01 海外留學生回國讀博(國外博士回國好就業嗎)

在國外讀了研究生可以在國內讀博士嗎

可以。國內高校普遍接受國外研究生回國后繼續攻讀博士學位，但需要符合國內高校的招生條件和要求。具體來說，需要滿足以下條件：

1. 具有國外認可的碩士學位或同等學歷，并在國外高校取得了一定的研究成果；

2. 通過國內高校的博士研究生入學考試或其他相應考試，如GRE、GMAT等；

3. 提供相關的證明材料，如碩士學位證書、成績單、研究論文等。

需要注意的是，國內高校對于國外研究生的學術背景和研究經歷會有一定的要求，因此建議在申請博士之前，先了解目標高校的招生要求和錄取標準，并進行充分準備。

                                   

出國留學回國讀博士難嗎

難。

1、中國博士名額稀缺，博士是科研能力最強的學生，并且篩選流程比較嚴格，錄取要求高，所以出國留學回國讀博士難度很大。

2、要求高，出國留學回國讀博士必須已獲得碩士學位，并在獲得碩士學位后工作五年以上。

國外博士回國好就業嗎

國外博士畢業后回國就業是近年來越來越多的留學生選擇，因為他們希望能夠將國外所學到的知識和技能應用于國內的工作崗位上，同時也可以充分利用國外高校在科研方面的優秀資源，提高自身的競爭力。但是，國外博士回國就業是否好呢？筆者認為，這個問題需要從多個方面進行分析。

首先，我們可以結合互聯網上的相關數據來看。根據一份有關留學回國人員的就業調查結果，在國有企業工作的留學回國人員最多，占比約50%，其次是事業單位（占比約31%），然后是民營經濟單位（占比約10%）。這說明國外博士回國就業的主要方向是國有企業和事業單位，而民營經濟單位的占比相對較少。

其次，國外博士回國就業的競爭壓力很大。雖然國外博士具有較強的學術研究能力和國際化視野，但是由于國內的各種制度和文化背景的不同，他們卻需要重新適應國內的職場環境和工作方式，因此可能需要一定的時間來適應。

最后，我們需要注意到，國外博士回國就業并不一定能夠得到符合自己期待的薪資和發展空間。雖然自身擁有較強的學術背景和實驗室經驗，但是由于國內的文化和制度背景不同，一些國外博士畢業生在面對某些制度規定和職場管理上可能會遇到困難。而這些制度和管理問題可能會對其帶來不小的職業困擾。

公派留學博士回國就業政策

公派留學博士回國就業政策如下：

公派留學博士回國就業政策是指中國政府為鼓勵留學生回國發展，制定的一系列政策措施。公派留學博士回國后，可以享受一系列就業優惠政策，如稅收優惠、社保優惠、住房優惠等。公派留學博士回國后，可以享受職稱評定的優惠政策，如職稱評定條件的放寬、職稱評定的加分等。公派留學博士回國后，可以獲得一定的科研經費支持，用于開展科研項目和學術研究。

公派留學博士條件：

具有碩士學位：公派留學博士需要具有碩士學位或相當于碩士學位的學歷背景。年齡限制：公派留學博士的年齡一般不超過35歲，具體年齡限制可能會因地區和學校而有所不同。學術成績優異：公派留學博士需要具有優秀的學術成績和研究能力，具有較高的學術潛力和發展潛力。

英語水平要求：公派留學博士需要具有較高的英語水平，一般需要通過托福或雅思等英語考試。身體健康：公派留學博士需要身體健康，符合海外留學的身體條件要求。需要注意的是，公派留學博士的具體條件可能會因地區和學校而有所不同，留學生需要根據自己所在地區和學校的要求進行申請。

國外博士的能力真的比國內博士強嗎？

謝邀。接觸過幾個國外博士，也看過一些國外博士畢業論文，整體感覺和國內博士差別不是太大。當然可能跟接觸的不是最好的那批國外大學有關。

給人的印象是，國外大學對博士畢業應該卡的很早，很難畢業，所以國外畢業的博士含金量很高。不過自己親身體會是，國內985水平高校畢業的博士，整體來說水平并不低。可能有這幾個原因，一是現在國內對博士畢業要求也很高，我畢業的學校14年的時候要求當年入學的博士畢業時需要有兩篇還是三篇SCI檢索論文；二是隨著這些年我國整體實力的進步，大學的整體硬件水平較前些年走了很大提高；三是國內高校的軟環境同樣有很大提高，經常能有國外大牛的報告，各種學術會議學生老師也都能參加，在交流中大大提高了學術水平。

國外大學由于 歷史 沉淀，整體水平還是挺高的，當然這里國外指的是歐美發達國家。這些學校牛人多，當然畢業的學生水平高，在頂尖大學畢業的博士這塊，應該和國外還有較大差距，畢竟國內最好的清華北大國際排名一個49,一個七十多，還有很長一段路要走，但慢慢趕上的希望很大，因為我們國家的經濟實力穩步前進，經濟基礎決定一個國家的教育水平，一個國家的教育水平又能影響經濟水平，我是這樣覺得。

大家是什么想法，歡迎討論。

首先點明下問題中的“能力”是指哪方便的能力，我暫且認為是學術能力吧。

那么問題變成“國外博士的學術能力真的比國內博士強嗎？”

我的觀點是：國外畢業且能留在主流學術圈的博士 > 國內畢業且能留在主流學術圈的博士 > 國外畢業無法留在學術圈的博士 > 國內畢業且無法留住學術圈的博士。

我認為，博士畢業能否留在主流學術圈是考驗一個博士學術能力最有力的標準之首。我的接觸和我的觀察是給了我這樣的結論。謝謝

（補充說明：我這里給出的比較主要指博士畢業初期發展階段，這個階段的職業去向受其博士畢業的學術能力的影響重大，而不是說博士整個職業生涯。）

博士是進入工作單位的敲門磚，這一點毫無疑問，畢竟能從博士畢業，科研、學術水平是證明了的。很多985高校招聘教師要求海歸博士，這也分學科了，諸如理工科之類，雖然咱們的清華北大中科大的博士也很搶手，但相比于南洋理工、麻省理工這樣的學校，在某些方面肯定是有差距的。現在國內雙一流高校都會要求招聘人員海外學習經歷不少于三年，相對而言，海外博士國內求職有一定優勢。整體而言，海外博士就業前景不錯，就業可期。打算讀博的同學可以考慮海外申請博士。國外博士一般很少有自費博士，都是帶薪水或者獎學金資助。

目前來說，在985、211的學校任教，基本要求要有海外科研經歷。因此，就目前博士在高校、科研院所就業情況來看，國外博士占據很大優勢。但這意味著國外的博士能力就強于國內博士，這并不一定。985留校要求，最低是雙985博士，論文項目各有要求。最基本的是必須至少有一年出國留學經驗。看好了，是要求有出國經驗，可不是說必須是海歸博士。至于為什么要留學經驗，整天窩在一個地方，不出去走走眼界怎么能開闊呢？又怎么知道世界其它國家相關領域和體系發展到什么程度了。古人云，讀萬卷書，行萬里路。讀書可不是悶頭在家里就能讀好的。但是，總體上來說，國外博士在個人視野和外語應用能力上顯然要強于國內博士。并且以往國內學術發展欠規范，學術環境欠完善，導致培養的博士生學術水平不高。這也是為什么現在大學招聘教師時會優先青睞于海外博士，道理就是這樣的。但是隨著我國經濟實力和科研實力這種情況已經有明顯改善了。

目前海歸質量不如從前，雖然說現在也有優秀的海歸人才，但是與以前相比質量卻是大大的下降了。曾經的留學大多是國家項目公派留學，能留學的都是尖子生，進入的也是世界頂尖的學府。但是現在很多人出國選擇的學校都只是一般般的學校，甚至是只要你語言成績過關，能夠支付相關開銷就能夠上的大學，甚至是一些名不見經傳的野雞大學。甚至有些同學高考沒考好，不能上大學，就花錢去了國外留學，這樣的海龜，可能還不如普通高校的畢業生。在招聘的時候，招聘單位也會去查海龜的相關資料，所以說對于這些學校畢業的同學一般都不會選擇錄用，畢竟海歸的招聘成本還是會比國內高校的學生稍稍的高一些。不會有人愿意用更高的成本去招聘一個能力普通的職工。

在人們的記憶中，海歸就是高精尖人才，一直是各種企業爭搶的對象，然而，近些年來，海歸卻越來越不受企業的喜歡，為什么會出現這樣的情況？有人統計意義上，有著海外經歷的人相對于沒有海外經歷的人，綜合能力要好一點。這是統計意義上的，也是現在很多單位制定規則所依賴的數據點，可是這樣一個按照統計意義制定的規則，運用到了每一個具體的人的身上的時候，經常會出現非常不公平的事情。就拿海外經歷這件事來說吧。海外經歷還分很多種呢，有國家的不同，學校的不同，在國外時間長短的不一樣，具體每個人的具體情況更是千差萬別。事實上，之所以一些公司不喜歡招海歸，主要有以下幾個方面的原因 因為目前海歸的素質良莠不齊。很多年前，海歸就意味著高素質人才，不過，近些年來，海歸群體也出現了良莠不齊的狀況，除了少數人是真的就讀于海外的名校之外，很多海歸都是從一般的大學畢業，甚至有的人就是野雞大學的畢業生，其能力遠遠不如國內的大學畢業生。所以，企業的HR不愿意花時間在鑒別海歸的成色上，也就越來越不喜歡海歸人才了。因為一些海歸的個人能力一般。海歸中不乏有非常厲害的人才，但是一些海歸也是徒有其名，根本沒有多少能力。比如某個企業曾經招收一個在國外生活了六年的海歸，結果工作之后才發現，他竟然連基本的商務術語都弄不清楚，能力簡直低得一塌糊涂。

博士的就業發展還是要看個人的能力和科研成果，所以即使海歸博士有一定優勢，也不能過分崇拜，企業和高校要客觀看待海歸博士和國內博士。其實無論是對于國內名校生還是海歸留學生來說，你們所面對的壓力都是比較大的，但是如果你做出回國發展的決定，就要做出充分的準備。你需要了解國內各行業的發展形勢，并且要有自己的目標和規劃，明確自己未來的發展方向，這樣才能夠有一個好的發展。

老甘閑聊，跟你聊聊。我目前在國外做博后，博士在國內讀的。對于國內國外的差別確實有一些體會。

1. 博士的能力主要因人而異。

一句話，國內的博士，高手多了，國外的水博士，也是一抓一大把。沒辦法根據博士就讀的學校，以及是不是在國外讀的來判斷其水平。有這么一句話，叫博士看導師。可能一個名不見經傳的一個學校，在某一個專業有一個頂級專家。那么讀這個專家的博士，含金量就遠遠超過學校名牌的價值。

2. 國內高校博士的優勢。

在國內讀博士，最大的優勢是關系。你有一個國內的導師，未來做項目，寫論文，在起步的時候都有個依托。青年教師這一關不好過，有的熬出來了，副教授有個3年多也就上了。有的熬不出來，十年八年也都是講師。如果國內有關系和資源，給你提供一些起步的支持，這一步上的就穩妥些。還有一點，就是國內博士不隨項目走，培養計劃是國家和學校聯合管理。國外的博士隨項目，有可能遇到導師跑路，無人接收的尷尬情況。我有一個師妹就是遇到這種情況，導致最后博士不能畢業。

3. 國外博士的優勢

所謂外來的和尚好念經。大學看中新進老師的國際交流背景。有海外學歷，在求職時更有優勢。如果滿足條件還能夠獲得引進人才計劃的支持。當然，前提是你所就讀的學校在主流世界大學排名里能夠排進100名。另外就是一些軟實力。國外的博士培養，更注重科研素養的教育，更有利于博士的長遠發展。對文章

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