01 在家辦公外貿業務招聘(36歲失業了，是該在家里帶小孩呢還是去上班？)

個人外貿SOHO？

外貿SOHO通俗點講，就是描述的現在社會上面很多個人在做國際貿易。

他們和公司不一樣，不一定有正規的辦公室，不受上班時間約束，做自己的老板。

他們都會有一些工廠保持聯系，以自己虛擬的公司名義或者工廠的名義去接洽國外訂單。

SOHO的客觀工作內容和普通外貿公司的業務員一樣，同樣的要開發客戶，要和外商郵件交流，電話交流。只是主觀上面，他們會比在公司上班的業務員更認可自己的工作，因為做的是自己的生意，所以有時候他們不分晝夜，工作會比較努力，看上去自由，可能實際上面一點也不自由。

外貿SOHO一般都有一個過渡期，大概一年左右，堅持下去了，自然也就發展起來了，如果發展順利，他們會慢慢像正規的公司一樣，注冊公司，招聘業務人員。沒堅持下去，自然就是一次失敗的創業。如何做好，就看你是否在下定決定，做好奮斗的準備，因為你可以會寂寞，壓力很大，可能身邊的人都會反對你，沒人理解你，但是一切，只要你朝自己的方向不斷努力和堅持，那就肯定會.. 你懂的。樓主如果一點經驗也沒有，何不去buy-hk那個香港國際采購網學習下，很多SOHO創業的時候都會找他們合作，你先去學習下吧

36歲失業了，是該在家里帶小孩呢還是去上班？

我也面臨著同樣的困擾。但是仔細思考后，決定如果有人幫帶孩子，自己還是去上班。

首先就個人性格而言，當年我們苦苦高考上大學，背井離鄉來大城市打拼，為的就是要做個獨立自強的女孩。天天在家帶娃會磨滅我們內心的向往，遺忘我們出發時的初心，終究內心會有不甘。

其次家里的經濟條件也不允許我沒收入，伸手跟老公要生活費我做不到，再說我們還有繁重的房貸要還，我做不到兩耳不聞經濟賬，一心只相夫教子。沒有經濟來源的日子，我很恐慌，靠自己最放心。

再者也是目前最茫然的，決定去上班，可30多歲了，還能找到一份什么工作呢？工資低的你瞧不上，待遇好的又瞧不上你。老本行做的不精還很煩，新的領域奢望又沒勇氣，更沒機會。就拿我自己來說，我是做外貿的，去年到現在，由于自身產品的局限性，貿易戰，疫情等影響，總之業務驟然巨冷，現在每天在家坐立不安。我想試試進事業單位，很多同學在二線城市的醫院、學校上班，我很是羨慕。可打開北京事業單位招聘官網一看，不寒而栗，瞬間坍塌，太難了，稍作休整，繼續尋找。

請問您家境殷實么?請問您依舊美貌動人么，請問您敢相信您老公會一如既往的那么愛你么，請問您的生活愛好豐富多彩么?那如果都不是請選擇上班。

孩子并不是你不上班的理由，你已經上班失業了就是說明你是具有上班的條件的，孩子可能已經可以獨立些 ，或是有長輩搭把手所以你并不是因為孩子沒有時間上班。

孩子的成長需要家長的陪伴和付出，但是他也是一個獨立的個體，伴隨著他的成長他需要去獨立，去漸漸有自己的空間，他會考學、工作、成家、有自己的世界，那是的你呢你的世界又是什么樣的，我想我們不喜歡聽長輩說的那句，我都是為了你，怎么怎么樣，也是你的孩子將來不喜歡聽的，而且現在的 社會 氣息攀比種，孩子們也一樣，他們也想有個光彩照人的媽媽讓他引以為豪。

36歲可以說是個尷尬的年齡，但不是為時已晚的年齡，這個年齡你依舊可以有一份自己的事業，即使不是說干出什么成績，最起碼你有你的工作職責，有你的工作圈子，當你很好完成自己的工作時的那份開心，滿足也是你自信的源泉，當你收到工資會讓你更有勇氣去買你想要的東西，更有底氣。

不要為自己的懶惰找借口，人的一生只有一次，不要當我們年逾古稀時候回憶我們的一生，有太多的后悔，太多的惋惜，太多的歲月蹉跎。

首先，我認為要不要工作完全取決于個人的心理需求，如馬斯洛需求理論的最高層次是自我價值實現，這就要看你想過怎樣的生活，想要孩子成為怎樣的人。

其次，我覺得無論如何，女人都應該有足夠的時間和空間，有自己的興趣愛好，做自己喜歡的事情，多運動，堅持良好的生活習慣和平和的情緒，經常關注時事新聞，時常參加一些成長型社交活動，保持與 社會 的鏈接，不斷學習，與時俱進。

我做了6年全職媽媽，期間我讀了很多 育兒 和成長類書籍，自考了本科學歷，今年底畢業。去年，我在教育機構做了一年兼職，孩子送去幼兒園，我上半天班，既不影響帶孩子，也拓展了新領域。最重要的是自己的心情更好了，和孩子交流的話題也多了，還學習了不少社交禮儀。去年底開始學習理財、寫作至今，也小有收獲。今年9月，孩子上小學了，身體素質和心理需求都成長了不少，可以晚托在學校，所以，我打算暑假期間學習PPT，然后找份全職工作，實現自身的價值。明年，準備報考教育心理學碩士研究生，實現自己的理想。當然，互聯網時代，對于寶媽們是利好的，可以在家辦公，帶娃工作兩不誤，努力也能夠實現夢想。

楊瀾說：“三流媽媽做保姆，二流媽媽做教練，一流媽媽做榜樣”。我非常贊同，一直學習，并勵志成為孩子的榜樣。

雅斯貝爾斯說：“教育就是一棵樹搖動一棵樹，一朵云推動一朵云，一個靈魂喚醒另一個靈魂。”

最后，祝福我們陪孩子一起遇見更好的自己。[心]

個人的真實經歷來分享一下。

2014年我們移民到新西蘭，在這之前我已經在國內上班很長時間。可以說是一個典型的職場女性，即便是生完孩子以后，也只是休息了4個月的時間，就重新進入職場，從來沒有長時間在家帶過孩子。

但是來到了新的環境，由于語言文化的差異，所以在職業選擇上面范圍非常的窄。另外加上當時沒有父母在身邊帶孩子，所以沒有辦法硬著頭皮帶孩子，待了有一年多的時間。

雖然帶孩子，但從來沒有放棄自己的學習，在一個新的國家找工作，語言是非常重要的一個方面。雖然之前一直是用英語來工作，但是到了實際的生活場景那就是另外一番景象了！

為了讓自己的語言水平有比較大的提高，在帶孩子的間隙中，從來沒有放棄學習。從剛開始的語言培訓，一直到后來碩士畢業，中間用了很長的時間去學習。

自從拿到了新西蘭本地的學歷以后，工作的選擇范圍變得越來越廣，也許是因為勞動力缺乏的原因，沒有中國的職場競爭那么激烈，所以雖然已是35加，但是在找工作的道路中，并沒有受到年齡的影響。

由于已經有了多年的工作經驗，再加上新西蘭本地的學歷，所以在孩子上了小學以后，就已經開始在本地的學校工作！

和我同時來到這個國家的人很多！當時認識的很多媽媽，由于種種的原因，很多人生了二胎所以沒有時間學習。這么多年過去了，她們依然是在家里邊相夫教子！

如果家里有人帶，也不想做家庭主婦，那還是找工作上班吧，找清閑一點點工作，可以同時照顧家里的那種。

第一，在家帶孩子，會沒有收入，每月問老公要？如果不夠怎么辦？如果家里經濟壓力大的，好像更加要找工作了，可以多一份經濟來源。

第二，在家帶孩子，容易跟 社會 脫節，以后出去找工作，更加難找。有的媽媽，為了不跟 社會 脫節，堅持上班，哪怕工資低點也沒事。不過現在36歲失業，再去找什么工作呢？去新的行業要從頭再來，會有點尷尬，但可以學到新的東西，尷尬就尷尬吧。去干老本行也可以。失業只是暫時的。

Q：36歲失業應該在家帶孩子還是去上班？

A：當然是去上班了！但是如果孩子不滿3歲，也就是還沒有上幼兒園，并且還沒有人來幫忙帶孩子，建議在家一邊帶孩子一邊做做兼職，哪怕工資很低，也要每天保持5-6個小時的工作時間。

首先，36歲的年紀在職場上生命力較弱，如果一旦這個時候抽離職場，那么很可能會被快速淘汰 ，尤其是隨著年紀的增加，個人體力、思考力、注意力都有明顯的減弱，與年輕人比起來，高齡打工者的競爭力不足，如果一旦面臨家庭變故，很可能會陷入困境！

所以，我們唯一能做好的一件事就是，讓自己時刻深扎在職場，保持一顆事業心，光是這一點就能為自己挽回頹勢！

最后，與在家帶娃比起來，上班能夠讓母親變得更自信，即使家庭條件再優越，媽媽長期不上班都會給另一半“每天閑著”的錯覺，即使我們內心深處知道全職媽媽不易，也不被理解，但是在男人看來，沒有工作的媽媽就是一個依附者。

即使是熒幕面前讓人羨慕的豪門媳婦，最終也都希望通過事業證明自己，而不是通過家務活來增加自己的地位！

當然是去上班，否則等孩子長大了，你也與 社會 脫節了。不論男人女人，都必須有自己的事業。其實生活就是這樣，應該一步一步向前走，即使失業狀態，也不要氣餒。然后，借著停下腳步，好好想想，認真評估一下自己的職業能力，重新規劃自己的未來發展。這時，你會發現有多條路可以選擇，而且條條大路通向羅馬。

或許大家覺得，自己創業太辛苦了，還不一定能賺到錢，不如穩穩當當找個工作，不用承擔那么大的風險。的確，創業不是一件簡單的事，但是我覺得還是越早創業越好。

不知道大家注意到沒有，現在不少企業除了管理層和核心崗位以外，相對不重要、可替代、臨時性的工作崗位更愿意采用勞務派遣、人事外包等方式，企業與員工之間穩固的勞動關系發生了變化。在這種發展趨勢下，我們需要重新管理自己的職業，需要終身學習、不斷提高能力、樹立個人品牌，把自己變成不可或缺的人才。如果不能使自己盡快成長為企業不可替代的核心員工，戰戰兢兢的打工，為什么不自己做老板呢？

當然，選擇自己創業，提前做功課是必要的。

首先，在項目選擇上，要選擇可以發揮自己優勢的項目，做熟不做生，既節省時間又不浪費資源。同時，不要好高騖遠，要由小到大。

其次，要考慮資源整合的問題，創業初期應從低成本運作開始，能節省的費用就必須節省，企業策劃、市場拓展、人資管理等方面要認真考量，是否能利用他人的力量，鋪墊好企業的四梁八柱。

再有，要研究國家鼓勵創業的優惠政策，什么小微企業稅收優惠政策、小企業融資貸款政策、入駐產業園優惠政策等，這些都是國家對創業企業，尤其是企業創業初期提供的扶持政策。

既然離職狀態，就既來之則安之。本科畢業的時候急于就業，一干十幾年，原來學到的東西已經陳舊，遺忘不少。雖然平時工作中也可以學習積累知識，但并不系統，不如去讀個研讀個博，全面系統地補充些新理念新知識，對未來的創業和求職都有益無害。要是覺得學歷教育比較耗時間的話，就去參加各類技能的短期培訓。例如，參加本專業的技能培訓，提升專業化水平。學學英語也不錯啊，精通英語的好處一定不限于求職面試和賺高薪。再不然，就去學學設計，學學制圖、學學寫作，激發一下自己的創作靈感，都可以的。

過去可以利用的自學資源太少，現在網絡資源太發達，網上有各種學習項目可以選擇；過去我們覺得自學成本太高或者時間不允許，心疼打怵，現在互聯網經濟大大地降低了學習成本，網上還有許多免費課程，足不出戶或者花很少的錢就可以學到知識。老話講，技多不壓身。所以，應該充分利用這段時間，多多學習，給自己充滿電，讓自己以能力和實力應對接下來的職業發展。

在暫時離開工

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