01 南京海外人才引進政策2021(泰安人才引進政策2021)

南京人才引進政策2021

2021年5月31日，南京市公安局發布《南京市人才落戶實施辦法（暫行）》。

具有下列情形之一的，可申請戶口遷入南京市城鎮地區：

（一）具有研究生及以上學歷或45周歲以下本科學歷畢業生（含同等學歷的留學歸國人員、非全日制研究生）；

（二）正在繳納本市城鎮職工社會保險，且已連續繳納6個月以上的40周歲以下大專學歷畢業生；

（三）具有中級及以上專業技術資格人員；

（四）具有三級及以上國家職業資格（技能類）人員。

在國（境）外具有本科以上學歷、學士以上學位或進修訪問一年以上的留學歸國人員申請戶口遷入的，向公安機關提交以下材料：

（一）入戶申請書；

（二）居民戶口簿和居民身份證；

（三）教育部認證《教育部國（境）外學位學歷認證書》或在國（境）外取得的駐外使（領）館出具的《留學回國人員證明》。

江蘇應屆生人才補貼政策是什么2021

【法律分析】

一是研究生以上學歷及40歲以下的本科學歷人才憑畢業證書術、技能型人才憑高級工及以上職業資格證書辦理落戶手續后，即可申請享受相應的住房政策。二是對于人才安居辦法覆蓋范圍以外的高校畢業生，以個人名義申請租賃補貼由兩年延長至三年，標準不變，博士每人每月1000元、碩士每人每月800元、學士和技師每人每月600元。符合條件的可申購共有產權房。三是在人才安居辦法認定的企業中新就業的高校畢業生，可申領每月600至1000元租賃補貼，期限5年。也可申請租賃30平方米公共租賃住房。南京租房補貼累計發放時間從24個月延長到36個月。

【法律依據】

《關于江蘇省市區“三新”企業吸納高校畢業生就業補貼發放實施細則的專題會議紀要》

第九條 引智計劃引進對象為外籍人才，且符合下列條件之一：（一）在國際知名企業或國際知名教育、科技、文化、衛生、金融等機構擔任中高級職務的專業技術人才和經營管理人才。（二）在國外著名高校、科研院所擔任相當于副教授及以上職務的專家學者，一般應在海外取得學士及以上學位。（三）擁有自主知識產權或掌握核心技術的創新創業人才。（四）其他急需緊缺的外籍人才。

第十條 百人計劃引進對象為高層次外籍專家，分為長期和短期兩類項目，人選條件如下：（一）長期項目人選：擁有自主知識產權或掌握核心技術，且在國際知名企業或金融機構擔任高級職務的專業技術人才和經營管理人才，或在國外著名高校、科研院所擔任相當于副教授及以上職務的專家學者；引進后能在我省全職工作3年；具有博士學位。諾貝爾獎獲得者、院士、國際知名頂級專家等高層次專家可放寬學歷和職務限制。（二）短期項目人選：技術水平、管理理念先進，且為我省重點行業發展所急需的人才；引進后1年內，在我省工作時間累計不少于2個月；具有碩士及以上學位或相當專業水平。如屬我省急需緊缺的人才，可放寬學歷限制。

鹽城市人才引進政策2021

鹽城市人才引進政策指因工作需要，當地的單位錄用一個外省、市的在職的，且就業至少達到一定年限的人員，學歷高于當地人才引進的最低要求的人才來當地就業。

人才引進需要滿足以下條件：

一、基本要求：

1、正規院校本科畢業；

2、在當地工作穩定，繳納社保有一定期限；

3、年齡不超過40歲，特別優秀者不受年齡限制。

二、滿足以下條件之一：

1、業界技術骨干；

2、市科技進步獎；

3、市技能競賽獎；

4、博士及副高職稱技術人才；

5、中級職稱技術人員；

6、大學全日制畢業生和全日制碩士研究生。

法律依據

《中華人民共和國鄉村振興促進法》

第二條 全面實施鄉村振興戰略，開展促進鄉村產業振興、人才振興、文化振興、生態振興、組織振興，推進城鄉融合發展等活動，適用本法。第十六條 國家采取措施加強農業科技創新，培育創新主體，構建以企業為主體、產學研協同的創新機制，強化高等學校、科研機構、農業企業創新能力，建立創新平臺，加強新品種、新技術、新裝備、新產品研發，加強農業知識產權保護，推進生物種業、智慧農業、設施農業、農產品加工、綠色農業投入品等領域創新，建設現代農業產業技術體系，推動農業農村創新驅動發展。

國家健全農業科研項目評審、人才評價、成果產權保護制度，保障對農業科技基礎性、公益性研究的投入，激發農業科技人員創新積極性。第二十四條 國家健全鄉村人才工作體制機制，采取措施鼓勵和支持社會各方面提供教育培訓、技術支持、創業指導等服務，培養本土人才，引導城市人才下鄉，推動專業人才服務鄉村，促進農業農村人才隊伍建設。第二十八條 國家鼓勵城市人才向鄉村流動，建立健全城鄉、區域、校地之間人才培養合作與交流機制。

縣級以上人民政府應當建立鼓勵各類人才參與鄉村建設的激勵機制，搭建社會工作和鄉村建設志愿服務平臺，支持和引導各類人才通過多種方式服務鄉村振興。

鄉鎮人民政府和村民委員會、農村集體經濟組織應當為返鄉入鄉人員和各類人才提供必要的生產生活服務。農村集體經濟組織可以根據實際情況提供相關的福利待遇。

揚州人才引進政策2021

2021年揚州人才引進政策：

人才引進需要滿足以下條件：正規院校本科畢業；在當地工作穩定，繳納社保有一定期限；符合各地對人才的相關規定。人才引進是指因工作需要，當地的用人單位錄用一個外省、市在職勞動者，且就業時間達到一定年限，學歷高于當地人才引進的最低要求的人才，來當地落戶就業。

擁有屬于自主知識產權并達到國內外先進水平的專利、發明或者專有專有技術的人才。享受國務院特殊津貼的專家、省部級有突出貢獻的中青年專家。具有正高級專業技術資格的年齡在50周歲以下、具有副高級專業技術資格的年齡在40周歲以下的人才。具有國民教育序列研究生學歷并有博士學位或出國留學并在國外取得博士學位的年齡在45周歲以下的人才。

具有國民教育序列研究生學歷并有碩士學位和中級專業技術資格、執業資格（不包括助理級執業資格，下同）或在國外取得碩士學位的年齡在40周歲以下的人才。

具有全日制本科并有學士學位的應屆、往屆畢業生或具有全日制大專并有中級職稱的專業技術人才。經批準調任、轉任到機關、群眾團體、事業單位擔任副處級以上領導職務或正處級以上非領導職務的干部。省、市政府文件明確規定引進的其他高級人才。在本市連續居住、就業（創業）和繳納社會保險的年限達到3年，并且3年內個人累計繳納個人所得稅達到10萬元。

法律依據

《中華人民共和國戶口登記條例》

第十條 公民遷出本戶口管轄區，由本人或者戶主在遷出前向戶口登記機關申報遷出登記，領取遷移證件，注銷戶口。

公民由農村遷往城市，必須持有城市勞動部門的錄用證明，學校的錄取證明，或者城市戶口登記機關的準予遷入的證明，向常住地戶口登記機關申請辦理遷出手續。

公民遷往邊防地區，必須經過常住地縣、市、市轄區公安機關批準。

泰安人才引進政策2021

法律分析：圍繞加快泰安市人力資源服務產業創新發展，全面實施“泰汶專才”計劃，構建終身職業技能培訓體系，充分發揮人力資源服務產業和技能人才對新舊動能轉換的支撐作用提出了46條措施，含金量高、針對性強、創新點多、支持力度大，形成了系統化的人力資源服務產業政策體系。適用于范圍覆蓋到包括駐泰高校、企業等所有用人主體，既相對獨立，又相互銜接、相互配套，與人才新政“金十條”等現有的人才政策措施形成了有效互補。

法律依據：上海公務員考試網發布 《2021年山東泰安“海納英才計劃”高層次緊缺人才引進公告》

二、引進數量和條件

(一)引進數量

本次人才引進包括市縣重點企業和事業單位，計劃引進高層次緊缺優秀青年人才322名，其中，企業209名，事業單位113名。引進崗位的具體要求由引進單位根據行業特點和單位實際需要制定，具體崗位要求、資格條件及買粉絲電話詳見《2021年泰安市“海納英才計劃”企業引進高層次緊缺人才崗位匯總表》(附件1)、《2021年泰安市“海納英才計劃”事業單位引進高層次緊缺人才崗位匯總表》(附件2)。

企業引進人員、事業單位引進博士不受時間、崗位人數限制，可以隨時報名。根據個人專業及特長，以雙向選擇方式按人盡其才的原則落實單位。

(二)引進范圍

A類人才：國內外高等院校、科研機構博士研究生。

B類人才：近三年QS、THE、US NEWS世界大學排名TOP300高校本科及以上畢業生，以及符合專業要求的優秀國外高校碩士畢業生。

C類人才： “一流大學”建設高校全日制本科及以上畢業生， “一流學科”建設高校所列學科的全日制本科及以上畢業生，包括本科、碩士、博士任一階段有“雙一流”高校學習經歷，并取得相應學歷學位的畢業生。

以上國外取得的學歷學位須經教育部認證。

根據《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)文件精神，自2017年起，由國家統一下達招生計劃，考試招生執行相同政策和標準的非全日制研究生與全日制研究生，學歷學位證書具有同等效力

2021江西省上饒市部分事業單位赴南京師范大學引進高層次人才公告

一、招聘對象及條件

(一)招聘對象及崗位

具體招聘對象及崗位詳見《2021年上饒市部分事業單位赴南京師范大學引進高層次人才崗位表》(附件1)

(二)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;

2、年齡在18周歲及以上(2003年4月21日以前出生)，35周歲及以下(1985年4月21日以后出生)，博士學歷可放寬至45周歲及以下(1975年4月21日以后出生)，具體以崗位表要求的年齡條件為準;

3、具有國家承認的學歷，并具備崗位要求的資格條件;

4、身體條件符合相關文件規定;

5、跨省就業的公費師范畢業生在本次公開引進結束后，確定為擬引進人員應按照省教育廳《關于印發江西省免費師范畢業生履約管理辦法>的通知》(贛教師字〔2015〕48號)文件要求，按公費師范畢業生跨省就業申請表(一式四份)有關程序辦理審核批準手續，再辦理聘用手續。

(三)有以下情形之一者不具備報考資格：

1、受過各類刑事處罰的;

2、被開除中共黨籍的;

3、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

4、受處分期間或未滿影響期限的;

5、按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;

6、上饒市內機關公務員、參照公務員法管理事業單位工作人員、事業單位在編人員，及原為上饒市內在編人員且辭職未滿6個月的(即2020年10月20日以后辭職的);

7、通過人才引進方式已經同上饒市事業單位簽訂了工作協議的;

8、未獲得原委培(定向)單位同意的定向培養生、委托培養生;