01 中石油海外項目部官網(中國石油海外公司分布)

中石油集團公司 海外項目薪酬標準

中油建設 項目部普通管理人員2500美金左右 六個月一休 部門經理級別 3000左右 正式員工有年終獎 中油測井的估計年薪20W左右 鉆井的拿的多 艱苦 但干一兩個月就可以回國休息。而且還有五險一金。

第一條 為進一步發揮薪酬的激勵職能，有效調動赴境外工作人員（以下簡稱員工）的積極性，穩定骨干，凝聚人才，促進股份公司建設成為具有國際競爭力的跨國企業戰略目標的實現，結合股份公司實際，制定本管理辦法。

第二條 確定薪酬的基本原則 突出崗位勞動要素。以崗定薪，崗變薪變，體現崗位責任、環境及崗位人員履崗能力、業績與收入的相對統一。貫徹以人為本理念。從實際出發，兼顧境外工作、生活特點，有利于維護員工身心健康，促進工作效率的提高。 統放結合，分級管理。股份公司負責制定統一的薪酬制度，各單位制定具體實施辦法并組織實施。 第三條 本辦法適用于中國石油天然氣股份有限公司（以下稱股份公司）所屬單位赴境外項目承擔工作或在股份公司駐外辦事處（以下統稱項目）工作、連續時間在30天（含30天）以上的人員。不包括赴境外承擔工作不滿30天以及臨時到境外出差、調研、慰問的人員。 單純從事勞務合作、技術服務的外派人員薪酬待遇由派出單位按勞務合同規定執行，不執行本辦法。 第二章 工 資 制 度 第四條 實行以崗位等級工資制為主、協議工資制為輔的工資制度。 第五條 崗位等級工資制 崗位等級工資制由崗位工資、境外津貼和獎金三個單元構成。按項目實際聘任的崗位確定員工相應的崗級與待遇，崗變薪變，動態管理。

拓展資料：

一，崗位工資 執行股份公司基本工資制度所確定的崗位（技）工資標準，同一標準，同步運行。境外津貼 包括崗位津貼、地區津貼和現場津貼。崗位津貼。股份公司按十六個崗級確定崗位津貼標準執行區間，派出單位按一崗一薪或一崗多薪的方式，根據項目分級、崗位設置等情況制定具體標準地股份公司根據項目所在國家（地區）的自然環境

二，西部鉆探工程技術研究院是中國石油集團西部鉆探工程有限公司下屬專門從事鉆井新工藝、新技術、新產品的研發、中試產品制造、技術服務、技術培訓、技術買粉絲、工程設計的科技企業。現有在崗員工總數301人，其中博士1人，碩士31人、本科187人；教授級高級工程師3人，高級工程師70人，工程師88人；自治區天山英才計劃4人；集團公司青年科技立業英才1人；公司企業資深專家1人，企業技術專家5人；公司一級工程師2人，院二級工程師20人，三級工程師22人。設有7個機關科室，2個項目部、7個研究所（中心），主要承擔國家、中石油和西部鉆探重點科技項目攻關研究，鉆井新裝備、新工具、新儀器研發及產業化，開展配套技術方案研究及專業化特色技術服務。

中石油集團公司 海外項目薪酬標準

中石油大了 看你干什么了

中油建設 項目部普通管理人員2500美金左右 六個月一休 部門經理級別 3000左右 正式員工有年終獎 中油測井的估計年薪20W左右 鉆井的拿的多 艱苦 但干一兩個月就可以回國休息 下面油田的分包單位就慘一點 一般管理人員1W多些 和建筑業相比，石油拿的多，關鍵看單位 看崗位 看地區 還分外聘和正式職工。總之和別的行業出國比較要賺的多。

中國石油海外公司分布

根據中石油年報和對外網站資料披露中石油在海外建設運營、聯合投資煉廠達9家，分布在非洲、亞洲和歐洲。其中非洲地區4家、亞洲地區3家、歐洲地區2家。公司海外原油加工量達到3478.4萬噸。

中石油旗下海外公司

中油國際中東公司

中油國際中亞公司

中油國際尼羅河公司

中油國際拉美公司

中油國際西非公司

中油國際管道有限公司

中油國際俄羅斯公司

土木工程碩士（房建方向）到中石油工程建設公司CPECC做結構設計（海外項目）如何？錢、前景、跳外企概率

我來給你解答吧，我也是土木工程的碩士，工民建的，我有一個師兄去的中海油海外項目，現在工作四年了

今年一個同學去的另外一個中字頭的海外工程項目，我想我能給你解答

做結構設計的將來對國外規范熟悉，業務熟悉了，前景很不錯，我師兄一年40左右，我同學剛開始是20多，關于移民我認識江河幕墻新加坡公司的，難度不大

后面的問題可以繼續問我，保持聯系

給你補充下，國外升職較快，這個事很誘人的地方，工作也算很規范，壓力相對國內要小，切身體會

中石化海外工資待遇

該單位待遇很好。

1、中石化海外工作期間月薪資8000-10000元人民幣（含國內社會保險），包伙食、住宿，包回國差旅。

2、公司負責購買中石化集團公司統一規定的人身意外傷害險以及項目所在國規定的各類保險。

3、外工作4個月回國休假一次，每次休假時間30天，休假期間薪資待遇為3000元。

中石油集團營收跌破2萬億 董事長王宜林：應對嚴峻挑戰

與此同時，中石油集團負債有所增長。截至2019年9月底，中石油集團負債合集達到18301.64億元，相比于2018年底的17424.92億元出現增長。在現金流方面，中石油集團經營活動產生的現金流量凈額為2447.45億元，相比于去年同期2204.45億元增長。

中石油集團官網介紹，集團是1998年7月在原中國石油天然氣總公司基礎上組建的特大型石油石化企業集團，2017年12月完成公司制改制。中石油集團是國有獨資公司，是產煉運銷儲貿一體化的綜合性國際能源公司，主要業務包括國內外石油天然氣勘探開發、煉油化工、油氣銷售、管道運輸、國際貿易、工程技術服務、工程建設、裝備制造、金融服務、新能源開發等。2017年，在世界50家大石油公司綜合排名中位居第三，在《財富》雜志全球500強排名中位居第四。

王宜林要求，堅決完成全年經營業績考核目標。要逐項分析各項指標完成情況，細化落實四季度具體工作，力爭全面完成年度考核目標。要強化“兩金”管控，減少資金占用；加強存貨規模管理，加快存貨周轉，推動工程驗收結算和完工交付。要突出重點業務、關鍵領域，優化投資結構。

稍早前，中石油集團旗下上市公司中國石油天然氣股份有限公司（簡稱中國石油）發布三季度財報顯示，2019年前三季度，中國石油實現營業額1.81萬億元，同比增長5.1%；實現歸屬于母公司股東凈利潤372.53億元，同期降低23.4%。

其中，受天然氣價格、銷量變化綜合影響，天然氣與管道板塊2019年前三季度實現經營利潤人民幣219.50億元，比上年同期的人民幣197.19億元增長11.3%。

然而，受匯率變化、采購成本增加影響，天然氣與管道板塊銷售進口天然氣及液化天然氣（LNG）凈虧損人民幣217.64億元，比上年同期增虧人民幣18.07億元。

中國石油2018年報顯示，在進口天然氣及液化天然氣（LNG）數量大幅增加的情況下，天然氣與管道板塊努力采取措施控制進口氣虧損，銷售進口氣凈虧損人民幣 249.07 億元，比上年同期增虧人民幣 9.60 億元。

王宜林在前述會議表示，精心組織四季度生產運行。國內勘探開發業務要重點組織有能力的油田多產超產，細化欠產油區達產措施，確保原油產量完成計劃目標。海外油氣業務要加強風險防范與應對，積極推進新項目開發，抓好現有項目穩產上產。煉化業務要以市場為導向，合理安排加工負荷和產品結構，持續推進控油增化。成品油銷售要細化營銷策略，突出純槍上量，嚴控噸油營銷成本，努力實現量效齊增。天然氣銷售要扎實做好今冬明春天然氣保供。

王宜林強調，要深化重點項目前期研究，優化工藝方案，做好風險防控，從源頭上控制好投資。要加快實施國內重點油氣勘探開發項目，抓好整體甩開評價，保證工程技術服務力量，盡快擴大勘探成果。要提前做好明年勘探開發方案優化和井位優選部署等工作，牢牢把握油氣增儲上產主動權。

中國石油2018年報顯示，中石油是由中石油集團將核心業務及與這些業務相關的資產和負債進行重組，并由中石油集團作為獨家發起人，以發起方式于1999年11月5日注冊成立的股份有限公司。中石油集團是中石油的控股母公司。

中國石油2019年三季報中，截至今年9月，中石油集團對中國石油持股比例達到80.56%。

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