售以及服務人員的數量較少，并缺乏專業技術知識，低水平工作人員將保險產業的整體形象拖垮。

三、保險公司人力資源開發與管理的舉措分析

（一）建立企業激勵與約束的制度

保險公司要想獲得社會認可并吸引優秀人才，需要將薪酬發放制度進行改進，提升企業的外在競爭力，通過差異化的薪酬獎勵措施，將不同崗位的員工績效、貢獻等進行評定，從而將每一位員工的工作落實，利用先進的管理水平，調整整個隊伍的發展構成，將業績以及內部的管理工作有效落實。

（二）體現市場對人才配置的作用

市場經濟主體需要依據市場的發展規律將各種資源的配置合理進行，所以企業在進行人力資源開飯與管理階段，需要與高等院校之間的合作加強，將人才的基本能力以及崗位需求告知高校教育或管理工作者，從而將人才專業培養的優化方案建立起來，找出人才需求與專業之間匹配存在的不協調問題。

（三）加強對企業人才的培訓工作，拓展業務

保險公司需要將崗位需求以及專業技術及時地傳遞給現有的企業員工，尤其是對于一些新員工來講，熟悉業務、開展業務是保證個人業績的基礎條件。通過建立公司的戰略發展目標，定期聘請專家開展培訓工作，從而提升員工的專業技術水平，促進企業的核心競爭力提升。

結束語

保險公司在人力資源開發以及管理工作中，不僅僅要將企業人力資源引進的工作結合市場需求進行調整，也需要建立完善的內部管理制度，穩定已有的專業技術人才，通過這兩個方面的共同作用，促進保險產業的可持續發展。

參考文獻：

[1]黃慶盟.面對WTO加強保險公司人力資源管理和開發的思考[J].上海保險,2000(05):31-33.

[2]丁衛江.關于國有控股保險公司人力資源管理的幾點思考[J].中國電子商務,2011(12):167-168.

[3]白若伸,杜世煒,高熠.淺談保險公司的財務風險分析及其管理思考[J].建筑工程技術與設計,2017(21)

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經貿系包括哪幾個專業

經貿系主要包括以下幾個專業：

1、國際經濟與貿易：本專業培養德、智、體、美全面發展，具有良好職業道德和人文素養，了解國際貿易法規，熟悉國際市場營銷、國際結算、國際經濟與貿易專業知識，具備較強的外語語言表達、信息收集與處理、進出口貿易操作和自學能力，從事國際市場營銷、國際結算、報關報檢、外貿跟單、外貿單證、外貿文秘等工作的高素質技術技能人才。

2、金融學：本專業培養具有金融學基礎理論知識，掌握金融業務操作技能，具備較強的金融風險管理、投資和營銷能力，熟練使用金融工具，能有效服務于金融企業的應用型技能人才。

3、投資學：本專業培養具有投資理財知識和實際操作能力，掌握投資組合理論、股票、基金、債券等投資方式，能夠進行投資分析、決策和評估的高素質應用型人才。

4、保險學：本專業培養掌握現代保險學的基本理論、業務知識和技能，具備保險市場開發、保險風險管理與控制、保險產品設計與定價、再保險業務經營與管理能力的高素質應用型人才。

5、工商管理：本專業培養具備現代企業管理理論和實踐能力，掌握企業戰略管理、財務管理、人力資源管理、市場營銷等基本知識，具備較強企業管理實踐能力和創新創業意識的高素質應用型人才。

6、市場營銷：本專業培養具備市場營銷理論和技能，熟悉市場調研、市場分析、營銷策略和營銷執行等方面的知識，具備較強的市場推廣和銷售能力的高素質應用型人才。

經貿系的就業方向

經貿專業是一門應用經濟學學科，是國家教育部保留的特色專業，該專業主要培養適應社會主義現代化建設需要的德才兼備、高素質復合型的能在工商貿企業從事貿易、營銷與管理等實際業務工作和商貿部門管理的高級專門人才。

1、從事專業外貿公司的進出口業務工作。

2、從事各類自營進出口生產企業、科研機構等的進出口業務工作。

3、從事各類外資企業的進出口業務工作。

4、從事各類專業的報關、承運貨物等國際物流工作。

5、在各類涉外型的企業、機構從事初級財務工作及業務管理工作。

6、從事國際市場調研、策劃及國際貿易糾紛調解的輔助性工作。

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