01 杭州致閣貿易有限公司招聘(達內科技的公司發展)

天津提供人力資源服務的獵頭公司有哪些？

在天津，知名且靠譜的人力資源獵頭公司！推薦一下南方新華，是一家大型管理買粉絲式獵頭服務機構，以招聘結果為導向，為企業提供專業精準的24小時極速獵頭服務和企業人力資源管理買粉絲服務。

獵頭招聘的優點就是：高端人才招聘，最快最有效的方式就是找獵頭合作！專業人干專業事！

南方新華國內首創24小時極速獵頭，涉獵12大核心行業；

擁有1000+專業獵頭顧問及高級買粉絲師，5000+萬精英人才庫，成功服務企業超40000家；

以互聯網IT、通訊電子、智能制造、汽車制造、能源化工、醫藥醫療、金融、房地產和消費品/貿易等行業和領域為核心；

在北京、深圳、上海、廣州、杭州、天津、成都、重慶、廣西等地設立服務中心，業務遍布全國及馬來西亞、新加坡、美國、韓國等部分境外區域和國家。

擁有強大管理買粉絲基因的創始團隊，利用互聯網、AI智能和數字化人才系統，幫助超過40000家國內外知名企業成功招聘高端核心人才數以萬計。

致力于成為“高級獵頭服務領域的引領者”，助力企業快速提升核心人才競爭力。

達內科技的公司發展

達內科技的公司情況如下：

1.介紹

北京達內科技是中國高端IT培訓的第一品牌，致力于培養面向電信和金融領域的Java、C++、C#/.Net、3G/Android、3G/IOS、 PHP、嵌入式、軟件測試等8大課程方向中高端軟件人才，先后獲得美國國際數據集團IDG、集富亞洲JAFCO ASIA、美國高盛銀行的三輪投資，是國內首家獲得國際風險投資的IT培訓機構。達內科技已經于2014年4月3日赴美國納斯達克成功上市（股票代碼TEDU）。

2.公司業績

北京達內科技作為中國高端IT培訓的翹楚，從創業之初的經營戰略一直都保持經營模式和產品保持行業的領先 一步：

率先推出“先就業，后付款”IT信貸就業培訓的IT培訓

率先獲得國際風險投資的IT培訓機構

率先入選“德勤中國高科技高成長50強”的IT培訓機構

率先由IT技術專家建立和運營的IT培訓機構

率先全面開放課堂，隨時真課試聽的IT培訓機構

率先與“211工程”大學聯合培養軟件工程碩士的IT培訓機構

率先真實披露學員就業率、就業品質的IT培訓機構

率先開辟高端課程，培養IT白領、金領的IT培訓機構

率先完全真實公開師資背景的IT培訓機構

獵頭公司是干什么的

獵頭公司，是為企業專門挖掘高級人才的服務性公司

獵頭公司是指提供最佳跳槽選擇、找到興趣點設計職業生涯、談薪水、通信息、安然度過試用期，能做您的職業經紀人的公司。

獵頭能為你做點什么？據有關人士介紹，可以從兩個方面講，一個是宏觀，另一個是微觀。從宏觀的角度講獵頭首先能起到一個橫向指導作用，獵頭公司有一個強大的行業優勢。比如一個人在電信行業從事手機方面的工作，他對本公司以外的同行公司可能了解的不太詳細。尤其是同行業的兩家公司同時想要一個人時，作為個人有時很難做出判斷。這時獵頭公司對一個行業中的全面的了解和把握對于個人來講就顯得尤為重要。獵頭可以向個人介紹公司的文化、老板的性格、該公司在整個行業中的發展狀況，是向上走還是走下坡路。獵頭公司可以告訴你哪一家是最值得選擇的。

獵頭還可以對個人起到提醒和促進作用。獵頭經常會問你在今后的三五年有什么打算？你自己的興趣點是什么？有自己職業發展計劃的人可能按照原有的方向去進行。這時獵頭就會經常打電話去問他你要做總監的位置，是否將你的想法在逐步落實？是否有了相應的培訓？是否確實在朝著這個方向去努力？另外有一些人比較迷茫，做銷售的工作覺得太累；做市場覺得太枯燥；那么下一步究竟該做什么自己真的不清楚。因為有的人在剛剛畢業時，走的是“先工作、再就業”的路，工作一段時間后才開始意識到要設計自己的職業生涯。這時就需要獵頭與他面對面地談，根據細節，了解他不喜歡什么、對什么感興趣，找出他的興趣點，告訴他做什么工作能夠將他的興趣點體現出來，從而幫助他制定出職業發展計劃。比如我曾經遇到的一個人，他當初學的專業是計算機，但畢業后去了投資銀行工作，做了一段時間后，他說每天到單位上班時感覺很麻木，像機器一樣地做事，工作業績也不是很好。我通過與他接觸、交談，了解他在工作中遇到過什么難題？為什么不喜歡現在的工作？他的業余生活喜歡做什么？有什么愛好等等。我發現他的性格是界于外向和內向之間的一種，感覺他還是對技術性的工作更感興趣，也就是說如果他做銷售工作，他的興趣點在于售后而不是售前，因為售前主要是與人打交道，售后主要是與機器打交道。后來我幫他找到了新工作，他感到既可以學以致用，個人又覺得有意思。

再有，獵頭可以給個人提供行業內的珍貴信息。正規的獵頭公司都是按IT、醫藥、零售等行業劃分的，它對本行業內的最新信息非常了解。而個人的實力很有限，個人了解某一大公司各方面的情況可能很好，但這些信息可能是兩年前的情況，在最近的兩年中，這個公司的內部管理可能出了問題、整個公司正在走下坡路，已經不是最佳選擇。

此外，獵頭還能在溝通環節上起到幫助個人的作用。比如現在不少公司用人存在人才高消費的問題，某公司找一名技術人員，實際只需要有三年工作經驗、英文水平是“可以交流”就可以；但非要招一名有五年工作經驗、英文要達到“非常流利”。如果是個人應聘，很可能被淘汰，而獵頭就能夠與公司進行進一步的溝通，使客戶弄清究竟要用這個人的什么優勢。使個人多了一次就業機會。尤其是在薪酬等比較敏感的問題上，獵頭可以起到很好的協調作用。比如一個人面試時發現，考官就是他前任老板，他感到談起薪酬時很為難。作為獵頭可以告訴客戶這個人的能力到底值多少？有時個人要求的薪水過高，直接與客戶談時遭到拒絕。獵頭會將整個行業中相應的位置的薪酬告訴他，以免與客戶的能力差距太大。而且告訴他要這個工作的意義是什么，如果首先有很好的學習機會，在公司內又有很好的發展空間，那么掙錢是下一步的事情，薪水方面會逐步提高。當候選人對公司某一方面特別看中時，而公司又不能滿足這方面的需求，獵頭就要進行協調。比如一個人的新位置與原來公司的職位差不多、薪水也沒有漲，所以他特別要求新公司一定要有多一些的培訓機會，而新公司的培訓是在工作中的學習。獵頭會幫他分析哪些重要的不同點是原來公司所沒有的。有過相關的統計，一個公司每年正常的員工流動率應在15％至20％，這其中有70％至80％的人是在試用期內離開的。獵頭在試用期內會與公司的老板、人事經理通電話，去詢問一些信息，同時問候選人的感受，哪些與你以前的做法不一樣？哪些是你不適應的？有一句話叫“你要適應你的老板而不是讓老板適應你”。如果老板認為候選人有些方面做的不是很好，獵頭可以提醒候選人及時改正，以免造成對老板的誤解

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大學生創業條件和環境分析(2)

大學生創業條件和環境分析

2.人際條件。人際關系條件對創業者來說也十分重要。尤其是在當前市場經濟條件下，搞好人際關系，對創業者順利完成創業活動將起到積極的促進作用。所謂的人際關系條件主要是指創業者在自己工作、學習以及生活的空間內，通過交往而逐步形成的相對穩定的聯系，對創業者從事創業活動有促進和影響的各種有利條件。人具有社會屬性和自然屬性，其社會屬性主要通過人的社會行為體現出來，具體表現在個體的人在衣食住行等方面都不可能脫離這個社會群體，總要直接或間接地與他人發生聯系。這樣，創業者總在自己的生活范圍內逐步形成一個相對穩定的關系網絡。這個網絡對于創業者來說，是一筆不可多得的財富。同時，作為創業者還要學會充分利用和調動這些有利因素，使其能最大限度地為創業活動提供援助。可見，人際關系條件對創業者來說是十分重要的。

3.自身素質條件。創業者的自身素質條件決定了創業者的創業活動性質和經營范圍，也決定了創業者最終能否獲得成功。創業者自身素質應包括其文化素質、身體素質和心理素質等智力因素和非智力因素。在當今社會，一個成功的創業者首先要有較高的文化素質。

三、大學生創業環境趨勢分析

大學生創業有機遇但也有威脅，大學生創業的SWOT分析：

1.優勢：(1)接受新鮮事物快，甚至是潮流的引領者。(2)思維普遍活躍，不管是敢不敢干、至少是敢想。(3)自信心較足，對認準的事情有激情去做。(4)年紀輕，精力旺盛，故有“年輕是最大的資本”之說。

2.劣勢：(1)缺乏社會經驗和職業經歷，尤其缺乏人際關系和商業網絡。(2)缺乏真正有商業前景的創業項目，許多創業點子經不起市場的考驗。(3)缺乏商業信用，在校大學生信用檔案與社會沒有接軌，導致融資借貸困難重重。(4)心理承受能力差，遇到挫折輕易放棄，有的學生在前期聽到創業艱難，沒有嘗試就輕易放棄了。(5)整個社會文化和商業交往中往往不信任青年人，俗語說的“嘴上沒毛，辦事不牢”，很不利于年輕人的創業。

3.機遇。現在國家政策都鼓勵大學生創業，學校也注重培養大學的創業技能，社會也開始逐步承認大學生創業，家庭也開始給予大學生一些創業的資金。大學生創業的環境在逐漸改善。

4.威脅。人才競爭越來越激烈，大學生畢業走向社會的社會壓力越來越大。雖然自己創業，但是市場競爭也很激烈，資金壓力也很大。想得到家長和社會的認可，更不容易。一開始的創業雖然解決了就業，但是自己還年輕還想讓生活更加充實，想生存得更有尊嚴。

現在大學生創業是一種趨勢，雖然有優勢和機遇但同時也存在劣勢和威脅。大學生在創業的同時要根據自己的特點，抓住機遇發揮優勢，要找出具體的不足，制定方案解決威脅與困難，從而實現自己的人生目標。

政策利好環境成熟，大學生創業正當時

75%受訪者看好25歲-35歲創業者前景

高校紛紛建立大學生創意園和創業孵化基地

“啊，今夜我的朋友圈被馬云和阿里巴巴上市刷屏了!”9月19日，馬云成了全世界矚目的人物，他的阿里王國在紐交所上市，融資218億美元，成為美國股票市場有史以來最大的IPO項目。馬云創業成功的故事，曾經鼓舞了非常多年輕的創業者，而阿里巴巴集團的成功上市，更為許多創業者點燃了一盞買粉絲。許多想創業或正在創業的大學生都坦言，馬云是他們的偶像，對于馬云的故事和他說過的各種勵志的話語，他們都爛熟于心。

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政策利好

大學生創業園

創業競賽遍地開花

在日前舉行的2014年夏季達沃斯論壇上，李克強總理提出，要在960萬平方公里土地上掀起一個“大眾創業”、“草根創業”的新浪潮。而就在上周，廣東省人社廳、發展改革委、教育廳、財政廳等九部門印發的《關于實施廣東省大學生創業引領計劃(2014-2017年)的通知》(以下簡稱《通知》)，提出2014-2017年，全省力爭實現引領5萬名大學生實現創業，并提供減稅等多種政策支持。

接連出臺的利好政策為年輕人創業提供了良好的大環境，專家也指出，政府一系列簡政放權、鼓勵創新的措施已開始發酵，未來的創業環境將進一步改善，中國經濟的發動機也將

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