01 外地戶口在上海退休怎么計算退休金(外地戶口上海退休細則)

外地戶口在上海買了15年社保，退休后每月能夠領多少錢？

外地戶口在上海買了15年社保，退休后每月能夠領多少錢？

做為外地人個人的，在上海交納社保只有一種條件，便是你在上海出來工作而且和上海地區的所在單位，可以創建全日制成的勞動合同關系以后，才具有上海地區交納社保的條件。可是未來可以不可以享受上海地區的養老金，這是不確定性的。盡管說他擁有15年上海地區社保的繳納社保條件，可是我們還需要具有另一個關鍵條件，便是你必須保存上海地區的社保關系，未來才可以在上海辦理退休，享受上海的養老金工資待遇。

因為我們都知道上海地區的社會平均工資普遍來講是比較高的，能夠在上海地區退休，他所獲得養老金的水平一定比全國其他城市養老金的待遇水平更加具備優勢，有一個更高的養老金待遇，這是毫無疑問的，所以說很多人想要在上海退休，但是如果你不具備辦理退休的條件，那么就不能夠在上海享受養老金的待遇，可能要回到自己的戶籍所在地，或者說其他參保年限達到10年以上的地區來辦理退休。

我們要保證自己在法定退休年齡之前，比如說男性在60歲之前還繼續，依然保留有上海地區養老保險的關系，包括醫療保險的關系，那么你就可以申請在上海地區辦理退休，享受按月領取養老金的待遇了，因為有的人他可能雖然在上海工作了15年以上，但由于某種原因中途離開了上海，并且社保關系，也由上海轉移到其他地區了，那么這種條件其實就不具備上海辦理退休的條件了。

所以將來能否享受上海的養老金，取決于你是否一直穩定地保持，上海的社保關系來決定，這是一個非常重要的前提條件。那么如果說你真的是，在法定退休年齡之前繼續保持了上海地區社保，將來確實也可以在上海退休，往往就算是按照最低繳費年限15年來交納基本養老保險，并且按照最低的平均繳費指數60%。來交納基本養老保險，上海退休大致都可以獲得1500元到2000元之間這樣的一個養老金收入。

外地社保交20年上海社保交9年戶口遷移上海在上海退休退休工資按那里拿？

如果你的戶口已經是上海的戶口，那么完全可以在上海辦理退休手續，然后退休工資當然是按上海的標準來領取的。

我們的退休工資跟當地的社平工資有關系，跟你的繳費基數繳費年限有關系。所以一旦選擇了退休地，就跟當地的社平工資有關系，所以按照上海的工資標準來領取的。上海是屬于一線城市，所以他的社平工資是會高一些的。你在外地繳納的社保20年可以辦理轉入手續。去外地的社保局開具繳費憑證，拿著這個繳費憑證到你上海地來辦理轉移。

現在可以在網上辦理轉移手續。有一個社保的公共服務平臺，在那里注冊登錄之后，按照系統提示操作就可以了，非常的簡單方便操作。

上海人在外地交社保,退休金怎么拿

法律主觀：

外地人在上海社保滿15年后退休金在上海辦理基本養老保險待遇領取手續，且根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》，參保人可以享受上海當地基本養老保險待遇。

法律客觀：

《國務院辦公廳關于轉發人力資源社會保障部、財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》第六條 第二項、第三項 跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地： (二)基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。 (三)基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

外地戶口上海退休細則

一、外地戶口上海退休條件:

要素一：法定退休年齡。

①普通城鎮職工：男性滿60周歲，女性滿50周歲(女性管理技術崗位滿55周歲)。

②靈活就業人員：男性滿60周歲，女性滿55周歲。

要素二：累計繳費年限。

實際累計繳費年限(含視同繳費年限)≥180個月。

二、外地人在上海退休的基本條件如下：

（1）男職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

（3）男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

三、外地人在上海退休材料需要什么

外地人在上海退休材料如下：

1、退休請求書；

2、申報人身份證復印件一份；

3、申報人戶口復印件一份；

4、申報人在當地國有銀行或交通銀行、郵政儲蓄開立的個人存折的原件及復印件；

5、一張近期一寸免冠證件相片；

6、養老保險手冊；

7、養老保險需交至申報退休的當月；

8、活動人員人事關系處理手冊。

法律依據：

《全國人民代表大會常務委員會關于批準的決議》

第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

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