01 帶貨主播的薪資(求問下廣州帶貨主播資薪待遇怎么樣？)

帶貨主播的錢是如何掙的，她們的薪資與帶貨量有直接的關系嗎？

相信大家對于直播帶貨都有所了解，作為近年來興起的一種新興購物模式，因為其新穎的銷售模式以及巨大的潛力而受到商家們的喜歡，而直播帶貨模式的核心就在于主播以及貨源。不少人好奇這些帶貨主播的錢到底是如何掙的，從目前的直播帶貨流程來看，商家會向帶貨主播們先支付一個底薪，在直播之后依據帶貨量再向主播支付一定比例的分成，簡單來說就是一個底薪加提成的機制，所以說主播們的薪資與帶貨量是有著直接關系的。

不得不說直播帶貨的利潤是巨大的，一旦商家找到知名主播帶貨，大概率會讓銷售量得到明顯的提升，其實這說白了就是一個紅人效應，知名主播不僅熱度極高，粉絲量也是較為巨大，商家正是看重了這一點才不斷的找主播帶貨，只能說一種模式的興起必然有它的原因。一般來說商家要想找主播帶貨必須先支付底薪，這是必不可少的，畢竟主播作為一個流量集中者，是不可能給商家白白打工的。

除此之外，主播們的薪資還與直播中的帶貨量有著直接的關聯，商家一般會根據售貨量的多少給主播一定比例的分紅，這個分紅比例是依據主播的知名度以及粉絲量而訂的，一般來說大主播的分紅比例會比小主播高很多。其實這也很好理解，直截了當的說就是主播每賣出一件商品就會有錢賺，賣得越多也就賺得越多，正是因為這種機制才造就了主播賣力帶貨得場面，其實大家再觀看直播中也可以看得出來。

綜上所述，帶貨主播們的錢主要是貨源商家來支付的，大部分的主播的薪資都是底薪加提成的模式，所以說她們的薪資與帶貨量是有著直接的關系的，在如今流量為王的社會之中，直播帶貨的興起也是情理之中，畢竟網紅經濟也是目前利潤較大的一個經濟模式。

帶貨主播一年能掙多少

幾萬到幾百萬不等

帶貨的主播會分為兩種，一種是簽約主播，月收入最低也是兩三千左右，如做得好那么一個能夠達到六千到一萬元，年收入也就幾萬元，一種是個人帶貨主播，做起來之后一個月的收入能夠達到萬元以上，年收入能在幾十到幾百萬

帶貨時主播要對直播的內容有一定的了解，要提前對所推銷的產品做好功課，盡可能地把產品的性能通過直播現場的試用和描述全方位的展現給用戶

求問下廣州帶貨主播資薪待遇怎么樣？

新快報訊 記者鄭志輝報道 2020 年，由于疫情對線下商業造成較大影響，直播帶貨順勢爆發，從明星到縣長集體坐進直播間帶貨。同時，各地紛紛開發 " 帶貨經濟 " 產業園，出臺人才激勵政策。行業在短時間內的迅猛擴張直接反映在人才市場上，6 月 22 日，招聘平臺 BOSS 直聘發布《2020 上半年直播帶貨人才報告》（以下簡稱《報告》"，報告數據顯示，2020 年上半年，" 直播經濟 " 業態主要崗位的人才需求量達到 2019 年同期的 3.6 倍，涌入行業的求職者規模也達到去年同期的 2.4 倍。

"618" 期間帶貨主播需求量同比增長超 10 倍，運營崗位人才緊缺

在剛剛過去的 "618" 購物狂歡中，僅京東和天貓兩家電商平臺的總下單金額便達到 9682 億元，抖音、快手等短視頻平臺也借助 " 直播帶貨 " 入局。在直播帶貨產業鏈中，主播、運營和選品對于一場直播的完整呈現十分重要，也是目前行業中人才需求量最大的三個關鍵崗位。

5 月份人社部發布的公告中，" 互聯網營銷師 " 位列 10 個擬新增新職業名單中，帶貨主播即將迎來 " 官方認證 "。" 成為薇婭、李佳琦和辛有志 " 是許多帶貨主播的夢想，但直播行業人才需求的大爆發讓競爭變得更加激烈。

BOSS 直聘研究院數據顯示，電商購物節的時間點對短期內的人才需求量有顯著影響，"618" 期間，帶貨主播和直播運營兩大崗位的需求量高達去年同期的 11.6 倍，其中，直播運營崗位人才更為緊缺。

帶貨主播收入分化明顯，七成從業者月薪不過萬

BOSS 直聘研究院數據顯示，2020 年上半年，帶貨主播的平均月薪為 11220 元，盡管同比下降了近 2000 元，在全行業所有崗位中，這個平均薪資仍然處于高位水平。并且，這個領域中收入兩極分化現象嚴重，大型 MCN 機構主播的收入顯著拉高了平均值，71% 的主播月薪收入在 1 萬元以下，每天工作 10-12 個小時是生活常態。

2020 年以來，大批求職者涌入 " 帶貨經濟 " 領域，上半年的人才規模增速達到 2019 年同期的 2.4 倍。BOSS 直聘研究院數據顯示，2020 年上半年希望進入直播帶貨領域的求職者平均工作經驗有明顯提高，擁有三年以上工作經驗的人才比例為 56.5%，同比增長了 11.5 個百分點。而從學歷水平來看，2020 年直播帶貨領域從業者的學歷水平略低于 2019 年同期，中專及以下學歷求職者的比例由 2019 年的 11.3% 增長到 14.6%。

杭州、廣州、深圳直播帶貨崗位最多，北京平均薪資最高

2020 年上半年，杭州、廣州和深圳三城領跑 " 帶貨經濟 " 發展，無論是崗位需求量還是求職者最向往的目的地，這三個城市均位居三甲。BOSS 直聘研究院數據顯示，在企業招聘需求量最大和求職者最向往的前十個城市中，有七個重合，分別為：杭州、廣州、深圳、北京、上海、成都和長沙，基本構成了目前 " 帶貨經濟 " 的優勢集團，電商平臺、MCN 機構、短視頻平臺、供應鏈等各方面資源均有較好基礎。

北京以微弱的優勢超過上海，成為 2020 年上半年直播帶貨領域平均招聘薪資最高的城市。同時，只有北京的求職者期望薪資高于企業招聘薪資，平均期望薪資高達 13304 元。

七成帶貨主播是轉行選手，年輕女性成為絕對主體

直播帶貨領域中最吸引眼球的主播崗位從業者以年輕女性為絕對主體，比例高達 78.2%。同時，有 48.1% 的主播年齡在 25 歲以下，31.3% 學歷在中專及以下。帶貨主播從業者的背景高度多元化，電子商務、市場營銷和會計學是希望從事帶貨主播崗位的人群中占比最高的三個專業。

由于帶貨主播的準入門檻相對較低，薪資待遇相對豐厚，刺激了大量生活服務業和視頻直播領域的年輕人以全職或兼職的形式涌入。BOSS 直聘研究院數據顯示，72% 的帶貨主播是轉行而來，在轉行做主播之前，超過一半的從業者從事運營類工作。

【來源：新快報·ZAKER廣州】

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帶貨主播工資怎么算合適？

BOSS招聘發布的《2020上半年直播帶貨人才報告》顯示，上半年“直播帶貨”業態主要崗位的人才需求量達到2019年同期的3.6倍。

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