tiktok傭金賬號名字(tiktok1000粉絲能開通傭金賬戶嗎) 02

第二，在做活動之前，找好兒童保健

做好以上工作，就知道第二點的好處了。

如果活動發出去很久了，很少有靠譜的用戶參與進來，或者等著用戶主動參與你的活動，那么第一次參與的作品質量必然不會更好。這個老板可以我不會開車，所以不要。不要對整個活動的質量期望太高！

這是活動的指導工作。

提前找一些你認為最適合參與這個活動的用戶，然后讓他們提前準備一些作品。活動一發起，就讓他們參與進來。這樣，你的活動就會大放異彩，光彩照人。

為什么要做指導工作？因為開始參與的人多了，自然跟著的人也就多了，大家也就大膽了，很快大家就知道你這個活動的基本規模和標準了。畢竟，從眾效應是中國人典型的心理特征。還有一些不滿意會努力證明自己更優秀的用戶。

不不理解心理學可以Idon’我在操作上做得不好。

第三，在活動中，要做好作品的梳理。

很多人，活動一出，就等著集郵了。他們每天統計參與用戶，看一眼參與作品。

捫心自問，你做了以下工作嗎？

1.每天仔細閱讀每一個條目，做到心中有數。

2.蓋樓類似bbs的活動，是不是先占一樓，每天按順序更新一樓最新詞條？為什么要這么做？你覺得什么樣的傻子會在幾千層之后從一層到另一層翻過來？用戶平均翻頁，最多5頁。

我們的目的是方便用戶讀書。

3.篩選出一些非法的，質量非常差的作品，判斷是否需要廢棄。

4.在整理一些優質作品的時候，適當提前。

5.為每件作品做一個編號，這樣投票時更方便計數。

第四，每天持續接觸高質量用戶。

我做活動的時候，總是把質量放在第一位，數量放在第二位。工作，所有數據指標都可以騙，從來不為kpi而kpi因此，沒有必要用數字來虛張聲勢。

活動，每天持續引導優質用戶參與，這個工作是必須的。

事實上，活動的運作也遵守2月8日的原則。活動中設置的最佳排名和最佳獎項是保證能獲得20%的最佳作品。我們在競賽過程中制定的各種規則和規范，都是為了保證優秀的作品和人才脫穎而出，獲得一等獎，否則活動就是失敗的，這是基本原則。

做活動，做活動，活動是完成，而運營的基礎就體現在這里。

因此，它更新日常活動是必須的。

第五，還要考慮用戶做活動時的感受。

在你做活動之前，一定要明白你為什么要做這個活動，它的意義是什么，最大的亮點是什么。如果可以想不清楚，那就別不要這樣做。

我們常說用戶為王，考慮用戶的感情，而不僅僅是口頭上的。有多少人在做用戶整天s的東西，抱著用戶一定要按照我的想法玩的錯覺？

1.活動的目的只是為了發獎？如果可以t向用戶提供其他好處，它最好不要做這件事。

評委加入版主和資深用戶，彰顯榮譽感；對每一部優秀作品進行評論，以體現你對高質量作品和優秀用戶的渴望；即使在文案中，也要對用戶表示感謝。唐t做一個活動，寫的像pr稿一樣辛苦，或者讓用戶深刻感受到你是一個堂堂正正的君子，文案沒有感情色彩。這些都能體現出你對用戶的態度。

2.在活動的創意階段，有沒有和一些核心用戶討論過？

我討厭少數經營者在會議室壓制創造力的做法。就算你們這些家伙臉紅脖子粗，絞盡腦汁，智商透支，昏了頭，那這就是全部。靈感在于平時的積累，而不是靠壓制。超過40分鐘后，會議可以解散。有時候，和幾個用戶聊天，激情碰撞之后，創意的火花就在那里了。當然，你得有可靠的知己用戶，這是前提。

3.獎品的設置不應該總是一樣的。

再好吃的食物，吃一天也會膩的。同樣的獎，她總是拿到，下次她參與的機會就減少了。獎品要換了。

玩，只有有錢，才能滿足用戶集郵心理學。

4.做好溝通工作。

如果分享入口可以做，那就盡量去做。用戶想去朋友圈看一場秀是好事。讓他們好好表現，好好表現，然后增加獎品。

不及物動詞每次活動后，做好用戶沉淀。

活動的終點不是頒獎環節，而是用戶沉淀環節。

活動的最終目的是積累優質用戶，讓用戶形成習慣，為接下來的活動做鋪墊。

所以，對于大型活動，你甚至可以建立一些QQ群，積累參加過每一次活動的用戶。活動中產生的優質作品，產生的優質用戶，一定要好好對待，要表揚，把他們變成你未來運營中的生命大軍。日常保養完后，一定要自然。這樣每次活動每次都會有收獲，下次能參加你活動的人越多，質量越高。

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