01 海外派遣(國外勞務派遣需要什么條件)

出國勞務派遣是什么意思

勞務派遣一般是派遣到國內的用工單位,但是如果有需要,那么也可能將被派遣人員派遣到海外用工,這叫做海外勞務派。當然福利報酬可以協商。因此接下來將由為您介紹關于什么是海外勞務派遣及其相關方面的知識,希望能夠幫助大家解決相應的問題。

一、什么是海外勞務派遣

      海外勞務派遣是指將中國的員工派遣到國外。勞務派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃,是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同,把勞動者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式。勞動力給付的事實發生于派遣勞工與要派企業(實際用工單位)之間,要派企業向勞務派遣機構支付服務費,勞務派遣機構向勞動者支付勞動報酬。

二、外派勞動者要注意什么

      1、什么企業可以外派員工?

      (1)取得《對外勞務合作經營資格證書》的企業,也就是我們常說的對外勞務合作企業。

      (2)取得《對外承包工程經營資格證書》的企業,也就是我們常說的對外承包工程企業。

      企業只有具備這兩種資格證書中的一種,才能向境外外派勞務人員,否則就為非法外派。

      2、勞動者出國打工前要注意什么?

      (1)首先要查看勞務公司的企業資質,只有符合上述兩種情況的企業才有資格外派員工,其次是要注意該企業的工商執照是否在對外經營勞務的范圍內。

      (2)出國前要簽訂三個合同,一個是勞務公司和外國的用工企業之間的《勞務合作合同》;再一個是務工人員和勞務公司簽訂的《服務合同》;第三個合同就是勞務工人員跟外國雇主簽訂的《雇傭合同》。

      (3)即使是外派到國外工作也要遵守中國的法律。其勞動合同、勞動時間等均要符合中國的法律要求。

      3、勞動關系如何確定?

      在國外工作的員工,通常續約勞動合同時無法當場簽訂續簽勞動合同的協議等文件,用人單位會選擇以郵件或其他方式與勞動者洽談相關事宜,勞動者也會以短信或其他方式回復。這些短信息、電子郵件等都能成為確認勞動關系的證據。

三、勞務派遣用工單位應承擔哪些責任

      1、用工單位應將使用派遣勞動者情況和派遣協議向人力社保部門備案,并負責勞動者在本單位的日常管理工作。

      2、核對派遣單位的《勞務派遣單位登記備案證書》、勞動者的身份證明以及勞動合同等材料,并與派遣單位簽訂勞務派遣協議。

      3、用工單位應告知勞動者工作要求和勞動報酬,支付加班費和績效獎金,提供相關的福利待遇。主要是用工單位應當按照《勞動合同法》的規定對從事同種工作的被派遣勞動者與非派遣勞動者實行同工同酬,適用相同的工資福利制度。用工單位無同類非派遣勞動者的,參照用工單位所在地或所在行業相同或相近崗位勞動者的勞動報酬確定。連續用工的,實行正常的工資調整機制。

      4、提供條件,保證被派遣勞動者依法參加用工單位工資集體協商,建立正常的工資調整機制。

      5、用工單位應按照勞務派遣協議的約定向派遣單位支付勞動者工資、社會保險等相關勞務費用,并應當在支付憑證上予以注明。

      6、勞動者在派遣期間發生工傷事故傷害的,用工單位應當協助派遣單位做好工傷認定申報工作。按照工傷保險有關規定和勞務派遣協議約定,支付工傷職工工傷保險待遇。

      7、用工單位使用被派遣勞動者所在崗位確需實行特殊工時工作制的,由用工單位向人力社保部門申報,同時告知勞務派遣單位和被派遣勞動者。

      根據法律規定可以得知,海外勞務派遣是指將中國的員工派遣到國外,用工單位要派企業向勞務派遣機構支付服務費,勞務派遣機構向勞動者支付勞動報酬。以上便是為您帶來關于什么是海外勞務派遣的相關知識。

大家好 海外勞務派遣可信嗎？

正規的涉外勞務企業還是可信的。

市面上日本或是東南亞的項目最多。還有就是中國大基建出去的央企，會有海外工作的空缺，基本項目都是非洲和個別發展中國家。工資待遇和生活條件也不是特別高。

我國境內的外派勞務企業與境外雇主簽訂勞務合作合同，然后將與其建立勞動法律關系的勞動者派遣至境外工作。這類勞務外派企業和一般的企業(第一類企業)不同其沒有實質性的經營范圍.其所經營的就是將與之簽約的勞動者派遣至國外從事勞動，是專門的涉外勞務派遣公司。

涉外勞務的形式

1、境內的用人單位將與之簽訂勞動合同的勞動者派遣至境外勞動。

這種情況又可以分為兩類。一類是境內的用人單位將其勞動者派遣至境外雇主處工作。例如，我國的遠洋公司在其船舶停止業務或業務不足，其船員沒有工作可做的時候，將其船員派遣至境外雇主的船舶上工作。這種情況是境內的勞動者在保留其身份的情況下，為境外的雇主提供勞動。

另一類是我國境內的用人單位在國外承攬業務然后將員工帶出境外履行勞動義務。如我國境內的建筑企業參與境外建筑建設投標，在中標后將已經和其建立勞動關系的勞動者帶往境外履行約定的勞動義務。

2、我國境外就業中介機構將我國的勞動者介紹到境外就業。這種就業方式有以下幾個特點:首先我國的境外就業中介機構必須是依照《境外就業中介管理規定》(2002年7月1日起實施)成立，獲得“境外就業中介許可證”的機構。未經批準及登記注冊任何單位和個人不得從事境外就業中介活動。

此外依照《境外就業中介管理規定》境外機構、個人及外國駐華機構不得在中國境內從事境外就業中介活動。

就境外就業中介來說，我國的中介機構從其法律地位上來說僅是我國公民和境外雇主的中間人它不與我國公民簽訂勞動合同，不是我國出境務工公民的雇主，我國中介機構和我國公民的關系受民法調整不屬于勞動法調整。

我國的公民要和境外的雇主簽訂勞動合同，其在履行地的勞動行為按照屬地原則處理也不適用我國的勞動法。

出國勞務派遣可靠嗎？

一直做勞務輸出多年，以前寫過幾篇文章，專門針對騙人項目的分析，也避免過很多人上當受騙，不過現在騙人的項目層出不窮，五花八門，現在我在這里在把出國勞務的整體行情跟大家詳細講一下，希望能夠對大家有所幫助。

其實騙人的項目雖然五花八門，但有一條基本原則是不變的，就是以高薪做為誘餌，吸引很多人來報名，結果人出不去，錢打了水漂。所以出國勞務一定要認清自身的條件，如果你沒有學歷，沒有語言能力，又沒有技術，或者年齡又比較大的，想出國一年掙幾十萬，那你連想都不用想，出國勞務掙錢是比國內要多，但國外的錢也不是大風刮來的，不是那么好掙的。每個國家對國外來的務工人員和簽證都是有限制的，并不是隨便一個人就能去別的國家工作，首先你得明白，人家這個國家的簽證開不開放，有沒有這個工種，語言達不達的到人家的要求，雇主跟你面試，你能不能面試上，年齡符合不符合雇主和簽證的要求。所有要求都達標，你才能有資格去申請。

我相信想出國的朋友，一想到出國，馬上會想到一定要去發達國家，比如：美國、加拿大、澳大利亞、歐洲、新西蘭等等，還一定想出國費用一定要低，出國工資一定要高！我奉勸有這些想法的朋友一句：天上不會掉餡餅！！！出國費用又低，掙錢又多，發達國家又這么容易去的項目，這是不現實的，千萬不要報有幻想。

從美國說起吧，美國目前是全世界最發達的國家，大部分人一想到出國，首先會想到美國，對美國有無限美好的憧憬，但美國卻不是那么容易去的，首先美國是沒有工作簽證的，根本就不提供，就算去了美國也是打黑工，然后想辦法再轉身份。去美國的簽證一般是旅游、留學、商務等等，需要去大使館進行面簽，就像面試一樣，簽證官說讓你過去，你才能過去，簽證官說不讓你去，誰都不好使。面簽成功的因素很多，比如年齡、出境記錄、財產證明等等，你的材料和面簽時的溝通讓簽證官覺得你在國內混的還不錯，沒有黑在美國的理由時，簽證官才考慮讓你簽證成功。如果你年齡比較小，沒有出境記錄，又沒有財產證明，我勸你還是不要考慮美國的好。

加拿大、澳大利亞、歐洲、新西蘭，這些國家基本可以統一的來講，情況差不太多，如果你不是廚師（而且還是資格比較老的廚師），沒有英語雅思成績，沒有技術能力，這些國家的工作簽證你就不用考慮，因為根本去不了，只能考慮以旅游簽證過去打黑工，黑工的條件和美國一樣，你的出境記錄越多，財產證明越多，簽證就越容易通過，否則也是不好去。歐洲目前的工人工資比較一般，并不是很多，除了廚師之外，基本全是黑工。澳大利亞是有工簽的，比如457（現在已經取消），但是英語雅思成績是首要條件，先有了雅思成績才能找雇主擔保，否則海關你都過不去。

針對這些發達國家，騙人的項目是最多的，真的五花八門，總結一點就是，這些國家的工簽一般只有廚師，如果不是廚師，你必須要有雅思成績和過硬的技術，有雇主擔保才能過去，而且雇主的擔保函也是很貴的，折合人民幣要幾十萬，這個錢一般是要工人負責的。現在趕集網上，58同城上有好多招聘信息說可以去歐美打工，一個月掙兩三萬，什么工種都有，年齡五十多歲以下，也沒有語言要求的，而且費用還可以從工資里扣除的，這種連看都不要看了，全是騙子。

說費用可以從工資里扣除的這種說法，我現在真的有必要跟大家說一下！這種說法最早的來歷，是從哪里來的呢？XX集團騙人項目揭秘。XX集團利用這種說費用可以從工資里扣除的模式，看似很為消費者著想的模式，騙了中國大概差不多十萬人，總數額高達20億，幾乎每個省份都有中港集團的子公司，而且都有中國公安部的出入境資質（辦理這個資質需要注冊資金500萬，而且這個錢要押在公安部沒有任何利息）。這個事在兩年前，整個勞務圈鬧的沸沸洋洋，但直到現在為止，這種騙人的模式還是屢試不爽，因為真的是抓住了工人的心理。但是想出國的朋友一要明白一個道理，這種模式是不可能實現的，你可以換位思考一下，如果你是勞務公司，你會讓你的工人掙到錢了再把費用打給你嗎？工人的工資又不是發給勞務公司，而是直接打給工人本人，如果工人不還這個費用呢？你難道還要跑

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