01 公安研究雜志訂閱(公安大學研究生畢業后怎樣分配)

如何做好公安文秘工作

秘書崗位一般處在行政機關的中樞，大多為辦公室或秘書科，在公安交警機關，大隊設有綜合科，中隊是內勤崗位。綜合科也好、內勤崗位也好都是大隊、中隊的綜合辦事機構和綜合辦事崗位，代表大隊、中隊行使某些重要職能，是反映大隊、中隊工作狀況和精神面貌的“窗口”。秘書人員特別是秘書部門負責人是機關日常工作的組織者，其工作水平直接關系到科室的運轉效率和工作質量，關系到大隊、中隊的決策水平和對外形象。做一名合格的公安交警秘書人員特別文秘負責人，要切實做到“六個到位”。

一是服務到位。秘書部門是機關服務中心，秘書人員特別是秘書部門負責人肩負著為機關服務的職責。要強化平等意識，摒棄登等級觀念，絕對不能只為主要領導服務，對一般民警和人民群眾就不屑一顧、消極應付。對待自身職責范圍內的事情要不等、不靠、不拖，打緊板、搶時間，做到馬上就辦、辦就辦好。在態度上要自覺做到“三個一樣”，即對待主要領導和班子成員一個樣，對待中層干部和一般民警一個樣，對待民警和人民群眾一個樣。要著重提高服務質量。大隊、中隊的工作復雜瑣碎，要想不出紕漏，事先一定要多做準備工作。寬打窄用，辦事才能從容不迫。做任何事情都要從沉著冷靜，有條有理，不慌不亂。要學會從小事做起，養成嚴謹的工作作風，建立規范的工作程序。總之，服務工作 要力求“三個滿意”，即：領導滿意、民警滿意、人民群眾滿意。

二是協調到位。秘書人員特別是秘書部門負責人要協助領導協調各科室隊所的關系，溝通聯系，化解矛盾，促進和諧，推動工作。在協調中，要廣泛聽取各方面的意見和要求，對一些棘手的問題不推脫、不回避，主動管、主動問，敢于負責。要堅持原則，公正合理，做到協商不遷就，協調不武斷，不簡單地“和稀泥”，還要把原則性和靈活性結合起來，態度真誠，說話得體。要不斷分析新事物、學習新方法，創造性地解決工作中存在的矛盾和問題。

三是參謀到位。秘書人員特別是秘書部門負責人要積極為領導出謀劃策，當好參謀助手。要熟悉支隊、大隊以及所在縣區的工作重點，了解各科室隊所的工作情況，對支隊、大隊當前及今后一個時期的中心工作及其開展情況要心中有數。在領導決策之前，要加強調查研究，為領導提供真實、準確、詳細、全面的情況，并提出切實可行的參考意見和預案；在參謀過程中，要做到參謀但不固執，參與但不越位；在決策形成之后，要堅決擁護并貫徹執行。

四是把關到位。秘書人員特別是秘書部門負責人為領導把關要寧快勿慢，寧緊勿松，寧硬勿軟。一要把好文字關。對領導交辦的文件、文稿要嚴格把好行文關、政策關、文字關，提高辦文質量。二要把好事務關。對領導交辦的任務要及時處理，及時反饋，既雷厲風行，又謹慎從事，將其辦好、辦牢、辦扎實。三要把好督查關。對領導安排的工作任務要及時進行督查，跟蹤督辦，確保圓滿完成。

五是管理到位。秘書人員特別是秘書部門負責人不僅要搞好服務，而且要管理好日常事務。要帶領大家精誠團結，齊心協力，密切配合，一絲不茍地完成各項任務。要制定和完善各項規章制度，做到有章可循，按章辦事，規范管理，并認真抓好落實。要統籌安排各項事務，遇事分清輕重緩急，急事急辦，特事特辦，多思考，勤請示，大事不誤，小事不漏，忙而不亂，井然有序。要講究工作方法，在原則問題上要嚴格要求，作為負責人，不管科室哪位同志出現失誤，都要毫不含糊地提出批評；同時，又要以真誠的感情對待人，遇到事情多商量，多通氣，多份理解，多份信任，主動關心他們的工作和生活，力所能及地幫助他們解決一些實際困難，充分調動大家的積極性，促進工作開展。

六是配合到位。秘書部門人員少，很多工作需要大家密切配合，共同完成。假如搞不好團結，不僅影響工作，也會影響各自的進步，與人、與己、與組織有百害而無一利。因此要主動配合，要主動配合，遇事多問一點、多管一點、多干一點，但不爭權、不拆臺、不內耗，不搞另立門戶。同時，還要積極配合上級組織的集中活動，大膽執法，熱情服務，一警多能，文武雙全。只有大家團結協作，配合默契，才能把秘書工作不斷推上新的臺階。

公安情報學的研究內容

公安情報學是情報學理論與公安警務情報工作實踐相結合而形成的一門特色情報學學科。文獻[11]認為，“公安情報學是研究公安情報的產生、傳遞、存貯、檢索、分析、利用的活動規律，以及用現代化信息技術和手段，使公安情報流通過程、情報系統保持最佳效能狀態的一門應用學科，屬于新興的、綜合性交叉學科，與情報學、法學、信息科學、計算機科學、統計學、指揮學、決策學、控制論、語言學等諸多學科關系密切，其價值取向主要是為了指導和解決公安情報工作實際問題，本質上屬于應用情報學范疇。”文獻[12]將公安情報學的研究內容分為公安情報基本原理研究、應用研究（含情報搜集、情報傳遞、情報鑒別、情報存儲、情報檢索、情報分析、情報應用等7個方面）、公安情報工作管理研究三個方面。也有文獻[13]將研究內容分為公安情報理論、公安情報活動、公安情報管理、公安情報學應用四個方面。

構建公安情報學學科的關鍵是要把握公安情報活動的過程，突出公安情報工作的特殊性。在公安警務領域，情報的作用在于準確掌握犯罪分子的動向、情況，通過構筑一條從情報獲取——情報傳遞——情報分析與研判——情報決策的“數據鏈”，實現對犯罪目標的快速反應和精確打擊。公安情報的研究內容是要以“情報主導警務”這一主旨展開。

以下為公安情報學的研究重點： 第一，公安情報的獲取

情報的獲取是公安情報工作的基礎，它為情報的分析與研判提供數據來源與支持，始終貫穿在整個情報活動中。公安情報的獲取分為情報搜集和情報整理兩個內容，情報搜集是對原始情報、數據的獲取；情報整理是將原始情報、調查材料、案件檔案按照情報來源的可靠性和情報內容的真實性定級，并按一定的信息組織規律保存，為偵查破案提供情報支援和“二次”獲取。公安情報的獲取的研究內容包括，公安情報源分布研究、公安情報的獲取方法和手段、治安環境調查、公安基礎性數據規劃與情報數據庫的建設、公安情報采集標準與鑒別、公安情報語言與編碼學等。 第二，公安情報的分析與研判

文獻[14]認為，“情報的分析與研判是針對具體的目標行為，依據所掌握的資料和信息，對目標行為的現實性與發展的可能性所做的分析和推測。……是對目標未來發生的行為的預測和評估，……情報的分析與研判是情報工作的中心環節，也應當是情報學研究的中心。”不同領域的情報學的區別就在于運用不同的專業知識和技能完成對情報的分析和決策。公安情報學專業的本科生應該既具有扎實的公安學等社會科學知識，也要掌握多種情報處理分析工具和方法。情報分析與研判是實踐性和能動性很強的工作，在教學方法上，要求掌握情報研究的方法和分析工具。在此基礎上，更要突出案例教學和實踐教學，在模擬情景中，培養學生的情報處理、分析、研判和決策的能力，案例的選取要覆蓋公安警務的各個方面。這種教學方法也是符合情報學專業實踐性強的特點。這部分研究內容包括，公安情報分析方法、公安情報數量分析方法和建模、情報決策與博弈論、運籌學等。 第三，公安情報系統的設計開發

通過現代信息化技術手段，公安部門可以快速實現對情報的加工處理、存儲組織、檢索查詢、傳輸共享這一情報交流過程。公安情報系統是對情報加工、處理、查詢、傳輸、輔助決策的信息系統。自情報學學科的誕生，它始終是沿著信息技術發展的軌跡不斷前進的，信息技術每向前發展一步，都將情報工作實踐推向一個新水平，都會極大地豐富情報學的研究內容。信息技術的使用和信息系統的開發應用既是情報學的發展動力，也是情報學所追求的目標。研究內容包括：公安情報系統設計與開發方法、犯罪情報分析系統、決策支持系統、重大事件調查及自然災害支援工作系統、指紋識別系統、犯罪手段計算機系統、車輛與司機發牌資料系統、姓名身份索引計算機系統、多媒體情報系統、情報預警系統、智能情報系統、數據倉庫與數據挖掘技術、情報加工與組織、情報檢索、公安情報聯動共享機制研究等。 第四，公安情報安全管理與反情報工作

公安機關為防止情報信息及情報機構工作狀況、內部事項等泄密、被竊取或被破壞而有組織、有目的開展的一種積極防范、保衛的活動。主要探討公安反情報工作的內容、特征及意義，情報安全的組織和制度建設，公安機關安全保密意識的培養和強化等[15]。研究內容包括：公安情報安全管理、情報安全風險評估、反情報方法、網絡情報安全保障技術。 第五，公安情報制度與政策法規研究

公安情報制度包括公安情報檔案管理制度、情報機構管理制度、情報人員管理與保障制度、情報隊伍教育建設制度。情報政策法規是對公安情報制度實現政策指導和法律規范的法令、措施和辦法，是對公安情報制度法律化的過程。研究內容包括：中外公安情報制度比較、公安情報制度設計、公安情報政策法規研究（如臥底偵查法律研究）、公安情報機構管理研究、基層公安情報人員社會保障制度研究、公安情報教育研究等。 通過以上五個方面的歸納和分析，可以看出公安情報學是一門集成化的學科。表現在：

第一，運用公安情報學基礎理論以及公安學、偵查學、統計學、分析決策學等專業公安業務知識和技能去獲取、分析、研判情報內容，為決策、行動提供信息支持；

第二，運用現代計算機技術、通訊技術等信息科學去設計開發情報系統和數據庫，以實現對情報的加工、組織、傳遞、共享；

第三，運用行政管理學、組織行為學等管理學去制定公安情報工作制度，保障公安情報活動安全。 這就形成了公安情報學研究的三維結構

——業務維度（情報的獲取與分析）。包括公安情報的獲取、公安情報的分析和研判；

——技術維度（情報活動的技術支持）。包括公安情報系統的設計開發；

——管理維度（情報工作的制度保障）。包括公安情報安全管理與反情報工作、公安情報制度與政策法規研究。

公安部研究所有幾個

一共兩個，一個在北京，公安部第一研究所，一個在上海，第三研究所，第三研究所是事業單位。

法律依據：

《地方各級人民政府機構設置和編制管理條例》

第九條地方各級人民政府行政機構的設立、撤銷、合并或者變更規格、名稱，由本級人民政府提出方案，經上一級人民政府機構編制管理機關審核后，報上一級人民政府批準；其中，縣級以上地方各級人民政府行政機構的設立、撤銷或者合并，還應當依法報本級人民代表大會常務委員會備案。

第十條地方各級人民政府行政機構職責相同或者相近的，原則上由一個行政機構承擔。行政機構之間對職責劃分有異議的，應當主動協商解決。協商一致的，報本級人民政府機構編制管理機關備案；協商不一致的，應當提請本級人民政府機構編制管理機關提出協調意見，由機構編制管理機關報本級人民政府決定。

第十一條地方各級人民政府設立議事協調機構，應當嚴格控制；可以交由現有機構承擔職能的或者由現有機構進行協調可以解決問題的，不另設立議事協調機構。為辦理一定時期內某項特定工作設立的議事協調機構，應當明確規定其撤銷的條件和期限。

第十二條縣級以上地方各級人民政府的議事協調機構不單獨設立辦事機構，具體工作由有關的行政機構承擔。

第十三條地方各級人民政府行政機構根據工作需要和精干的原則，設立必要的內設機構。縣級以上地方各級人民政府行政機構的內設機構的設立、撤銷、合并或者變更規格、名稱，由該行政機構報本級人民政府機構編制管理機關審批。

公安部部長信箱設在網上,是傾聽民情民意緊密聯系群眾的最好橋粱,也是執政為民的體現,請公安部領導研究.

部長您好：我是天津市薊州區下倉鎮農民，我叫白忠江

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