01 上海外服集團有限公司派遣員工不可以落戶(上海外服派遣員工是什么意思)

上海外服派遣員工是什么意思

實際用工合同是和上海外服公司簽訂的,是上海外服公司派遣你去企業工作的。

工資是由企業給外服再由外服開給你,外服有可能會要(扣除)一些手續費。現在派遣在中國挺常見的,至于注意什么還是一樣所有東西落在紙上,防止兩家單位互相推脫。

上海（簡稱：滬、申）是中國國家中心城市、超大城市，滬杭甬大灣區核心城市，是國際經濟、金融、貿易、航運、科技創新中心，是首批沿海開放城市。

上海通過外服交社保可以落戶嗎

不可以

上海市人力資源和社會保障局表示，社保實際用工單位不在上海的，不屬于受理范圍，所以上海通過外服交社保不可以落戶

上海單位員工社保由單位幫助員工進行購買，通過代繳代扣方式繳納

上海外服，上海對外服務有限公司是不是騙人的？勞務派遣靠譜么？

不靠譜，很多外企都是和外服簽，當然現在應該是外企德科了，還是官方渠道比較靠譜，一定要注意勿上當受騙！

就是傳說中的勞務工啊，單位不要你的話，隨時可以退掉你。工作單位不用付賠償金的，因為你勞動合同不是和工作單位簽的，是和外服簽的。

和外服簽合同的話，如果有發生問題，打勞動仲裁什么的，就沒必要去打了。

你當然可以解除勞動合同的。

正常單位不要你做了，單位要付你賠償金的。但是和外服簽的話，外服財大氣粗，專門搞人事業務的，所以拿不到什么實際賠償的，要賠也是按最低工資陪。

另外超時加班什么的和他產生勞動仲裁的，不太可能告得贏他的。

總體上說還比較正規的，上海很多外資企業合同都是簽外服的。就是萬一有勞動仲裁什么的，他財大氣粗，實際上告不贏他的。

上海外服，上海對外服務有限公司是不是騙人的？勞務派遣靠譜么？

在某種意義上可以這么理解！就算你本來能和那些有人事代理權的外企簽勞動合同，外服為了多賺人頭費和幫助外國佬逃避勞動法的責任，也會千方百計和外企聯合起來把你簽成他的員工再次派遣給外企。這樣他多賺一份錢。外企如果要開了你，任何理由都可以退回。最狠毒的一招是，外服伙同外企，外企編造你嚴重違反紀律，哪怕很明顯就是誣陷。外服立刻接受退回，同步的把你解除勞動合同！境內外的資本家聯合整治中國勞動者！逼你去勞動爭議仲裁，或者黃浦區法院或者上海二中院。拖累時間牽扯精力90%以上的勞動者屈服了。堅持不退讓的也很慘。因為仲裁和法院還有上海外服公司關系處了10幾年了，潛規則，明規則大家很清楚，簡單說就是三打一！你個可憐的小勞動者就是那個一！

所以外企想要你，你一定先和他談好，最后落在文字上，說好一定要和外企簽勞動合同。千萬不要被上和海外服這個根本只想著掙錢不想為勞動者維護權利的奸商把你忽悠成他的員工，出了事情能不管就不管，甚至立刻開掉。勞動派遣里面的陷阱貓膩很多。說白了上海外服就是拐賣販賣員工的人販子，人販子只管收錢，買家大罵殺，都不管他的事情！

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