01 海外銷售面試經驗(應聘銷售的常見面試題目)

應聘銷售顧問，如何巧妙的應對面試官？

1、請你自我介紹一下自己好嗎？

2、你覺得你個性上最大的優點是什么？

3、說說你最大的缺點？

4、你對薪資的要求？

5、你對加班的看法？

6、如果通過這次面試我們錄用了你，但工作一段時間卻發現你根本不適合這個職位，你怎么辦？

7、談談你對跳槽的看法？

8、工作中難以和同事、上司相處，你該怎么辦？

9、你對于我們公司了解多少？

10、最能概括你自己的三個詞是什么？

11、你的業余愛好是什么？

12、作為被面試者給我打一下分？

13、你為什么要離開原來的公司?

14、你欣賞哪種性格的人？

15、你通常如何對待別人的批評？

16、怎樣對待自己的失敗？

17、你為什么愿意到我們公司來工作？

18、對這項工作，你有哪些可預見的困難？

19、如果錄用了你，你將怎樣開展工作？

分析：這個問題的主要目的也是了解應聘者的工作能力和計劃性、條理性，而且重點想要知道細節。如果向思路中所講的迂回戰術，面試官會認1、請你自我介紹一下自己好嗎？

2、你覺得你個性上最大的優點是什么？

3、說說你最大的缺點？

4、你對薪資的要求？

5、你對加班的看法？

6、如果通過這次面試我們錄用了你，但工作一段時間卻發現你根本不適合這個職位，你怎么辦？

7、談談你對跳槽的看法？

8、工作中難以和同事、上司相處，你該怎么辦？

9、你對于我們公司了解多少？

10、最能概括你自己的三個詞是什么？

11、你的業余愛好是什么？

12、作為被面試者給我打一下分？

13、你為什么要離開原來的公司?

14、你欣賞哪種性格的人？

15、你通常如何對待別人的批評？

16、怎樣對待自己的失敗？

17、你為什么愿意到我們公司來工作？

18、對這項工作，你有哪些可預見的困難？

19、如果錄用了你，你將怎樣開展工作？

分析：這個問題的主要目的也是了解應聘者的工作能力和計劃性、條理性，而且重點想要知道細節。如果向思路中所講的迂回戰術，面試官會認為回避問題，如果引導了幾次仍然是回避的話，此人絕對不會錄用了。

20、你希望與什么樣的上級共事？

21、與上級意見不一時，你將怎么辦？

22、為什么選擇我們公司？

分析：去面試前先做功課，了解一下該公司的背景，讓對方覺得你真的很有心想得到這份工作，而不只是探探路。

23、談談如何適應辦公室工作的新環境？

24、除了本公司外，還應聘了哪些公司？

25、你還有什么問題要問嗎？

26、如果你被錄用，何時可以到職？

留學顧問面試要準備些什么啊

然后：

一、自我介紹

二、完美自我介紹的四維度——正確真實、巧妙自然、精煉流暢、自信大方

技巧1：內容：正確真實

正確、真實是作答自我認知題目的核心。考生一定要把握恰當的分寸，不但非常誠懇地說出自身的優勢，同時也要非常客觀地說出自身存在的不足，正確處理好優點和缺點之間的比例關系，向考官展示一個真實的自我。

技巧2：順序：巧妙自然

自我介紹時還要注意介紹的順序，一定要時刻以公務員考錄的要求與測試重點來組織自我介紹的內容;為使答題更有層次，在優點和缺點銜接部分要可加適當的關聯詞或者過渡性的句子。

技巧3：語言：精煉流暢

精煉就是要求考生答題時要做到“三個少說”——暴露自己不足的話少說;與題目聯系不緊密的話少說;不規范的話少說;

流暢就是要做到說話流暢，要做到“四忌”——忌夾冗字、廢話、口頭禪;忌停頓太久;忌啰嗦重復;忌一口氣說到底;

技巧4：態度：自信大方

準備的證書：

1. 申請表格

2. 學歷證明

畢業證書（公證件或學校開具的中英文原件）

學位證書（公證件或學校開具的中英文原件）

在讀證明（公證件或學校開具的中英文原件）

3. 成績證明

成績單（公證件或學校開具的中英文原件）

4. 雅思成績單原件

5. 推薦信

6. 工作證明（中英文原件）

7. 獎狀

企業在海外招聘如何操作？有什么需要注意的？

中國企業如何在海外招聘，解決海外用工問題，我覺得直接的方式，就是借鑒八九十年代外資企業來華發展的辦法：最簡單也最直接——用當地渠道解決當地問題。不要嘗試“培養一個中國人去學習做海外的招聘和人資”。從以往我的經驗和現實情況來看，這種方式是風險最大的。

1、選擇一個專業的機構幫助企業完成招聘：雖然相對來說成本稍高，但節省時間，而且招聘機構往往可以給你海外人才市場的準確信息，不但能幫助企業找到了人、還可以從中獲得了很好的當地信息、順便得到了用人的買粉絲服務。

2、基層員工最好使用派遣：發達國家的勞務法規和工會非常復雜，遠不是國內這么隨便可以解雇，雖然給第三方一部分付費，但是中國企業海外最容易發生的勞務糾紛往往會把雇主品牌砸了，而且當地的媒體也一定會傾向被雇傭者，企業往往一步不慎會背一個巨大的鍋。

3、千萬不要為了省錢培養一個國內的HR負責海外的招聘：國內可以過去管理，但是很多企業為了節省成本覺得去一個HR負責招聘那就問題很多。法規、習俗、當地人的喜好等軟硬因素很難短時間把握，往往貽誤戰機不說、而且容易傳遞錯誤的海外市場信息影響高層判讀。

4、中國企業出海招聘最多就是銷售和FAE類的技術服務崗位，快速搞定的奧秘在于“用金錢換時間”：很多企業對標當地企業的工資和待遇進行同樣崗位的招聘，但是大家想想“當時外資企業發展靠什么短時間獲取人才的呢”？同樣道理，為什么當地人會選擇中國企業、只有一個因素“絕度好的工資”，千萬不要把國內“談理想、談發展”的觀念帶去海外、因為只有我們自己認可。

如果想找最好的人開拓市場，那么不管我們的企業有多少劣勢、是不是派遣員工，第一階段一定要關注待遇的吸引力。因為這其實也是最省錢的辦法，總比招一堆三流的人沒有結果，要好的多得多。

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應聘銷售的常見面試題目

銷售面試經典問題

一、你為什么會做銷售工作?

二、你認為自己最大的長處是什么?

三、你認為自己最大的弱點是什么?

在這種面試的情況下，請你不要說出自己有特別明顯的缺點，或者說不要說出你應聘的職位最需要的缺點，可以談一些不足，或者自己做不好的一些例子，但是不要因為謙虛，讓招聘方認為你是一無是處的。這是最最重要的一點。

四、如何評價你自己?

這個問題是招聘方考察你的個人表達能力和認識能力的問題。你可以突出自己的一些優點，但是不要說得過于直白，同時要強調自己的能力比較適合做銷售工作，這里技巧很重要。同時說話要機智，也可以適當加些小幽默，顯示你天生有與人交際的能力，這對于銷售工作來說是很重要的。

五、工資對你有多重要?

不要說得很重要，因為如果做到一定的份額，工資自然會很高，但是也不要完全不在乎，因為銷售是做生意，一定程度上有錢的意識也是必要的。可以先問一下公司可以提供的，自己只要看能否接受就可以，或者說適量就可以。

六、請你現場 講一個好笑的笑話?

七、為什么你對銷售工作比其他職位更有興趣?

八、如果每天讓你給客戶突然打銷售電話你會怎么辦?

沒有人愿意每天給客戶突然打銷售電話，因為這樣收到冷遇的情況很多。但是不要直接說你不會干這項工作，你可以說你會考慮方法，或者說話的口氣。或者你要是夠機智的話，你可以提出不打突然電話，但是能達到一樣效果的 措施 的話，那招聘方一定會對你刮目相看。

九、你最大的一次冒險是什么，你是如何做的?

銷售工作有時候是需要冒險精神的，但是不要給招聘方，你天生就是個冒險家，畢竟，做生意是要賺錢，不是冒險，如果招聘方認為你會拿公司的錢、信譽去冒險，那你可以說徹底沒有希望了。但是銷售是需要進取的職業，表現的萎縮不前，公司也不會考慮雇傭你。可以說一些野外的冒險 故事 ，盡量逼真，說明你是勇敢的人，但不是表現在工作上的冒進。

十、您在選擇工作中更看重的是什么?

參考答案：可能是成長空間、培訓機會、發揮平臺、薪酬等。

銷售崗位的面試題目

1、你為什么想做銷售工作?

a.有挑戰性，我希望拿到高薪。不想做將軍的士兵不是好士兵，不想拿高薪的銷售員不是有拼勁的銷售員。企業招聘銷售員，就希望挑戰高薪的人來，只有這樣才能共同成長，互惠互利。

b.接觸客戶較多積累經驗。

c.鍛煉自己的各項能力。

2、你認為自己最大的長處是什么?

3、你認為自己最大的弱點是什么?

如果你想做銷售，請不要說你的弱點是不善于交流或者人際關系。這些弱點都是銷售的致命殺手。

在這種面試的情況下，請你不要說出自己有特別明顯的缺點，或者說不要說出你應聘的職位最需要的缺點，可以談一些不足，或者自己做不好的一些例子，但是不要因為謙虛，讓招聘方認為你是一無是處的。這是最最重要的一點。

4、為什么決定到我們公司應聘這份銷售工作?

針對這個問題，用人單位都不希望求職者茫然地凝視和聳肩，然后含糊其詞地說：“你們在報紙上打 廣告 ，我就來應聘了。”

通常做銷售需要承受較大的壓力，有強烈的工作的激情以及良好的夠聽能力，這些都是做為銷售員所要經歷或是面對的，這些素質也是求職單位希望看到的。

銷售類工作的經典面試問題

問題1：你為什么想離開目前的職務?

A.別的同仁認為我是老板前的紅人，所以處處排擠我。

B.調薪的結果令我十分失望，完全與我的付出不成正比。

C.老板不愿授權，工作處處受限，綁手綁腳、很難做事。

D.公司營運狀況不佳，大家人心惶惶。

問題2：你對我們公司了解有多少?

A.貴公司在去年里，長達8個月的時間，都高居股王的寶座。

B.貴公司連續3年被__雜志評選為“求職者最想進入的企業”的第一名。

C.不是很清楚，能否請您做些介紹。

D.貴公司有意改變策略，加強與國外大廠的OEM合作，自有品牌的部分則透過海外經銷商。

解答：以D居多。道理很簡單，他們希望求職者對所申請的工作有真正的了解，而不僅僅是慕名而來。

問題3：你找工作時，最重

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