01 中石油海外項目部地址在哪里(化工設計在哪里找)

中國石油海外公司分布

根據中石油年報和對外網站資料披露中石油在海外建設運營、聯合投資煉廠達9家，分布在非洲、亞洲和歐洲。其中非洲地區4家、亞洲地區3家、歐洲地區2家。公司海外原油加工量達到3478.4萬噸。

中石油旗下海外公司

中油國際中東公司

中油國際中亞公司

中油國際尼羅河公司

中油國際拉美公司

中油國際西非公司

中油國際管道有限公司

中油國際俄羅斯公司

中石油集團公司 海外項目薪酬標準

中油建設 項目部普通管理人員2500美金左右 六個月一休 部門經理級別 3000左右 正式員工有年終獎 中油測井的估計年薪20W左右 鉆井的拿的多 艱苦 但干一兩個月就可以回國休息。而且還有五險一金。

第一條 為進一步發揮薪酬的激勵職能，有效調動赴境外工作人員（以下簡稱員工）的積極性，穩定骨干，凝聚人才，促進股份公司建設成為具有國際競爭力的跨國企業戰略目標的實現，結合股份公司實際，制定本管理辦法。

第二條 確定薪酬的基本原則 突出崗位勞動要素。以崗定薪，崗變薪變，體現崗位責任、環境及崗位人員履崗能力、業績與收入的相對統一。貫徹以人為本理念。從實際出發，兼顧境外工作、生活特點，有利于維護員工身心健康，促進工作效率的提高。 統放結合，分級管理。股份公司負責制定統一的薪酬制度，各單位制定具體實施辦法并組織實施。 第三條 本辦法適用于中國石油天然氣股份有限公司（以下稱股份公司）所屬單位赴境外項目承擔工作或在股份公司駐外辦事處（以下統稱項目）工作、連續時間在30天（含30天）以上的人員。不包括赴境外承擔工作不滿30天以及臨時到境外出差、調研、慰問的人員。 單純從事勞務合作、技術服務的外派人員薪酬待遇由派出單位按勞務合同規定執行，不執行本辦法。 第二章 工 資 制 度 第四條 實行以崗位等級工資制為主、協議工資制為輔的工資制度。 第五條 崗位等級工資制 崗位等級工資制由崗位工資、境外津貼和獎金三個單元構成。按項目實際聘任的崗位確定員工相應的崗級與待遇，崗變薪變，動態管理。

拓展資料：

一，崗位工資 執行股份公司基本工資制度所確定的崗位（技）工資標準，同一標準，同步運行。境外津貼 包括崗位津貼、地區津貼和現場津貼。崗位津貼。股份公司按十六個崗級確定崗位津貼標準執行區間，派出單位按一崗一薪或一崗多薪的方式，根據項目分級、崗位設置等情況制定具體標準地股份公司根據項目所在國家（地區）的自然環境

二，西部鉆探工程技術研究院是中國石油集團西部鉆探工程有限公司下屬專門從事鉆井新工藝、新技術、新產品的研發、中試產品制造、技術服務、技術培訓、技術買粉絲、工程設計的科技企業。現有在崗員工總數301人，其中博士1人，碩士31人、本科187人；教授級高級工程師3人，高級工程師70人，工程師88人；自治區天山英才計劃4人；集團公司青年科技立業英才1人；公司企業資深專家1人，企業技術專家5人；公司一級工程師2人，院二級工程師20人，三級工程師22人。設有7個機關科室，2個項目部、7個研究所（中心），主要承擔國家、中石油和西部鉆探重點科技項目攻關研究，鉆井新裝備、新工具、新儀器研發及產業化，開展配套技術方案研究及專業化特色技術服務。

中石油集團公司 海外項目薪酬標準

中石油大了 看你干什么了

中油建設 項目部普通管理人員2500美金左右 六個月一休 部門經理級別 3000左右 正式員工有年終獎 中油測井的估計年薪20W左右 鉆井的拿的多 艱苦 但干一兩個月就可以回國休息 下面油田的分包單位就慘一點 一般管理人員1W多些 和建筑業相比，石油拿的多，關鍵看單位 看崗位 看地區 還分外聘和正式職工。總之和別的行業出國比較要賺的多。

土木工程碩士（房建方向）到中石油工程建設公司CPECC做結構設計（海外項目）如何？錢、前景、跳外企概率

我來給你解答吧，我也是土木工程的碩士，工民建的，我有一個師兄去的中海油海外項目，現在工作四年了

今年一個同學去的另外一個中字頭的海外工程項目，我想我能給你解答

做結構設計的將來對國外規范熟悉，業務熟悉了，前景很不錯，我師兄一年40左右，我同學剛開始是20多，關于移民我認識江河幕墻新加坡公司的，難度不大

后面的問題可以繼續問我，保持聯系

給你補充下，國外升職較快，這個事很誘人的地方，工作也算很規范，壓力相對國內要小，切身體會

化工設計在哪里找

化工設計院是化工創建、改建化工裝置的,比如:某廠要建一個新項目,給出要多少的產量的，此院就按要求通過查國內外資料，根據新裝置的自然環境，來設計圖紙。一般在每個省市都有相應的化工設計院，下面賢集網小編簡單的為您介紹一下：

第一、中國天辰化學工程公司(化工部一院)

化工部共有九個設計院，第一設計院到第九設計院，都有自己的特色和專長，現在這些設計院都重組變成了工程公司天辰工程公司 (化工部第一設計院) 天津

老牌強院，現在手上有13個左右的EPC項目，實力厲害，收入較高。地址: 天津市北辰區京津公路521號，郵編300400。

第二、華泰工程公司 (化工部第二設計院) 與東華工程公司 (化工部第三設計院)

老牌設計院，水平上可以，但不如八院，一院和四院，不過也相差不多。工藝管道一起做，沒有劃分的清楚，中成干部收入很高(因為其是國內唯一上市的工程公司)

華泰工程公司(化工部二院);地址: 山西省太原市新建南路康樂街9號郵編030001。東華工程公司(化工部三院);地址: 安徽省合肥市望江東路70號，郵編230024。

第三、五環工程公司 (化工部第四設計院)

老牌強院，水平厲害，收入較高，因為SHELL煤氣化的原因，較紅火。地址: 武漢市武昌卓刀泉路31號，郵編100029。

第四、中石化寧波工程公司(原中石化蘭州設計院 ，化工部第五設計院)與華陸工程公司 (化工部第六設計院)

老牌強院，水平厲害，收入一般，中國華陸工程公司(化工部六院);地址: 陜西省西安市太乙路3號，郵編710054

第五、中石化南化設計院 (化工部第七設計院)

南化設計院原來是全國的硫磷設計中心，硫酸磷肥設計是其強項，近年也已向化工方向轉型。地址: 南京市大廠區葛關路268，郵編210048。

第六、成達工程公司 (化工部第八設計院)

我國唯一一個在世界工程排名在前50位的工程公司，現已經成功轉型進軍海外市場，印尼40個億的電站的總承包。收入很高。地址: 四川成都人民南路四段28，郵編：610041。

第七、中石油設計東北公司(原吉化集團公司設計院，化工部第九設計院)

氮肥設計的實力，屬于第一梯隊的為天辰、五環(氮肥設計中心站設于院內)和成達，華泰強項在焦化，東華在水處理，華陸在精細化工，寧波、吉林已向石化轉移，南京好象在走下坡路。

地址: 吉林省長春市人民大街113，郵編130021。

一院、三院的鈦白粉設計能力較強，三院承擔了錦州氯化法鈦白粉精制、氧化、后處理三個主要工序的設計工作。成達工程公司是原九個設計院實力最強的，不僅擁有化工設計資質，還擁有電廠的設計資質。

目前天辰、五環、寰球和華陸在煤化工方面發展較快，目前五環和寰球均在從事煤制烯烴項目的設計(5000噸/天甲醇，50萬噸/年丙烯等)，天辰、華陸做過多套30萬噸/年和60萬噸/年的甲醇項目設計。另外華陸還擁有軍工設計資質。華泰在焦化方面有強大的實力，并完成焦爐氣制甲醇項目，據了解該公司正在做120萬噸/年二甲醚項目。東華公司在硫酸和磷肥以及鈦白粉方面擁有強大的實力，在煤化工和石化項目方面也有所發展。

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