01 上海外地人以前交的綜合保險算什么(上海外來人員綜合保險算社保嗎？)

外地人在上海11年以前交綜合保險現在可以拿多少

外地人在上海11年以前交綜合保險現在可以拿百分之80

根據查詢相關資料信息，11年之前交的綜合保險只能按照綜合社會保險來算，不按照社保來算，因患病或非因工負傷住院的，住院發生的起付標準以上的部分，由綜合保險基金承擔百分之80

上海外地人 綜合保險

上海市外來從業人員綜合保險是2002年開始實行的，2004年進行了修訂，

以前外地人在上海打工只能交綜合保險，

自2009年7月起也可以繳納城鎮保險但不是強制執行的。

目前綜合保險每月繳費額為267.5元，有用人單位辦理繳費手續并全額支付，并領取綜合保險卡交給勞動者。

綜合保險可以享受工傷或意外傷害保險待遇（發生狀況時即可享受）、住院醫療待遇（患病住院時享受）、老年補貼待遇（三年內累計繳費滿12個月發放一份憑證，退休時在指定商業保險公司一次性領取）和日常醫藥費補貼（每月20元打入卡內，用于看病或購藥）。

將來離開上海，老年補貼憑證隨身帶走，其他的就為上海作貢獻了。

如果打算長期在上海發展，可以尋找為外來從業人員繳納城保的企業入職，如果個人有較高的學歷（碩士、研究生之類）和特長，可以尋找能辦理引進人才類居住證的企業，在上海工作并繳納城保滿7年后申請“居轉戶”，做新上海人。

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上海外地人綜合保險算工齡嗎

不算，

工齡定義：是指93年以前的工作年限，93以后，由于社會保險的出現，以后就不叫工齡了，而是叫做繳費年限。

上海勞動者之前繳納的綜合保險是不算工齡的。工齡是指職工自與單位建立勞動關系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。而社保的繳費年限則是指用人單位和職工按照規定繳納養老、醫療、失業等有關社會保險費的累計年限，是計發社會保險待遇的依據之一。上海的社保不管斷不斷，里面的錢都不能拿出來。在上海繳納社保后，每年7月會有社保結算中心寄發記賬單給個人，請注意查收。社保繳納后是不能退，也不能提現，只可進行異地轉移。

法律依據：

《社會保險費征繳暫行條例》

第二條 基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費(以下統稱社會保險費)的征收、繳納，適用本條例。

本條例所稱繳費單位、繳費個人，是指依照有關法律、行政法規和國務院的規定，應當繳納社會保險費的單位和個人。

第三條 基本養老保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。

基本醫療保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城私營企業和其他城鎮企業及其職工，國家機關及其工作人員，事業單位及其職工，民辦非企業單位及其職工，社會團體及其專職人員。

失業保險費的征繳范圍：國有企業城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，事業單位及其職工。

省、自治區、直轄市人民政府根據當地實際情況，可以規定將城鎮個體工商戶納入基本養老保險、基本醫療保險的范圍，并可以規定將社會團體及其專職人員、民辦非企業單位及其職工及有雇工的城鎮個體工商戶及其雇工納入失業保險的范圍。

社會保險費的費基、費率依照有關法律、行政法規和國務院的規定執行。

第十五條 省、自治區、直轄市人民政府規定由稅務機關征收社會保險費的，稅務機關應當及時向社會保險經辦機構提供繳費單位和繳費個人的繳費情況;社會保險經辦機構應當將有關情況匯總，報勞動保障行政部門。

上海市以前交的綜合保險算社保年限嗎

綜合保險實際上就是在上海外來務工人員另一條參保險的道路，它不同于上海本地人參加的社會保險，實際上它的全名叫外來務工人員綜合保險，即就是有在上海參加工作的人有相當一部分人員沒有與企業簽定勞動合同，參加上海的社會勞動保險，他的切身利益得不到正常的保護，上海市為了保障這部份人的合法權利，規范用工單位行了為，于2002年9月1日開始實行的一項制度。它抱括工傷，住院治療，養老補貼等三項保險待遇，使外來從業人員在必要時，能亨受到合法待遇，外來人員只要做好最低交費年限l5年，最低醫保交費年限20一30年，到60歲退休年令就能享受到養老保險和醫療保險待。但它跟上海市社會勞動保險還是有質的區別的，在管理上也有所不同，在目前，它不具備跟勞動保險合并的資格。所以不能折算社保年限。

不能，綜合保險調整后，參保人員繳費年限是從參加城保開始計算的。

你辦理綜保與城保應該知道，它們是兩種不同的制度。綜保繳費模式就是養老待遇采取的是到齡后一次性兌現的：用人單位和無單位的外來從業人員連續繳費滿一年的，外來從業人員可獲得一份老年補貼憑證，其額度為本人實際繳費基數的7%。

如果你以前交的綜合保險不是我們國家的社保，那么當然是不能夠累積計算年限的。這個綜合保險如果只是商業保險范疇內的一種保險，那么這個保險肯定是不能夠計算在我們社保體系當中，也不能夠累積計算年限。

所以之前交的保險就不能夠計算。當然因為我們國家的社保也沒有按照綜合保險這樣的稱呼來稱謂的。所以一般情況下，這種綜合保險都不屬于社保的范疇。那么很明顯，你的繳費年限不能夠累積。只有是你參保國家的正式社保。這個社保是可以累積的，無論是你選擇在哪個地區參保，都是可以累積合并轉移的。

最終在辦理退休的時候，都可以計算你的累計繳費年限。比方說養老保險的累計繳費年限一定要達到15周年以上才能夠辦理退休，醫療保險的累計繳費年限，一般情況是要達到25周年左右才能夠辦理退休

上海外來人員綜合保險算社保嗎？

上海外來人員綜合保險不算社保。

社保包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。能轉移的只有養老保險的個人繳納部分，統籌部分不轉移。綜合保險是為了維護外來從業人員的合法權益，規范單位用工行為，維護勞動力市場秩序。綜合保險包括工傷或者意外傷害、住院醫療和老年補貼等三項保險待遇。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。

社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。社會保險主要是通過籌集社會保險基金，并在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。

《中華人民共和國社會保險法》第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

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