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01 外貿業務員工資提成一般怎么算(外貿團隊提成怎么算)

Instagram刷粉絲, Ins買粉絲自助下單平台, Ins買贊網站可微信支付寶付款2024-05-01 11:04:26【】6人已围观

简介外貿業務員的提成怎么算?一、外貿業務員的提成怎么算?先說產品低端玻璃制品(罐頭瓶,蜂蜜瓶,普通的玻璃水瓶,酒瓶等)。工資底薪提成,基本上都是3000以下的底薪最低1.2%總貨款,如果利潤高的話,最高能

外貿業務員的提成怎么算?

一、外貿業務員的提成怎么算?

先說產品

低端玻璃制品(罐頭瓶,蜂蜜瓶,普通的玻璃水瓶,酒瓶等)。

工資

底薪提成,基本上都是3000以下的底薪最低1.2%總貨款,如果利潤高的話,最高能給到2%的提成公司看情況給的額外補貼。

為什么會這樣呢,因為我們公司內外貿都有,內貿業務外貿跟單,作為跟單的時候他們的工資是這一單利潤的30%,但是不管怎么給補貼,我們的某單的提成都不會高過內貿。再說這個1.2%的提成,同樣都是賣這個玻璃瓶的,我閨蜜公司就是2%起步。

底薪也有說法,我們公司的底薪說實話不算高,所以年前老板做了個新規定,只要你的業績夠高,你的底薪就高,但是這個底薪不會立刻發給你,而是在這一年結束給你,也就是年終總結一年的業績,你的業績達到了某一個點,那就再多給你(你今年應得的底薪-你今年已發的底薪)。

開頭已經說了我們公司的產品是低端玻璃瓶,按照老板的“分錢”制度,我們公司上年業績最好的也只能拿到3500的底薪。

最高的底薪要達到600萬,上年整個外貿部的銷售額不到1000萬,我覺得,老板其實是不想把錢分給外貿員工吧。

再說一句,老板說了,他給的待遇我們市這個行業給的待遇最高的喲。

我總覺得我會被老板發現,然后gameover.

二、外貿業務員的提成應該怎么算?

如果是大宗貨物建議為你永遠不可能知道產少。所以我建議按產品的銷售額來提成,一般小氣一點的公司是千分之五,大公司會很多的;如果不是大宗貨物,貨量少貨值低但利潤高的產品,建議按利潤提成,我的一個朋友是這樣分成的:按利潤的1%提,如果能以高出公司利潤底線的價格售出,那么超出部分按4:6分成。

三、外貿業務員的提成怎么算?

各位前輩,小妹剛工作不久,做外貿業務員,在提成方面,有點疑問,請各位大俠指教:想問一下這個利潤是不是這么算的。還有一般服裝類的是按照銷售額來算還是按照利潤來算。公司跟我說提成是利潤的20(我們是服裝行業)但是不知道這個利潤是怎么算的,好像還要除了產品的成本外,還要包括人工費,水費,電費等。謝謝!

四、外貿業務員的提成一般都是怎么算的

一般來說是業務員銷售額的1%,

或者是純利潤的10%。

我做過業務員,比較清楚這一點。

但操作起來,還是按照銷售額算提成比較保險。因為若按利潤,老板會給你一個假的利潤率,而想辦法讓你少拿錢。如果按銷售額算提成,

雙方都能看的到。

容易操作。

外貿業務員的提成比例應該是多少?如何計算?

外貿業務員的提成比例應該是4:6分成。不是大宗貨物,貨量少貨值低但利潤高的產品,建議按利潤提成,按利潤的1%提,如果能以高出公司利潤底線的價格售出,那么超出部分按4:6分成。

銷售額、利潤額、新客戶數量、新客戶訂單額、老客戶訂單額、空白市場開拓數量、新產品業務開拓金額、自有工廠產品出口銷售額、回款率、索賠次數20多種績效指標。

設置外貿人員的薪水似乎總是一個棘手的事情,特別是對于一些剛開始創業的外貿企業,特別難.

無論哪個崗位,員工開的薪水和任何一種商業費用一樣,都是一種投資,理應得到回報。

對于一些處理事務工作的職位:比如辦公文秘(有時也兼任人事)、出納會計等等,這些人員的薪酬主要來自于工資,只要按照市場的平均水平來就可以了。每個公司的情況不一樣,不得低于市場薪資水平的80%。

在這些崗位上,由于并不是直接產生利潤和收入,這些崗位上的人員即使再優秀,給的薪資最好不要超過市場薪資水平的25%。

外貿業務員的提成怎么算的

一般來說是業務員銷售額的1%,

或者是純利潤的10%。

我做過業務員,比較清楚這一點。

但操作起來,還是按照銷售額算提成比較保險。因為若按利潤,老板會給你一個假的利潤率,而想辦法讓你少拿錢。如果按銷售額算提成,

雙方都能看的到。

容易操作。

外貿業務員提成計算方法

answers

一,后面兩種客戶群體你可以拿到提成,第一種肯定啊,老板也不是傻子,呵呵,白給你提成的,不過我們公司的跟單,每跟一個單子都有提成,底薪比業務員還高,咳,一個月的收入也可觀,郁悶死我。

二,你自己開發的客戶,只要是他下的單子,提成全是你的,至少大部分公司是這樣的。找個大客戶,每月給你下單,日子就過得蠻舒服的了。

特殊情況特殊考慮,但特殊情況很少的,嘿嘿

外貿業務員的提成一般是多少

其實現在外貿真的很難。退稅低了,RMB升了,客戶越來越狡猾了。真不推薦你現在入行。

如果你非要入,我從事外貿數年來的經驗:做外貿業務員,老客戶一般沒提成,有也很低很低。新客戶,一般銷售額的1%到3%。有的公司按純利潤的10%-15%,看上去很美,但算的時候讓你大跌眼睛——算來算去,一筆生意純利甚至是零或者負——全憑老板一張嘴。

所以說,看你個人了吧。希望對你有幫助。有不懂的可以再發消息問我。

管吃住的話,基本上底薪就等于1500了吧。雖說可能不如給你1500你自己去吃住的舒服。不過好歹能過日子了。基本上業務員,我這邊底薪是1500到3500的樣子,做的好的底薪只是叫稅,但做的不好,還是靠底薪啊。

以上轉自 百度知友 貓之領主

外貿團隊提成怎么算

外貿團隊還是外貿業務?

如果是團隊,應該是分級別的。比如上面有經理,下面有組長,下面還有成員(業務員)。肯定經理是享有所有下面人員的提成。但也有可能經理是給固定高薪。

外貿業務的話,看是工廠還是貿易公司。一般工廠提成點比較低,貿易商提成點相對較高。

這個不是固定的,每行每業產品不一樣,提成的點也不一樣。

還有是按照成交額提成,還是利潤來提,每個公司都不一樣。

具體到個人,例如:3000的底薪。提成按照銷售額的3%。月銷售額為10000USD(匯率按照6.0算)。

總工資為:3000+(10000*6*0.03)=4800RMB

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